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경영학의 이해

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품목정보

품목정보
출간일 2015년 02월 26일
쪽수, 무게, 크기 492쪽 | 188*254*30mm
ISBN13 9788947275781
ISBN10 8947275786

중고도서 소개

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목차 목차 보이기/감추기

제 1 장 경영학의 개요
1 경영의 필요성과 의미 / 17
1. 경영의 필요성 / 17 2. 경영의 의미 / 18
3. 기업 경영의 대상 / 18
2 경영관리기능 / 19
1. 경영관리기능(PODC 기능)의 의미 / 19 2. 경영관리기능의 내용 / 19
3 경영성과의 전제조건 / 23
1. 유효성과 효율성 / 23 2. 품질 / 26
4 조직의 개념 / 28
1. 생활과 조직 / 28
2. 조직의 개념 / 29
3. 조직운영의 일반적 원칙 / 31

제 2 장 경영학의 발달
1 경영학의 발달 / 39
1. 경영학의 발달 / 39 2. 초기 경영이론 / 40
3. 고전적 경영학 / 42 4. 행동학적 경영학 / 48
5. 계량경영학 / 55 6. 현대 경영학 / 56

제 3 장 기업 성장과 경영자
1 기업의 본질 / 63
1. 기업의 본질과 특성 / 63 2. 기업과 경제 / 64
2 기업의 종류 / 65
1. 개인기업 / 65 2. 공동기업 / 66
3. 합명회사(ordinary partnership) / 66 4. 합자회사(limited partnership) / 67
5. 유한회사(limited company) / 67 6. 주식회사(stock corporation) / 68
7. 공기업(public enterprise) / 69 8. 공사합동기업(mixed undertaking) / 70
3 기업결합(industrial concentration) / 70
1. 수직적 결합(vertical integration) / 70 2. 수평적 결합(horizontal integration) / 71
3. 다각화(diversification) / 71 4. 카르텔(cartel : 기업연합) / 72
5. 트러스트(trust : 기업합동) / 72 6. 콘체른(konzern, financial group) / 73
7. 콤비나트(kombinat) / 74 8. 콘글로머리트(conglomerate) / 74
4 기업 인수 . 합병(merge & acquisition) / 74
5 경영자 / 76
1. 경영자의 의미 / 76 2. 경영자의 역할 / 77
3. 경영자의 자질 / 79 4. 경영자의 능력 / 80
5. 대리인 문제 / 83

제 4 장 기업 경영 환경
1 기업 경영 환경 / 87
1. 경영 환경의 변화 / 87 2. 기업의 경영 환경 / 88
3. 기업 경영 환경의 의미 / 88
2 기업과 환경의 관계 / 89
1. 기업과 환경의 관계 / 89 2. 던컨의 연구 / 89
3 기업환경의 구분 / 91
1. 기업환경 기준에 따른 구분 / 91 2. 일반적 환경 / 93
3. 과업환경과 사회적 책임 / 101

제 5 장 경영계획과 목표관리
1 경영계획 / 109
1. 계획의 의미 / 109 2. 계획 수립의 원칙 / 109
2 계획의 수립과 유형 / 111
1. 계획수립원칙 / 111 2. 계획의 유형 / 112
3 목표관리 / 117
1. 목표관리의 의의 / 117 2. 목표관리의 실행 / 118
3. 목표관리과정 / 119
4 계획 수립의 기법 / 121
1. 계획 수립의 유의점 / 121 2. 계획 수립의 기법 / 121

제 6 장 의사결정과 경영전략
1 의사결정 / 127
1. 의사결정의 의의 / 127 2. 의사결정의 특성 / 127
3. 의사결정의 주체 / 128
2 조직 차원의 의사결정 / 129
1. 두 가지 측면의 의사결정 / 129 2. 의사결정 조건 / 130
3. 의사결정과정 / 132 4. 의사결정 방법 / 134
3 최종 의사결정 절차의 선정 / 135
1. 의사결정의 질(質)관리 / 135 2. 의사결정의 수용성 보장 / 136
4 의사결정 기법 / 137
1. 브레인스토밍 / 137 2. 델파이 기법 / 138
3. 명목집단 기법 / 139
5 경영전략 / 140
1. 경영전략의 의의 / 140 2. 경영전략의 유형 / 140

