얼마전 오랜만에 후배와 채팅을 한 적이 있었다. 유학을 준비중이던 후배는 지금 결과를 기다리면서 회사를 다니고 있다고 했다. 나는 유학길에 오르게 될 꿈에 부푼 후배에게 유학길에 오르기보다 지금의 회사를 그냥 다니는 어떠한지 넌지시 물었다. 나의 말에 다소 당황한 후배.. 그 이유를 물었다. 긴 가방끈때문에 눈이 높아져서 오히려 취업이 힘들다는 이야기를 들었던지라, 힘든 유학생활과 출처를 알 수 없는 사례들을 운운하며, 현실을 생각해보라는..설익은 충고아닌 충고를 해주었다. 다소 실망한 후배는 이런 말을 한 것은 내가 처음이라면서 생각을 해보겠다고 했다. 그리고 채팅을 마치고 나는 그녀가 말한 마지막말.. 이런 충고가 처음이란 말이 이상하게도 마음에 걸렸다. 처음이라고? 그럼 남들은 그 좋은 조건의 회사를 버리라고 했단 말인가?

그러던 차에 댓글 이벤트에서 이 책을 보았다. “잔혹사” 라는 다소 자극적인 단어때문에 궁금해져서 한 번 들어갔다가 나는 입이 쩍 벌어졌다. 여타의 댓글이벤트와는 차원이 다른.. 한이 서린 댓글들.. 구구절절 어찌나 사연들이 많은지.. 그냥 훑어 내려가려고 스크롤바를 내리면서 소위 말하는 스크롤의 압박이란 것을 느끼며 나는 번뜩, 내가 후배에게 잘못된 충고를 한 것이 아닐까? 하는 생각에, 안절부절하게되었다. 몇 년 후, 그녀도 이런 댓글에 맞아~맞아~ 하는 동감을 표하게 되는 걸까?..하는 생각에 그녀를 엉뚱한 길로 부추긴 것 같은 생각에 마음이 영 불편했다.

일일이 나열하기에도 입아픈 여러 회사에서 짧게는 하루부터 길게는 6년의 직장생활을 해온 저자는 나,댁들마음다~압니다! 라는 제목의 서문을 시작으로 여자 직장인들의 고충을 꼭꼭 찝어내며 ‘동병상련’.. 같은 처지에 있는 사람들의 마음을 위로하고 때로는 일침을 가하고 그리고 그녀만의 생각을 제시하며 여러가지 경우의 이야기를 풀어나간다. 아~ 이게 진정 대한민국 여자 직장인의 현주소란 말인가.. 나는 마음이 답답하고 화가나고 그리고 믿을 수가 없었다. 특히 나에겐 아이를 가진 기혼여성들의 고충이 더 많이 와 닿았는데, 아이가 아파도 병원 가는 일에 눈치를 봐야하고, 아이를 친정에 시댁에 혹은 어린이집에 맡겨놓고 야근하며 안절부절했을 그 마음들.. 그 마음에 공감했다. (물론 일부는 아이를 방패삼아 일을 미루기도 한다지만..)

언젠가 어떤 텔레비젼 방송에 나온 엄마는 두 아이를 낳고 회사를 그만 두었다고 하면서.. 자신은 육아와 직장생활을 병행할 만큼 튼튼한 체력을 가지지 못함을 스스로 알기에 미련없이 회사를 그만 두었다고 했다. 나는 그때, 왜 스스로 자신의 일을 버리면서까지 육아에 매달리는 것일까 너무 지나친 것은 아닌가 생각했다. 하지만, 그것은 나의 오해였다. 그 엄마는 분명 최소한의 먹고 입고 자고 아프면 병원가고 돌봐주는..아이에게 해야하는 최소한의 일과 직장인으로 자신이 해야하는 일을 동시에 해내기가 벅차 그리 결정했으리라.. 저자는 엄마 직장인에게 말한다. 애 엄마는 어쩔 수 없다는 소리를 듣지 않기 위해 자신과 아이를 희생시키지말고 유연한 직장인이 되라고.. 완벽하겠다는 욕심을 버리고 가끔은 아이에 더 비중을 두고, 그리고 가끔 맹렬히 일에 매달려 자신의 능력을 검증하라고 조언한다.  

