실용적 디지털 전환을 목표로

디지털 전환에 대하여

- 디지털 전환의 의미
- 디지털 전환과 데이터
- 평생학습과 디지털 전환
- 평생학습에 대한 인식의 변화

디지털 전환에 대한 오해

- 디지털 전환은 바로 할 수 있는 것 아닌가
- 웹사이트를 잘 활용하고 있는데
- 전자결재 시스템으로도 충분하지 않나
- 자료를 한글이나 엑셀로 잘 관리하고 있는데
- 우리 같은 규모에서 무슨 디지털 전환을
- 그 동안 해오던 것을 바꾸려면 손실이 너무 큰데
- 도장 날인이나 자필 서명으로 확실하게 증빙해야
- 수작업이 효율적이고 확실할 때가 있는데
- 협업할 필요도 없고
- 예산도 부족하고 전문가도 없고
- 예산 확보 후 업체만 선정하면

디지털 전환 체크리스트

- 디지털 전환 아이디어 적용 영역
- 디지털 전환에 대한 조직 진단

정책 영역 디지털 전환 아이디어

- 평생학습 데이터 구축을 위한 디지털 전환
- 평생학습 사업 현황 공유를 위한 디지털 전환
- 평생학습 공동체 구축을 위한 디지털 전환
- 평생학습 생태계 구축을 위한 디지털 전환
- 평생학습 성과인증을 위한 디지털 전환
- 평생학습 거버넌스 구축을 위한 디지털 전환

조직 영역 디지털 전환 아이디어

- 사업성과 관리를 위한 디지털 전환
- 내부협업 문화 조성을 위한 디지털 전환
- 회의 운영을 위한 디지털 전환
- 청렴도를 높이기 위한 디지털 전환
- 원격근무 지원을 위한 디지털 전환

사업 영역 디지털 전환 아이디어

- 평생학습 사업 기획을 위한 디지털 전환
- 평생학습 인력양성을 위한 디지털 전환
- 평생학습 행사 추진을 위한 디지털 전환
- 시민과 함께 하는 평생학습을 위한 디지털 전환
- 사업 관리를 위한 디지털 전환
- 제안서 평가 및 공모사업 추진을 위한 디지털 전환
- 시민 학습콘텐츠 제작 사업을 위한 디지털 전환
- 학습시스템 도입을 위한 디지털 전환

행정 영역 디지털 전환 아이디어

- 내부 행정지원을 위한 디지털 전환
- 민원처리를 위한 디지털 전환
- 유형자산 및 비품 관리를 위한 디지털 전환
- 계약을 위한 디지털 전환
- 위원회 관리를 위한 디지털 전환
- 경쟁입찰 제안서평가 관리를 위한 디지털 전환
- 지식관리를 위한 디지털 전환
- 행정사무감사 추진을 위한 디지털 전환

인사·교육 영역 디지털 전환 아이디어

- 인사기록카드 관리를 위한 디지털 전환
- 성과평가를 위한 디지털 전환
- 직원 역량개발을 위한 디지털 전환
- 복무관리를 위한 디지털 전환
- 직원 학습을 위한 디지털 전환
- 학습결과 관리를 위한 디지털 전환

디지털 전환 프로젝트 진행을 위한 제언?