‘지금까지 2만 명 이상의 면접을 치러온’ 인재 컨설턴트이자 콘텐츠 프로듀서. 히토쓰바시대학 사회학부 졸업 후 리크루트 인사부에 입사하여 신입 채용, 중도 채용, 교육 연수, 능력 개발 등을 담당했으며, 홍보실 과장을 거쳐 전직 정보지 『주간 B-ing』, 『취직 저널』 등 4개 정보지 편집장을 지냈다. 그 후 갸가 커뮤니케이션 영화 프로듀서, 키네마준보사 대표이사 등을 거쳐 현재는 기업의 인재 채용, 교육 연수, 모티베이션 전략 등을 주제로 컨설팅을 하는 주식회사 플래넷파이브의 대표이사로 재직 중이다. 저서로 『그래도 일은 ‘좋아하는 것’으로 골라라』, 『당연한 줄 알면서도 좀처럼 되지 않는 42세부터의 룰』, 『42세부터의 상사의 룰』, 『거절하지 않는 사람은 왠지 일이 잘 풀린다』 등이 있다.