제 7 장 경영조직화
1 경영조직 / 153
1. 조직의 본질 / 153 2. 조직의 분화-수직적 . 수평적 분화 / 154
2 조직화의 원칙 / 160
1. 명령일원화 / 160 2. 목표일원화 / 160
3. 조직기능화 / 160 4. 책임과 권한 분배 / 161
5. 권한위임 / 161 6. 통제범위 / 161
3 전략과 조직구조 / 162
1. 전략과 조직구조의 관계 / 162 2. 집권화와 분권화 / 162
3. 공식화 / 166
4 조직구조의 유형 / 166
1. 조직구조의 개관 / 166 2. 기계적 조직과 유기적 조직 / 167
3. 전통적 조직 / 170 4. 동태적 조직 / 176
5 조직화의 새로운 경향 / 178
1. 조직화의 목적 / 178 2. 조직의 슬림화 / 178
3. 집권적 분권화의 현상 / 178 4. 명령일원화의 실효 / 179
5. 통제의 범위 확대 / 179
6 조직의 변화와 저항 / 179
1. 조직의 변화 / 179 2. 저항의 유형과 요인 / 183

제 8 장 경영통제
1 통제 / 191
1. 통제의 의의 / 191 2. 통제의 필요성 / 191
3. 통제의 대상 / 193
2 통제의 유형과 과정 / 193
1. 통제의 유형 / 193 2. 통제의 과정 / 195
3 통제의 대상 및 통제기법 / 197
1. 통제의 대상 / 197 2. 통제의 원칙 / 198
3. 통제기법 / 200

제 9 장 리더십
1 리더십 이론 / 205
1. 리더십 개관 / 205 2. 리더십 이론 / 205
2 현대적 리더십 / 222
1. 현대적 리더십의 의의 / 222 2. 새로운 리더십 모형 / 223

제 10 장 동기부여
1 동기부여 / 235
1. 동기부여의 의의 / 235 2. 동기부여이론 / 236
2 내용이론 / 237
1. 내용이론의 의의 / 237 2. 내용이론의 종류 / 237
3 과정이론 / 247
1. 과정이론의 의의 / 247 2. 과정이론의 종류 / 247
4 목표설정이론 / 253
1. 로크의 목표설정이론 / 253 2. 목표설정이론의 변수 / 253
5 동기부여의 적용 / 254
1. 직무설계 / 254 2. 근무제도의 변화 / 256

제 11 장 의사소통과 갈등관리
1 커뮤니케이션 / 259
1. 커뮤니케이션의 의의 / 259 2. 커뮤니케이션의 기능 / 259
2 의사소통과정 / 260
1. 의사소통의 의의 / 260 2. 의사소통과정 / 261
3. 의사소통의 방식 / 263 4. 의사소통의 장애 / 267
5. 의사소통의 유형 / 269 6. 효과적인 의사소통의 기법 / 271
3 갈등관리 / 275
1. 갈등의 원인 / 275 2. 갈등의 관리 / 275
3. 갈등의 유도 / 277 4. 집단갈등 원인과 해결방안 / 281
4 협상관리 / 282
1. 협상의 의미 / 282 2. 협상방법론 / 283

제 12 장 인적자원관리
1 인적자원관리 / 289
1. 개요 / 289 2. 기능 / 290
2 직무분석과 설계 / 291
1. 직무분석의 의미 / 291
2. 직무분석의 설계 / 292
3. 직무분석의 절차와 방법 / 294
3 인적자원 확보계획 / 301
1. 인적자원 확보 / 301 2. 인적자원 계획 / 302
3. 훈련과 개발 / 305 4. 성과평가 / 308
5. 보상 / 311 6. 복리후생 / 316
7. 경력관리 / 319 8. 유지관리와 인간관계 / 320

