이 책의 저자 하워드 J. 로스는 쿡 로스 주식회사Cook Ross Inc. 설립자다. 그는 지난 30여 년간 미국을 비롯한 수십 개 나라의 수백 개 조직에서 리더십 다양성 및 조직 혁신에 관한 막강한 영향력을 가진 비즈니스 컨설턴트로 일해왔다. 또한 로스는 수십 년간 진행해온 무의식적 편견에 관한 연구를 인정받아 역사와 전통을 자랑하는 흑인 대학 베넷 대학에서 미국 최초 백인 교수로 일하기도 했다. 그는 2012년 여성단체 다양성 여성Diversity Woman이 수여하는 상을 받았고, 2013년에 직장 포용성 포럼Forum on Workplace Inclusion이 수여하는 ‘변화의 바람 상Winds of Change Award’을 받았다. 그는 미국 공영 라디오NPR의 코조 남디쇼Kojo Nnamdi Show 고정 초청자로 출연하며 방송 활동에 열정을 쏟고 있다. 로스는 2013년에 첫 책 『다양성 재창조하기Reinventing Diversity』를 출간했으며, 메릴랜드주의 도시 실버 스프링에서 아내와 네 명의 아들, 여섯 명의 손자와 함께 살고 있다.