그리고 이 책에는 여자 직장인 뿐 아니라 모두에게 적용되는 충고들도 많이 하고 있는데.. 내가 마음에 꼭꼭 담아둔 첫번째는, 성실에 관한 그녀의 생각이다..＜타임 투 킬＞, ＜의뢰인＞, ＜펠리칸 브리프＞등을 집필한 베스트셀러 작가 존 그리샴은 원래 변호사였다. 하지만 그는 집필에 대한 열정 때문에 바쁜 변호사 시절, 새벽 다섯 시에 일어나 글을 썼다고 한다. 전업 작가가 된 후에도 그 성실한 버릇은 남아 여전히 매일 새벽 다섯 시면 번쩍 눈을 뜨고 집필에 열중한다니 이야말로 최고의 성실함이 아닐까? 남에게 보이기 위한 것이 아닌 오로지 나를 위한 성실함이 더 찰진 밥을 먹여줄 것이다.(147p)..언제인가부터 나는 다른 사람의 눈을 의식하기 시작했다. 내가 일을 하고 있다는 사실을 보여주어야 한다는 생각에 책상에 앉아있었고, 그리고 성과와는 상관없이 마음을 편하게 먹었다. 그런식으로 얼마가 지나고 나자, 아무것도 이루어놓은 것이 없이 그저 시간만 보내는 식이 되어버렸다. 그녀가 전한 존 그리샴의 이야기는 멍하니 살고 있는 나 자신에게 경종을 울렸다.

또 하나, 나로 하여금 인생의 목표를 세우게 만든 그녀의 조언.. 문어발식 멀티플레이어는 실속이 없지만 나뭇가지를 생각해본다면 관점은 달라진다. 주 종목에 집중하되 서브 종목으로 뻗어나가는 형식이다. (206p)..1년이 지나도 10년이 지나도 많은 걸 해 봤지만 정작 내 이름 석 자 앞에 붙일 전문분야조차 가물가물하다면 당신은 헛똑똑이. 지금이라도 당신의 주 종목과 서브 종목을 구분해보자.(207p) 새해가 되면 나는 늘 욕심을 부려서 최소한 세 분야 이상의 목표를 세우곤 했다. 결국 연말엔 그 중 어느 것 하나 제대로 하지 못하는 경우가 허다했다. 올해도 역시나 3가지나 계획했던 나는 과감하게 한가지만 택하리라고 생각해본다. ＜미래를 바꾸는 습관＞에서 저자 노가미 히로유키도 말했듯이 나는 내가 하는 일 그 분야에서 스페셜리스트가 되리라 다짐한다.

후배에게 했던 설익은 조언에 뭔가 더 나은 조언을 하려고 관심가졌던 책이 결국 나에게 큰 도움이 되었던 유익했던 책이다. 그녀 스스로 장담했지만.. 글 하나는 잘 쓰는 그녀의 술~술 재미나게 읽히는 좋은 제안들.. 돌고도는 똑같은 일상에 지치는 직장인들에게 권하고 싶다. 남자분들은 여자 직장인을 이해할 수 있는 좋은 기회가 될 것이고, 여자분들은 자신을 한층 업그레이드 시킬 수 있는 자극이 되리라 생각한다. 나도 어서 후배에게 이 책을 전해줘야지..

작년에 댓글 이벤트로 예스를 달궜던 책 가운데 하나인 '여자 직장인 잔혹사'. 애써 공감하기 보단 사업을 시작하면서 내 직장생활을 되돌아보는 짧은 티타임을 가져볼까 하는 생각에 이 책을 읽기 시작했다. 직장 사회에 존재하고 있는 성차별. 많이 달라졌다고는 하나 여전히 남성 중심의 기득권이 있는 곳이 바로 우리네 직장이다. 이 책에선 소개하고 있다. '잔혹한 직장에서 당당하고 경쾌하고 발칙하게 살아남기'란 부제로 누구나 겪어봤음직한 알고보면 별 다를 것 없는 우리네 잔혹사 직장사. 밥벌이가 지겹고, 고단하다고 생각된다면. 동병상련, 이제 서로의 등을 토닥거리며 위로해보자.라고.