제 13 장 노사관리
1 노사관계의 의의 / 327
2 노동조합(tade union) / 328
1. 노동조합의 의의 / 328 2. 노동조합의 기능 / 328
3. 노동조합의 역할 / 329 4. 노동조합의 형태 / 330
5. 노동조합 조직방법 / 331 6. 노사 분쟁교섭과 쟁의제도 / 333
7. 노사관리의 현안과제 / 336 8. 노사관계 주요과제 / 339
9. 노사관리의 효율적 대책 / 351

제 14 장 재무 . 회계원리
1 재무관리 / 357
1. 재무관리의 의의 / 357 2. 재무관리의 목표 / 357
2 자본과 자금 / 359
1. 자본의 구성 / 359 2. 자금조달 / 361
3 현금흐름분석 / 364
1. 현금흐름분석의 의의 / 364 2. 현금흐름표 / 365
4 자금의 활용 / 368
1. 자금운영 / 368 2. 시간과 위험 / 369
5 재무제표 / 373
1. 재무제표의 의미 / 373 2. 재무제표의 내용 / 373
6 재무비율분석 / 382
1. 재무비율분석의 의미 / 382 2. 재무비율분석의 내용 / 382

제 15 장 생산 . 운영관리
1 생산 . 운영관리 / 391
1. 생산 . 운영관리의 의미 / 391 2. 생산 . 운영관리의 목표 / 392
2 생산시스템 관리 / 396
1. 생산공정별 분류 / 396 2. 생산형태별 분류 / 397
3. 생산 . 운영관리의 원칙 / 399 4. 생산시스템의 관리 / 399
5. 생산시스템의 설계 / 400 6. 생산계획의 운영과 통제 / 409
7. 최근의 중요 생산 . 운영관리기법 / 419

제 16 장 마케팅관리
1 마케팅관리 / 433
1. 마케팅의 의미 / 433 2. 마케팅관리 / 434
2 마케팅전략 / 437
1. 마케팅전략의 의의 / 437 2. 마케팅전략 / 439
3 STP전략 / 442
1. STP전략의 의미 / 442 2. STP전략의 내용 / 443
4 소비자행동분석 / 447
1. 소비자 구매행동분석 / 447 2. 관여도 / 448
3. 소비자 의사결정과정 / 449 4. 소비자행동 / 451
5 제품전략 / 452
1. 제품의 의미 / 452 2. 제품의 단계 / 453
3. 제품의 분류 / 454
6 상표관리 / 456
1. 상표의 의미 / 456 2. 상표의 기능 / 456
3. 상표전략(brand strategy) / 458 4. 상표의 작명 / 462
5. 포장의 기능 / 463
7 가격전략 / 466
1. 가격의 의미 / 466 2. 가격관리 / 466
8 유통경로관리 / 471
1. 유통경로의 개념 / 471 2. 유통경로 결정 / 472
3. 중간상의 필요성 / 474 4. 유통경로의 기능 / 475
5. 유통경로 설계 / 476
9 촉진 / 477
1. 촉진의 의미 / 477 2. 촉진의 전략적 수단 / 478
찾아보기 / 481

저자 소개 관련자료 보이기/감추기

저자 : 김진철 외
김진철

명지대학교 대학원 졸업(경영학 석사, 박사)
전국경제인 연합회
미 MCWORTH INTERNATIONAL, CO., Ltd.
현 명지전문대학 교수
현 한국전시학회, 한국서비스산업학회, 한국전시디자인학회 부회장

[저서 및 논문]
『전시·컨벤션 관리론』
『유통관리론』
『인간관계관리』 공저
『보보의 인간관계론』 공저
『보보의 경영학』 공저
「복합운송체제에서의 Land Bridge System에 관한 연구」
「경영자원의 관성과 조직사멸에 관한 연구」
「청년 실업의 구조적 원인과 대책에 관한 연구」 등

김진극

경북대학교 대학원 경영학과 박사(인사조직)
구미대학교 산업개발부장, 교무과장, 기획실장, 교학처장
현 구미대학교 산업경영학과 교수

[저서]
『조직생활과 스트레스』
『현대경영학원론』
『디지털시대의 인적자원관리론』등

유승동

경북대학교 대학원 졸업(경영학 박사)
University of Illinois at Urbaba-Champaign 교환교수
관동대학교 관광스포츠대학장
관동대학교 호텔관광학부

