| 이 책은 새로운 출발을 앞둔 사람들에게, 성공을 꿈꾸는 사람들에게, 성공적인 리더로서 부하직원의 능력을 향상하여 성공하는 기업으로 혁신하고자 하는 사람들에게 무한한 가능성이 자신에게 있다는 사실을 자각하는데서 출발함으로 개인의 성공을 도와주는 역할을 수행했으면 한다. 잠재능력을 깨워주는 9up 리더십을 통해 개인은 잠재의식은 자기의 노력여하에 따라 자발적으로 잠재능력을 불러내어, 잠재의식을 바탕으로 모든 부정적인 생각들을 극복하고, 끊임없는 도전정신으로 자신의 성공의지에 여러 가지 자극제와 욕망을 심어 줌으로써, 보다 긍정적인 충동과 사고충동의 형태를 창조해 나갈 수가 있다. 대기업이나 중소기업의 CEO는 직원들과 함께 성공하기 위한 리더십에 대하여 관심을 가져야 한다. 그러기 위해서는 먼저 최고경영자 자신이 잠재능력에 대해 눈을 떠야 한다. 자신에게 무한한 잠재능력이 있다는 사실을 인정하고 잠재능력을 개발하기 위하여 솔선수범하여야 한다. 이렇게 할 때 엄청난 가능성을 바탕으로 조직의 비전을 도출해 낼 수 있다. CEO는 직원들보다 높은 잠재능력을 실현하였으므로 직원들의 잠재능력을 흔들어 깨움으로써 조직의 역량은 기하급수적으로 증가할 수 있는 것이다. 리더가 그 꿈과 비전을 미리서 볼 수 있을 때 조직은 생동감을 띄게 된다. |