특별히 공감가는 대목이 많지 않았다. 단순히 여성 직장인으로서의 고단함보다는 이 시대 직장인들에게 모두 해당하는 내용들이 대부분이었다. 하여 나의 과거 직장사를 되돌아보며, 책장을 넘기는 내내 '맞아, 맞아'를 연발했다. 위로보다는 어쩔 수 없는 현실이기에 참을만하면 다니고, 아니라면 나오란 식의 솔루션이 많았다. 그렇지 않은가. 개개인에 따라 직장을 대하는 방식, 생각이 모두 다를 텐데. 어떻게 상황에 맞는 정확한 해법을 제시할 수 있겠는가. 잠시 내 얘기를 해보자면,

약 10년 정도 직장생활을 했다. 업 자체의 트렌드라고 자위해보지만, 다섯 군데의 회사를 옮겨다녔다. 짧은 곳은 4개월, 10개월. 나머지 3곳은 각각 3년 내외를 다닌 셈이다. 5개 회사 모두 뚜렷한 회사 색깔이 있었다. 나를 받아준 첫번째 회사. 편집디자인 회사였다. 한때는 잘나가던 회사였지만, 마침 내가 들어갔을 때가 회사가 점점 기울던 시기였다. 첫달을 무사히 넘기고, 다음 달부터 밀리기 시작한 월급. 밀린 월급을 끝내 청산하지 못하고 그만뒀다. 그것도 10개월치나. 두번째 회사는 사장님이 정말 훌륭하신 분이셨다. 회사 규모도 제법 됐고, 허나 일이 나랑 맞지를 않았다. 2달에 3주 정도를 지방 출장을 다니며, 사진찍고, 인터뷰하고, 기사를 쓰는 일. 맞지 않은 것보다 몸이 너무 힘들었다고 해야 할까. 그 당시 함안, 마산, 창원, 진해, 부산이 주로 내가 가던 동네였다. 만약 총각이었다면 그러한 자유분방한 생활이 좋았을 지도 모른단 생각이 든다. 암튼...

세번째 회사는 돈이 궁해서 급한 마음에 다니기 시작했다. 잠시 좋은 회사를 찾기 위한 발판을 삼아. 그곳 사람들에게는 미안하게도 회사를 다닐 때 결혼을 했고, 결혼을 하자마자 회사를 옮겼다. 참 이기적이긴 하다. 그러면서 네번째 회사 안그라픽스에 적을 두게 됐다. 물론 일은 고됐지만, 디자인에 관한한 최고의 전문가들과 어깨에 힘을 주며 재밌게 일을 했던 시기다. 어떻게 보면 지금의 나를 있게 한 회사다. 엄청나게 공부를 많이 시켰고, 많은 지원을 아끼지 않았던, 공부하며 맘껏 상상의 나래를 펼 수 있었던 대한민국 NO. 1 디자인 회사. 거기서 어느 정도 바탕을 닦아 옮긴 곳이 온라인 사교육회사. 불과 4개월을 못버티고 나와버렸다.

얘기가 많이 새긴 했다. 문제는 이러한 이직과 방황의 원인은 순전히 나 자신에게 있었다는 것. 덧셈, 뺄셈처럼 뭐 하나가 나으면, 꼭 다른 하나가 부족한 그런 상황속에서 항상 좋은 회사만을 찾으려 노력했던 것 같다. 그 부질없음을 8년 정도의 시간이 흐른 후 깨달았다. 이후부터 지금까지는 직장을 좀더 객관적으로 볼 수 있는 시각을 가지게 되었다.

이 책에서 내가 얻었던 것들은 그다지 많지 않다. 허나 여성이 바라보는 여성 직장인 잔혹사 말고, 남성이 바라본 직장인 잔혹사는 어떨까 싶다. 사실 마지막 2곳의 회사에 있을 당시, 우리팀 모두가 전원 여성이었다. 6명, 5명. 그런 곳에서 약 3년 이상을 지내보니 여성들 특유의 장점과 단점이 모두 눈에 들어왔다. 그런 경험들이 지금에야 여성, 남성 구분없이 자연스러운 직장생활을 할 수 있는 열린 시각을 가져다준 것 같기도 하다.

시도 때도 없이 질질 짜기만 하는 그녀, 알파걸을 표방하며 악의 화신처럼 악다구니를 쓰던 팀장, 귀를 꼭꼭 막고 자기 할 일만 하던 이름도 기억나지 않는 그녀, 그 작은 5~6명의 팀원 사이에도 패거리 문화를 주도했던 그녀들... 남성인 내가 바라보는 그녀들의 단점들. 물론 여자들만 그런 건 아니지만, 위의 열거한 그녀들은 대부분 여성 직장인들이 가지고 있는 버려야 할 것들이다.