출판사 리뷰 출판사 리뷰 보이기/감추기

21세기, 현대산업사회에 이르기까지 역사와 문명의 끊임없는 변화와 발달은 기업 경영
환경과 그 흐름의 패턴을 단순한 경쟁의 의미로부터 생존과 지속성의 유지를 위한 ‘무한
경쟁’의 의미로 확대시켜 놓았으며 예측하기 어려운 미래의 불확실성이 모든 분야에서 점
증되고 있는 것이 현실이다.
이렇듯 치열한 시대를 살아가는 우리에게 꼭 필요한 것은 개인이든 기업이든 국가든
남들과는 구별되는 경쟁능력을 갖는 것이며, 이것을 ‘비교우위’ 또는 ‘핵심경쟁능력’이라
고 할 수 있다. 특히 최근에 나타나고 있는 선진국의 파생금융상품 부실화로 인한 부동
산 버블의 심화는 실물경제의 중요성에도 불구하고 오랫동안 세계경제를 주도했던 금융
우월주의의 급격한 몰락을 가져왔으며, 기축통화로서의 기능을 퇴색시킬 정도의 달러화의
약세와 중국위안화의 강세, 유가의 불안정, 원자재 가격의 급등, 희소자원의 무기화 등은
그동안 우려해 왔던 것처럼 세계경제를 장기적 ‘스태그플레이션’의 늪으로 빠져들게 하고
있다. 이러한 기업 경영 환경 침체의 악순환은 기대하기 힘든 변화의 속도와 규모로 그
여파가 얼마나, 언제까지 지속될지 모를 ‘불확실성’을 확대시키고 있으며, 이러한 일련의
현상들이 효율적 경영의 필요성을 다시 강조하게 하고 있다.
‘경영’이란 개인적인 삶이나 기업 경영의 모든 분야에서 현재의 상황과 다가올 미래를
관리하고 운영하는 활동을 의미하며, 성공적인 경영관리를 위해서 가장 필요한 두 가지
덕목을 강조한다면 그것은 환경에 적응할 수 있는 유효한 선택과 그 선택에 대해 남들과
구별되는 효율적 집중이라고 강조할 수 있다.
따라서 이 책을 통해 독자 여러분에게 전달하고자 하는 내용과 의미는 경영의 기본적
인 개념을 가능한 쉽게 소개하고 이들을 실질적인 기업 경영으로부터 개인적인 생활 속
에서 자연스럽게 연결될 수 있도록 하는 생활 속의 경영의 실사구시를 위해 경영학의 기
본적 이념과 흐름 및 패러다임 변화를 소개하는 데 많은 노력을 기울여 그 내용을 구성
하였다.

사회 전반에 흐르는 시대적 요구가 자연스럽게 생활 속에서 과학적인 지혜와 경영학적
소양을 광범위하게 요구하고 있음이 현실이라고 인식하고, 본 저서는 경영학적인 인식으
로 연결될 수 있는 과학적 경영이론의 소개와 함께 생활 속의 지혜로 활용될 수 있는 현
실 속의 경영학적 문제에 대한 창의적 사고와 문제해결능력 및 미래의 변화를 예측하는
선도적 소양을 상식화시키는 매개체로서의 역할을 기대하며 계획하고 출간하게 되었다.
이러한 희망 속에서 이 책의 저술과정을 통해 이제는 고인이 되신 이한검 은사님을 비
롯한 여러 훌륭하신 분들의 아낌없는 조언이 있었음에도 불구하고 저자의 미흡함으로 인
해 아직도 내용적인 아쉬움이 곳곳에 있음을 인정하지 않을 수 없으며, 향후 그 내용을
위해 더 많은 수고와 땀으로 보답할 것을 성원하여 주신 모든 분들께 약속하고자 합니다.
다시 한 번 이 책을 위해 저자의 부족함을 아낌없는 질책과 학문적 조언으로 격려하여
주신 전선봉 교수님, 이수명 교수님, 이상명 교수님, 그리고 형설출판사의 장지익 회장님
을 비롯하여 편집과 교정을 위해 수고하신 분들께 진심으로 감사의 인사를 드립니다.

2013.12.
저자.
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