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내 말이 곧 커리어가 된다
"내 말이 곧 커리어가 된다" 내용보기
'결국, 말이 내 몸값을 만든다'⠀⠀⠀좋은 의도로,⠀완곡하게 문제를 지적했지만⠀분위기가 순식간에 나빠졌다.⠀⠀대화의 진척이 없이⠀서로 같은 말만 반복하다 끝났다.⠀⠀사과하고도 욕 먹고⠀거절 후에 관계가 소원해졌다.⠀⠀직장 생활을 하다 보면⠀보고나 미팅, 협업과 협상 등⠀여러 장면에서 이런 경험을 한 번쯤은 해보셨을 거에요. ⠀국내 10대 그룹이 가장 먼저 찾는⠀커뮤
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'결국, 말이 내 몸값을 만든다'⠀


좋은 의도로,⠀
완곡하게 문제를 지적했지만⠀
분위기가 순식간에 나빠졌다.⠀

대화의 진척이 없이⠀
서로 같은 말만 반복하다 끝났다.⠀

사과하고도 욕 먹고⠀
거절 후에 관계가 소원해졌다.⠀

직장 생활을 하다 보면⠀
보고나 미팅, 협업과 협상 등⠀
여러 장면에서 이런 경험을 한 번쯤은 해보셨을 거에요. ⠀





국내 10대 그룹이 가장 먼저 찾는⠀
커뮤니케이션 전문가,⠀
저자 신경원은 ⠀

그 갈등의 원인을⠀
'일의 대화법'에서 찾습니다.⠀

'일상의 대화법과 일의 대화법은 다르다'⠀

비즈니스 장면에서의 ⠀
말하기 전략과 대화의 기술,⠀
말을 성과로 연결하는 ⠀
구체적인 방법을 알려줍니다.⠀





《내 말이 곧 커리어가 된다》 ⠀

'함께 일하고 싶은 일잘러의 센스 만렙 대화법'⠀

〰️〰️〰️〰️〰️⠀
프롤로그 _ 일 잘하는 사람은 어떻게 말할까?⠀

1장 대화의 시작 ⠀
- 왜 듣기만 잘해도 절반은 성공일까?⠀

2장 설득 대화 ⠀
- 끌리는 말에는 이유가 있다⠀

3장 협상 대화 ⠀
- 싸우지 않고 원하는 것을 얻는 법⠀

4장 관계 대화 ⠀
- 당당하게 말하고 좋은 사람으로 남는 법⠀

에필로그. 말의 한계를 넘으면 행복이 있다⠀
〰️〰️〰️〰️〰️ ⠀





목차를 보면 감이 오시겠지만⠀

직장러, 리더, 협상가분들께⠀
반드시 필요한 실전 매뉴얼이면서⠀

관계를 맺고 살아가는 ⠀
우리 모두에게 필요한 대화의 기술이기도 합니다.⠀

인상 깊었던 부분 짧게 소개드릴게요. ⠀





📍효과적인 세 가지 설득 모드⠀

_논리로 돌파하는 주장가⠀
_대안으로 동의를 얻는 제안가⠀
_마음을 얻어 이끄는 유도가⠀

다 좋은 것 같지만⠀

아이디어를 팔 때, ⠀
팀의 협력이 필요할 때, ⠀
위기 상황의 빠른 판단이 필요할 때⠀

설득의 모드는 모두 달라집니다.⠀

자신에게 익숙한 방법을 파악하고 ⠀
낯선 방법까지 연습해볼 것을 권하고 있어요.⠀





✔️할 말은 하면서 내 사람으로 남기는 법⠀
✔️소수가 다수를 이기는 설득의 원칙⠀
✔️상처 주지 않고 문제를 지적하는 법⠀
✔️상대를 친구로 만드는 부탁의 원칙⠀