개인적으로 여성 직장인들에게 가장 큰 문제는 바로 결혼과 육아라 생각한다. 여전히 이 사회에서 육아는 엄마몫이란 뿌리깊은 편견이 자리잡고 있다. 자신의 일에 보람을 찾고, 나날이 능력을 키워가던 한 여자 동료도 자식 둘을 낳고 육아때문에 자신의 꿈을 포기했었다. 눈물을 글썽이던 그녀가 갑자기 생각난다. 회사의 명성을 좇아 연봉에 만족한다면 그만큼 업무 과부하나 야근에 허덕일 것이고, 칼퇴근과 규칙적인 직장생활이 가능하다면 그만큼 연봉은 적을 수밖에 없다. 

마치 제로섬 게임처럼 우리네 삶에 있어 직장은 끊임없는 고민과 화두를 던져줄 것이다. 마찬가지로 자영업자로 들어선 내게도 직장생활과 비슷하거나, 또는 더 심한 애로사항들이 속출할 것이다. 이 책을 읽는 내내 나의 지난 직장생활을 되돌아봤다는 점에 만족을 느낀다. 직장이 잔혹하게 느껴지든, 행복하게 느껴지든, 그 모든 게 마음먹기에 따라 다른 것 아니겠는가. 저자 또한 이런 비슷한 결론을 내리고 있다. 마음먹기가 힘들다는 건 모르고 말이다.  

결혼을 하고 여자로.. 엄마로.. 직장인으로 살아가면서..
어느 역할에 더 충실해야할지 참으로 많은 고민을 하던 중
껌정님으로부터 '여자의 탄생'이라는 책을 선물받게 되었다.
역시 청소년추천도서라는 타이틀에 걸맞게.. 아쉬운 부분이 많았다.
이 책이라면 아예 여자직장인을 대상으로 쓴 이 책이라면
왠지 내가 하고 있는 고민들에 종지부를 찍어줄 것만 같았다.
결론은??
음... 꼭 해야만 하는 선택을 하고 결정을 내렸을 때..
누군가.. '그래 그거야.. 그게 맞아.. 나도 그렇게 생각해..'라고 해줘서
안심이 되는 그런 느낌..이라고 할까?

책에는.. 내가 겪어서 책처럼 결론을 내린 것도 있고..
아예 겪어보지 못한 내용들도 있지만 참 알차다.

세상엔 얻는 것이 있으면 잃는 것도 있다.
내가 결혼을 하고 아이를 얻었으면, 직장생활에서는 분명히 뭔가를 잃을 것이다.
가정에 혹은 아이에 100% 관심을 쏟지 못하기 때문에 직장생활이라는 게 있을 수 있는 거다.
당신이 이 두가지를 동시에 해야한다고 결정했다면
하나만 해야하는 사람처럼 두가지 모두를 잘할 수는 없는 거다.
어느 정도로 잘 해야할지는 본인의 선택에 달렸다.
내가 한 그 선택을 믿고 순간순간 열심히 하는 것만이 최선의 길인 거다.

아..
너무 직장맘의 시각으로만 바라본 리뷰다.
그치만 어쩌겠는가? 지금 내 상황이 이런 것을.. ㅎㅎ
직장에만 올인하고 있는 분들의 다른 리뷰와 섞어서 보시길... *^^*

아.. 그리고 책이 무거워서 편집/구성 별 하나뺐음..

좀 가벼운 종이로 만들지... ㅡㅡ;

우선 제목에 혹했다.

 ‘여자 직장인 잔혹사’라. 그래, 제목을 보니, 잔혹함의 실체를 파헤쳐 줄 것 같기도 했다. 그런데, 내용은 뭐랄까… 친구와 나눈 대화를 정리한 수준?

책의 구성은 여성 직장인이 겪는 문제들을 나열해놓고, 사례를 들며, 각 사례에 대해 ‘잘~ 하셨습니다’라는 긍정(?)의 이야기와, ‘그래도 이건 좀’ 이라는 개선점을 펼쳐 놓는다. 저자 스스로 아무런 준비 없이 직업 전선에 뛰어 들었기에, 겪을 수 밖에 없었던 고충들도 이야기한다.

그런데, 이 책을 읽고나서, 기분이 헛헛한 이유.

