포토/동영상 (1)
이 책을 통해 ai면접을 준비했고다양한 질문과 답변이 많은 도움이 되었습니다.이번에 처음으로 취준을 하면서 갈피를 잡지 못하고 있었는데기본 준비해야할 질문, 유형을 파악하며책을 따라가다보니 자연스럽게 정리도 되고이후 모든 ai면접을 통과할 수 있었습니다!
"AI관련 탄탄한 정보" 내용보기
|
이 책을 통해 ai면접을 준비했고 다양한 질문과 답변이 많은 도움이 되었습니다. 이번에 처음으로 취준을 하면서 갈피를 잡지 못하고 있었는데 기본 준비해야할 질문, 유형을 파악하며 책을 따라가다보니 자연스럽게 정리도 되고 이후 모든 ai면접을 통과할 수 있었습니다! |
요즘 취업에 필요한 ai면접 준비를 위해서 구매해봤습니다. 요즘 대부분의 사기업이나 기관들은 ai면접이 취업 과정에 포함되어 있는데요. 막상 어떻게 준비해야할지 너무너무 고민되더라고요. ㅠㅠ 특히나 저는 면접에 자신이 없고 컴퓨터를 통한 면접은 경험이 거의 없어 결국 책을 구매하였습니다. Ai면접이 어떻게 구성되어 있는지 소개해주고 있어 무엇보다 너무 좋았습니다. 그 개
"요즘 취업에 필요한 ai면접 준비!" 내용보기
|
요즘 취업에 필요한 ai면접 준비를 위해서 구매해봤습니다. 요즘 대부분의 사기업이나 기관들은 ai면접이 취업 과정에 포함되어 있는데요. 막상 어떻게 준비해야할지 너무너무 고민되더라고요. ㅠㅠ 특히나 저는 면접에 자신이 없고 컴퓨터를 통한 면접은 경험이 거의 없어 결국 책을 구매하였습니다. Ai면접이 어떻게 구성되어 있는지 소개해주고 있어 무엇보다 너무 좋았습니다. 그 개념조차 몰라서 너무 겁이 났었거든요 ㅠ 저처럼 면접에 공포가 있는 분들은 책을 구매하시는 것도 방안이 될 수 있을거같아요! 모두 화이팅합시다!!
|
코시국에 요즘 많은 기업들이 ai역량검사 제도를 많이 이용하고 있습니다. 저도 작년부터 1년가량 넘게 취업준비를 하면서 수많은 ai역량검사를 치러왔습니다. 그런데 사람과 직접 대면하는 면접은 합격률이 좋은 반면, ai역량검사는 합격률이 1~20%에 불과했습니다. 힘들게 서류통과하고 ai역량검사에서 떨어지니 맥이 빠지고 허무하더군요. Ai역량검사는 제게 필승 카드가 아닌, 필패카
"[추천] AI역량검사에 대한 기본서" 내용보기
| 코시국에 요즘 많은 기업들이 ai역량검사 제도를 많이 이용하고 있습니다. 저도 작년부터 1년가량 넘게 취업준비를 하면서 수많은 ai역량검사를 치러왔습니다. 그런데 사람과 직접 대면하는 면접은 합격률이 좋은 반면, ai역량검사는 합격률이 1~20%에 불과했습니다. 힘들게 서류통과하고 ai역량검사에서 떨어지니 맥이 빠지고 허무하더군요. Ai역량검사는 제게 필승 카드가 아닌, 필패카드가 되어버렸습니다. 시중에 출시된 ai역량검사 관련 서적을 찾아봤는데 아직도 별로 없어서 ㅇㅌㅂ 동영상 보면서 참고햇는데 그닥 도움될만한 내용 찾기가 어려웠습니다. 이 서적도 모든 것을 담고 있다고 할 순 없지만, ai역량검사 준비하시는 분들께 기본서정도로는 충분한 것 같습니다. |
AI면접 기술에 대해 정리 되어 있는데 유튜브나 실제 경험한 사람이 올린 블로그나 영상을 추가로 찾아봐야 할것 같습니다. 책이라는 매체의 한계도 있고 실제로 진행되는 과정을 알아두는 것이 도움이 된다 생각합니다. 이책 + 영상및 후기 많이 보세요
"우리 모두 화이팅" 내용보기
| AI면접 기술에 대해 정리 되어 있는데 유튜브나 실제 경험한 사람이 올린 블로그나 영상을 추가로 찾아봐야 할것 같습니다. 책이라는 매체의 한계도 있고 실제로 진행되는 과정을 알아두는 것이 도움이 된다 생각합니다. 이책 + 영상및 후기 많이 보세요 |
해당 강의를 사려다가 뭔가 알맹이가 없어보여서 책으로 샀는데 후회막심입니다.
"대기업 인사팀 출신이고 비밀을 알려주겠다" 이런식으로 홍보했길래, 본인이 AI면접으로 어떻게 사람을 채용했는지, 어떤 사람들이 점수가 높게나왔는지, 어떤 사람들이 탈락했는지 말해줄줄 알았는데 그런게 하나도 없습니다. 그냥 취준생이 쓴 글이라고 해도 믿을것 같습니다. 인사팀만 알 수 있는 정
"설민준 AI면접/AI역량검사 책 솔직후기" 내용보기
|
해당 강의를 사려다가 뭔가 알맹이가 없어보여서 책으로 샀는데 후회막심입니다. "대기업 인사팀 출신이고 비밀을 알려주겠다" 이런식으로 홍보했길래, 본인이 AI면접으로 어떻게 사람을 채용했는지, 어떤 사람들이 점수가 높게나왔는지, 어떤 사람들이 탈락했는지 말해줄줄 알았는데 그런게 하나도 없습니다. 그냥 취준생이 쓴 글이라고 해도 믿을것 같습니다. 인사팀만 알 수 있는 정보같은게 없습니다. 해당 내용들은 그냥 인터넷 검색만 해도 다 나오는 내용입니다. 인사팀 출신 친구가 AI면접으로 사람을 어떻게 평가했는지 말해준적 있습니다. 실적이 좋은 직원상대로 AI면접을 보게하고 지원자가 그 결과와 비슷하면 직무연관성등이 높은 점수로 나오고... 뭐 이런 내용이였고 책에서는 더욱 깊은 내용을 볼 수 있지않을까? 했는데 아니였습니다. 역검자체 프로세스나, 인사팀에서 역검을 어떻게 이용하는지를 기대했으나 그냥 면접대답을 어떻게하는지에 대한 내용이 60%이상입니다. 웃긴점은 대기업들은 어차피 심층면접같은거는 하나도 안볼거같은데요.. 인사팀이 수백명 지원자들 면접을 어떻게봅니까? 그냥 결과지 보고 평가할텐데, 그 결과지 점수를 어떻게 높게받느냐에 대한 설명은 일절없습니다.
게임도 뭐.. 그냥 하는 방법만 적어놨습니다. 이걸로 지원자의 어떤점을 평가하는지, 인성검사에 어떤 부분을 확인 검증하는지 그런 심층적인 내용은없습니다. 증명이나 검증없이 그냥 대기업출신이다~ 이런식으로만 홍보하는데 신빙성이 좀 떨어집니다. 책은 50분만에 다 읽었습니다. |