저자 소개(2명)

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  저 : 대니 밀러
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Danny Miller
HEC 몬트리올에서 전략 연구 교수로 재직하고 있으며 앨버타 대학에서 전략과 가족기업 연구 의장직을 맡고 있다. 기업 전략과 조직 이론에 대한 수백 개의 논문을 발표하였으며 『퀀텀 뷰』,『신경성 조직』, 『이카루스 패러독스』등 다섯 권의 저서를 출판했다. 최근에는 가족기업 및 비가족기업의 경쟁 우위 구축과 조직 변화 관리에 많은 관심을 보이고 있다. 20년 이상 미국과 캐나다에 있는 주요 기업들을 대상으로 경쟁 전략 구사, 역량 구축, 관계 개선, 조직 변화 등에 관한 컨설팅을 해 오고 있다.

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  저 : 이사벨 르 브르통 밀러
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Isabelle Le Breton-Miller
앨버타 대학에 있는 기업가 정신과 가족기업 연구 센터에서 수석 연구원으로 활동하고 있으며 몬트리올에 있는 조직 효율성 연구 센터의 회장을 맡고 있다. 가족기업 내의 승계, 가족기업 내에서의 인적 자원 및 사회적 자원 구축, 경쟁 우위 개발 등을 연구하고 있다.