우선, 제시하는 문제의 깊이가 너무 얕다.(해결책이 아니라, 문제 그 자체).
여성이 회사에서 부딪히는 문제가 어디, 끝도 없는 보고서와 커피 심부름, 성희롱과 사내연애, 오늘은 뭘 입을까, 잔업을 싫어, 수다는 좋아, 슈퍼우먼 콤플렉스, 이런 수준일까?

해결책도 그렇다. 커피 심부름? 이왕 하는 것 내 일이라고 생각하고 잘하자, 성희롱? 어차피 같은 공간에서 오래 부딪히다 보면 애매한 상황도 많으니, 나만, 너무 예민하게는 반응하지 말자. 잔업? 어차피 나의 일의 연장선상이니, 긍정적인 면도 보자. 이게 답일까? 이런 해결책이야 말로, 적당주의가 아닌지.

나의 지난 시절을 돌이켜 보건데, 여성 직장인이 알아야 할 것 중 99%에 해당하는 것은 바로 ‘조직의 실체’이다. 약육강식의 경쟁사회에서 조직이 어떻게 이윤을 내는지, 조직을 유지하기 위해 어떤 메커니즘으로 움직이는지, 그 조직에 맞게 play를 한다는 것이 어떤 것인지…. 그것에 대한 이해가 먼저 선행되어야 할 것 같고, 세부적인 것들이야, 시간이 지나면 모두가 자연스레 알게 되는 것 아닌지. 그래서,  ‘잔혹사’라는 이름은 아무리 생각해도 거창하다.

그리고 또 아쉬운 점.
개개인을 위한 해결책이 아니라, 좀 더 거시적인 관점에서 해결책이 나왔기를.

자, 여성 동지들 선택의 갈림길에서 당당해집시다!

직장에 다니는 여성입니까? 아직 직장에 다니지 않는 여성입니까? 아니면 취집을 선택한 여성입니까? 그것도 아니라면 당신은 남성입니까? 괜찮습니다. 이 책은 이래저래 힘든 일에 지쳐 딜레마에 풍덩 빠진 대한민국 국민을 위해 쓰여졌습니다. 꼭 책 제목에 따르지 않더라도 다양한 사회생활 10년차인 임기양 작가의 조언을 들어봅시다. 임기양 작가는 라이프 칼럼니스트답게 여느 책과는 달리 큼직한 글씨와 적당한 돋움체 사용, 눈에 띄는 중요표시(밑줄)까지 있어서 매우 보기 편하게 꾸며져 있습니다. 게다가 제가 좋아하는 눈이 안아픈 핑크색으로 칠해진 부분은 지하철을 타고 출퇴근을 하는 분이라면 더욱 편하게 읽을 수 있게 되어 있습니다.

“댁들 마음 다 아오!” 라고 당당하게 서문을 여는 작가는 첫 번째 장 ＜동병상련직장잔혹사＞에서 여자라서 감수해야하는 잔심부름이나 성추행 문제부터 수다떨기 좋아하는 취향까지 속시원히 풀어내고 있습니다. 게다가 이 부분에서는 각각의 문제 해결책 뿐 아니라 문제 당사자가 잘한 점까지 알려주고 있어서 우리가 실제로 성추행을 당했을 때 어떻게 대처해야 하는 지 친언니처럼 조언해주고 있네요. 친언니와 수다 떠는 기분으로, 그래, 사내 연애나 흡연은 좀 아니다~ 야근보다는 적은 연봉을 택할래. 억울하지만 취집이 더 좋은 선택일 수도 있지...능력은 제각각이니깐. 아마 대부분 여성 동지 여러분의 고민은 이 1장의 범위를 넘지 못할 것입니다. 아주 속시원히 풀어주고 있으니 꼭 읽어보세요.

2장에서는 여성이 사회에서 선택할 수 있는 여러 갈래길을 제시하고 있습니다. 나는 직장 내에서 어떤 위치에 있는가? 내가 여자라는 이유로 나 자신을 비하하거나 과대평가하고 있던 것 아닐까? 쓸데없는 오지랖으로 괜히 손해만 보고 산 것은 아닌가? 의사 선생님의 진단처럼 똑소리나게 나 자신을 되돌아 볼 수 있는 기회입니다. 아마 이 부분은 남성들도 아주 유용할꺼에요. 이어서 3장도 마찬가지입니다. 여고 출신 직장인들이 일은 제대로 안하면서 눈물만 뚝뚝 흘리고 감정표현을 제대로 하는 바람에 애를 먹는다는 직장 상사의 이야기는 우리 모두 반성해야 하지 않을까요?