책에 실린 기술과 비법은 ⠀
어떻게 작은 차이로 갈등을 피하고⠀
성과를 남길 수 있는지 체계적으로 보여줍니다.⠀

매 챕터마다 실려 있는 퀘스트는⠀
아는 것으로 그치지 않고⠀
스스로 기록해보며
훈련으로 이어갈 수 있도록 돕는다는 점이 참 좋았어요.⠀





"대단한 기술이 아니라,⠀
상대를 향한 인정과 존중이고, 기본적인 대화 매너이다"⠀

<대화 인사이트>의 ⠀
'빛의 속도로 비호감이 되는 유형'을 ⠀
일러주는 부분에서 발췌한 문장입니다.⠀

말 잘하는 사람이기 전에⠀
존중, 인내심, 공감이라는
사람의 마음이 절대 빠져선 안되겠죠.⠀

⭐️
나의 말이 신뢰를 얻고⠀
신뢰가 성과로 이어지며⠀
커리어가 되길 바라는 ⠀

모든 분들께 ⠀
적극적으로 추천드리고 싶은 책입니다 💛⠀













#내말이곧커리어가된당 #신경원 #자기계발서 #성공학 #화술 #협상 #자기계발서추천 #애플씨드 #협찬



















YES마니아 : 로얄 r******2 2026.05.11. 신고 공감 0 댓글 0
리뷰 총점 종이책
내 말이 곧 커리어가 된다
"내 말이 곧 커리어가 된다" 내용보기
*도서를 제공받아 읽고 작성한 주관적 리뷰입니다."일 잘하는 사람은 하고 싶은 말이 아닌 해야 할 말, 상대가 이해할 수 있는 말, 더 나아가 상대가 듣고 싶은 말을 한다." "대화의 기준은 내 입장이 아니라, 듣는 사람의 입장이다." 로 시작하는 이책은 '일잘러들의 대화법'에 대한 매뉴얼이다.저자는 일의 성패가 '무엇을 하느냐'뿐 아니라 '어떻게 말하느냐'에 달려 있다고 말한다.
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*도서를 제공받아 읽고 작성한 주관적 리뷰입니다.

"일 잘하는 사람은 하고 싶은 말이 아닌 해야 할 말, 상대가 이해할 수 있는 말, 더 나아가 상대가 듣고 싶은 말을 한다." "대화의 기준은 내 입장이 아니라, 듣는 사람의 입장이다." 로 시작하는 이책은 '일잘러들의 대화법'에 대한 매뉴얼이다.


저자는 일의 성패가 '무엇을 하느냐'뿐 아니라 '어떻게 말하느냐'에 달려 있다고 말한다. 즉, 커리어의 성패를 가르는 결정적인 기술은 '말하기'라는 것이다. 그는 이 책에서 〈대화의 시작〉, 〈설득 대화〉, 〈협상 대화〉, 〈관계 대화〉의 네 부분으로 나누어 말하기의 본질과 실제 활용법을 구체적으로 풀어낸다.


'대화의 시작'편에서는 '듣기'의 중요성을 강조한다. 경청 능력은 설득과 협상은 물론 모든 인간관계의 행복을 좌우하는 가장 귀한 기술이며, 무엇보다도 훈련을 통해 길러지는 기술이라고 한다. 저자는 진짜 고수들은 '경청 타임'을 정해두고, 그 시간만큼은 오롯이 듣기에 집중한다고 말한다. 


또한 경청 타임의 효과를 높이는 5가지 행동 지침, 평범한 아이디어를 위대한 현실로 바꾸는 5단계 질문법, 질문을 잘하는 법, 복잡한 대화에서 길을 잃지 않는 법, 상대를 제대로 보고 마음을 얻는 소통법 등 경험에서 우러난 현실적 조언들을 풍부하게 담았다.


'설득 대화'편에서는 상대의 머릿속에 내 생각을 심는 질문법, 소수가 다수를, 약자가 강자를 설득하는 효과적인 방법 등 유용한 내용들이 이어진다. 특히 인상 깊었던 부분은 '탑 리더들의 대화법'이었다. 그들은 말을 많이 하지 않고, 대신 정교하게 설계된 질문 하나로 상대의 생각을 이끌어내는 '유도형 설득법'을 쓴다. 이는 2,500년 전 소크라테스의 질문 기술에서 비롯된 것이라 하니, 결국 탁월한 리더십은 '말'보다 '질문'에서 출발한다는 사실이 새삼 깊이 와닿았다.


'협상 대화'와 '관계 대화'편에서는 특히 실무와 일상 모두에서 유용한 조언이 많았다. 협상에서 주도권을 잡는 사람들의 특징, 몸값을 올리는 대화법, 협상을 주도하는 감정 마스크법, 벤저민 프랭클린 효과, 상처 주지 않고 문제를 지적하는 방법, 신뢰받는 사과법, 완벽한 보고를 위한 핵심 요령, 평판이 좋은 사람들의 말 습관까지. 어느 한 장면도 허투루 넘길 수 없는 내용이었다. 훨씬 많은 유익한 내용들이 있으니 책으로 확인해보길 추천한다.


'평범한 아이디어를 위대한 현실로 바꾸려면, 자신에게 제대로 된 질문을 던질 줄 알아야 한다.' "우리가 인생이라는 문제 앞에서 종종 길을 잃는 이유는, 스스로에게 올바른 질문을 던지지 못하기 때문"이라는 저자의 말. 아인슈타인의 "문제를 해결할 시간이 한 시간 주어진다면, 55분은 올바른 질문을 찾는 데 쓰겠다"는 인용도 인상적이었다.


"인생의 방향은, 스스로 자신에게 던지는 질문 하나로 결정된다." 사실 생각해보면, 나 스스로에게 질문을 얼마나 하고 사는지... 문득 생각해보게 하는 이 문장을 꼭 기억해두고 싶다.




d********9 2026.01.20. 신고 공감 0 댓글 0