자기개발서는 별로 기대없이 보는편이다. 

대부분 뻔하거나 원론적인얘기로 돌린다고 생각해서였는데 

이책은 직장생활에 대한 현실적인 사례와 조언을 제시한다는점에서 만족스러웠고 

특히 저자의 경험을 소개한 ˝리더에대한 단상˝ 부분을 재밌게 읽었다.

직장생활을 그리 오래하지 않은 나지만 공감했던부분이 적지않다.

직장인 서바이벌 가이드

저자 : 신수정

출판사 : 스펙드럼 북스

대한민국에서 직장인으로 살아온 시간도 10년이 훌쩍 넘고 보니 어느덧 회사에서는 중간 관리자로 위와 아래를 조화롭게 연결해야 할 가교로써의 역할과 다양한 프로젝트를 이끌어 가는 리더로써의 책임감, 때로는 후배들의 응석을 멋있게 받아주어야 하는 멋진 선배로써의 모습, 어쩌다 선배들에게는 술 한잔 하면서 회사를 걱정하는 진취적인 후배로 살아가기 까지 다양한 가면을 쓰고 살아가는 듯한 기분이 들 때가 있다. 이런 각각의 모습 속에서 내가 생각하는바 대로 일이 풀려나가면 다행이지만 그렇지 못해 막막할 때면 정말 직장에서 어찌 살아가는 것이 최적의 방법인지를 혼자 고민하기도 했었다. 그러다 처세에 관련된 책이라도 보게 되면 이 말도 맞는 말 같고, 저 말도 맞는 말 같아서 어느 장단에 춤을 춰야 할지 이런 시도, 저런 시도 해보다 나만의 색깔이 흐려진 적도 있었다. 아직은 더 많은 내공이 쌓여야겠지만 이제야 아! 이런 것이 직장생활이구나 하는 느낌이 드는 정도가 아닐까 한다. 내가 처음 사회생활을 시작할 때 이 책을 접할 수 있었다면 지금까지 좌충우돌하면서 스스로 경험한 많은 것들이 조금은 수월했을 텐데 하는 생각이 들어 들어가기 전에 푸념을 늘어놓았다.

우선 이 책의 저자 신수정 박사님은 학생들을 가르치는 교수로, 직장에서는 CEO로, 대한민국의 미래를 책임질 청년들을 이끄는 멘토링까지 다양한 활동을 하시는 분이다. 그리고 저자가 지금의 위치에 서기 까지의 다양한 경험들. 특히 직장생활에서 자신만의 영역을 구축해 가면서 행복한 일터가 주는 자기만족을 얻는 방법을 이 책 한 권에 녹여냈다. 물론 독자가 처한 상황이 개개인별로 모두 다를텐데 이것이 정답이다라는 의미는 아니다. 어차피 세상에는 정답이 없다. 우리는 정답을 찾기 위해 노력하기 보다는 스스로 정답을 만들어가려고 노력하면서 살아가야 하기 때문이다. 그런 관점에서 저자는 이 책을 통해 현재의 자신을 돌아보라는 메시지를 전달하고 있다는 느낌을 받았다. 그럼 책을 들여다 보자

이 책은 세 가지의 뚜렷한 특징을 가지고 있다. 우선 첫째로, 저자의 메시지가 너무 명확하다. 어쩌면 그래서 더 신뢰가 가는지도 모르겠다. 예를 들면 이 책의 첫 꼭지에서 ＜스펙이 중요하지 않다고?＞라는 질문을 던지면서 우후죽순 처럼 쏟아져 나오는 수 많은 자기계발서에서 이야기 하는 ‘스펙은 불필요하다. 성공은 스펙과 무관하니 걱정하지 마라’라는 말을 정면으로 부정한다. 즉, 자신이 원하는 회사에 입사하려면 스펙을 최대한 쌓아야 한다는 말이다. 솔직히 이런 말이 불편하지 않다면 그것이 오히려 이상할 것이다. 그러나 직장생활을 10년이상 한 내가 생각하기에도 기업의 관점에서 처음 신입사원을 채용할 때 그들을 객관적으로 평가할 수 있는 잣대는 그가 쌓아온 스펙이라는 것을 부인할 수 없기에 이것이 가슴아픈 진실이라는 사실을 너무 잘 알고 있다. 그것은 기업이라는 집단은 결국 돈을 벌어야 하고 그러기 위해 남보다 뛰어날 필요가 있기 때문이다. 그래도 저자는 직장생활이 100미터 달리기가 아니라 마라톤이기 때문에 출발이 조금 어설퍼도 역전의 기회는 충분하다며 독자들을 다독인다. 저자의 말대로 진정한 멘토라면 현실을 냉정하게 판단하고 극복할 수 있는 자세와 전략을 제시해줄 필요가 있어 보인다.

둘째로, 책의 구성인 4개의 부분을 단 한 장의 그림으로 깔끔하게 정리해준다는 것이다. 처음 신입사원으로서는 자세와 태도 그리고 기본역량을 닦아야 하고 핵심인력으로 발 돋음 하기 위해 약간의 처세가 필요하며 고참이 되어서는 프로정신을 가질 필요가 있고 결국 리더로 올라서서 인재 육성 및 진정한 리더십을 발휘하여 평생 일하는 사람으로 거듭나야 한다는 이 책의 핵심 사상이 요약되어 있다.

마지막으로 저자는 한 개의 꼭지가 마무리 될 때마다 해당 꼭지에서 중요하다고 생각되는 Point를 정리해 놓았다. 물론 이 Point만 읽어서 이해를 할 수 있는 훌륭한 독자가 있다면 좋겠지만 개인적으로는 저자의 메시지를 충분히 이해하고 마지막에 저자가 꼭 알아두었으면 하는 핵심 메시지를 Point라는 형태로 전달해 주는 것으로 이해했다. 그렇다 보니 Point 중에서 내가 생각해 보지 못했던 시각이나 스스로도 부족한 부분이라 생각되는 것들은 별도로 메모를 해 놓고 지금부터 고쳐나가 볼 생각이다. 어쩌면 이 한 줄을 통해 지금보다 Upgrade된 나를 2~3년 후에는 발견하게 될 지도 모르겠다.

책 자체가 읽어 내려가는데 크게 부담이 되지 않는 분량이고 난해한 기술적 내용이 언급되는 것도 아니지만 책을 읽으면서 공감이 가는 부분에서는 지금 내가 속한 조직에서 나와 관계를 맺어가는 직장상사, 동료 그리고 나 스스로의 모습을 떠올려 보느라 독서가 제법 의미 있었다고 생각한다. 그리고 무엇보다 중요한 것이 그저 읽고 지나가버리기 보다 공감하고 필요성을 느꼈던 부분들을 반드시 생활 속으로 옮겨야겠다는 다짐을 해보며 책을 덮는다.

노래하는 멘토르