제가 이 책에서 가장 따라하고 싶은 것은 바로 ＜플랜B를 만드는 연습＞(235쪽)입니다.

하나의 대안만 세우지 말고, 다른 돌발 상황에 대처하기 위해 플랜을 여유있게 설정하자는 것인데 어떠세요? 직장인들 동의합니까? 사실 저는 번듯한 직장이 없어서 이 책을 읽을 때 괜찮을까란 걱정이 앞서기도 했는데... 기우였습니다. 오히려 작가 선생님처럼 저도 여기저기 직장을 옮겨 다니는 메뚜기 파에 가깝기 때문에 아주 잘 읽혔어요. 제가 근무했던 작은 보습학원에서는 젊은 여자 강사들이 대부분이고 원장 한 분이 남성이었는데, 가관이었습니다. 이 책에도 나와 있는 대부분의 주제들을 다 겪었어요. 아이를 키우느라 힘들게 밥벌이를 했던 선생님, 흡연 때문에 고민했던 선생님, 의상이나 패션 문제로 고민하는 선생님, 원장의 성희롱 및 급여와 업무 배분 문제 등.

내가 왜 그런 삶을 살았는지, 나와 다른 입장에서 보면 내가 어떻게 보였을지 등 반성하는 계기가 되었습니다. 그리고 4장과 5장에서는 앞으로 어떻게 하면 직장 생활을 더 재미나게 할 수 있을지 아니면 다른 선택을 할 것인지를 메뉴판 정하듯이 쉽게 골라낼 수 있도록 분류해놓았습니다.

맛배기를 보여드릴까요?

예컨대,

한 직장에 오래 있는 것이 좋을까? 아니면 메뚜기처럼 이리저리 이직하여 내 몸값을 올리는 것이 좋을까?

맞벌이가 좋을까? 아니면 외벌이가 좋을까?

착한 여자가 좋은가? 아니면 투철한 전문가가 좋은가?

출근할 때 마다 의상, 화장, 교통 수단, 식사 친구 등을 고민하시죠? 그런 것도 선택의 장단점을 실어놓았어요. 저야 ＜대한민국 화장품의 비밀＞을 읽어서 화장 고민은 패스이고, 의상도 직장이 없어서 그다지 고민하지 않지만 그래도 여자로써 특별한 행사 때 꾸미고 가야 할 때 시간 분배 등 고민되는 점을 시원하게 긁어주어서 좋았습니다.

요일별로 특별한 이벤트나 봉사활동을 한다고 생각하고 일하는 방법은 마치 자기 계발서를 보는 것처럼 따라하고 싶게 만들더군요. 직장 내에서 양자택일로 고민하는 여성분들! 우리 더 이상 여자라고 기죽지 말고 당당하게 자기 표현 합시다! 그래야 사회도 우리를 여자라고 따로 분리수거하지 않고 구성원으로 받아주죠~ 으라차차~ 대한민국 화이팅!

처음 책이 나왔을 무렵 읽다가 말았었는데

다시한번 읽어보았다

직장생활 7년차에 접어들면서도

아마추어같은 실수도 많이 하고

성질 다 죽여가면서 적응도 해보고

나름 스트레스 해소법도 찾아가고..

처음 봤을때보다는 공감가는 부분들도 있고

그냥 나랑 비슷한 처지에 있는 사람들과

수다떠는 기분으로 재밌게 봤다

나의 평가는 보통이다.

제목 표지 정말 매혹적이다.

나만 그런가?  하여간  난 그랬다.

너무 멋지지 않은가 뭔가 지표를 정해줄듯한

지침서들의 단점이자 장점은 본인이 실천해야 한다는 것이다.

그런점에서 좋았다.

그런데 사람들이 흔히 하는말 그 말은 나도 하겠다.

내가 이 책을 읽으면서 느낀 점이다.

작가분이 겪은일을 토대로 적어서 인지 그냥 그냥 읽을만한 책 정도 였다.

음 "건투를 빈다"라는 책과 비슷한 내용인듯 했다.

그러나 독자가 20대 초반이라면 한번 읽어봐도 좋을듯 했다.