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테마1. 숍(shop) 제도 2
테마2. 조직문화 4 테마3. 조직문화(심화) 8 테마4. 리더십 16 테마5. JIT(적시생산시스템) 35 테마6. MRP(자재소요계획) 46 테마7. ERP(전사적 자원관리, enterprise resource planning) 49 테마8. BPR(Business Process Reengineering) 53 테마9. 제약이론(theory of constraints) 58 테마10. 6시그마 60 테마11. 다구치의 손실함수 70 테마12. EOQ(경제적 주문량) 73 테마13. EPQ(경제적 생산량) 79 테마14. 총괄생산계획(aggregate production planning, APP) 82 테마15. 지수평활법 87 테마16. 수요예측기법 90 테마17. 납기시간 94 테마18. 통계적 품질관리기법 95 테마19. SERVQUAL의 5가지 차원 97 테마20. SCM(공급사슬망관리) 111 테마21. 수직적 통합과 수평적 통합 116 테마22. PERT와 CPM 119 테마23. 가치분석과 가치공학 122 테마24. 동시공학 123 테마25. 품질기능전개(QFD, Quality Function Deployment) 125 테마26. 마이클 포터의 산업구조분석모형 127 테마27. 손익분기점(BEP, Break Even Point) 131 테마28. BSC(Balance Score Card) 144 테마29. 프렌치와 레이븐(French & Raven)의 권력 분류 150 테마30. 노사관계 154 테마31. 타당도와 신뢰도 164 테마32. 직무분석과 직무평가 168 테마33. 설비의 배치 174 테마34. 직무평가의 오류 179 테마35. 팀유형 186 테마36. 성격5요인 189 테마37. 주의(attention) 192 테마38. 착시현상 195 테마39. 직무스트레스 199 테마40. 직무요구-통제모형, 직무요구-자원모형 203 테마41. 커크패트릭(Kirkpatrick)의 4단계 평가모형 205 테마42. 자기결정이론(self-determination theory) 207 테마43. 인사선발 209 테마44. 선발률과 기초율 211 테마45. 개념준거와 실제준거 213 테마46. 인간의 정보처리능력 216 테마47. 조직문화 219 테마48. 민쯔버그(Mintzberg)의 조직구조 222 테마49. 마일즈(Miles)와 스노우(Snow)의 조직전략 223 테마50. 휴먼에러의 종류 225 테마51. 스키너의 강화이론(reinforcement theory)-조작적 조건화 228 테마52. 조직(구조) 설계의 결정요인 231 테마53. 페로(Perrow)의 기술분류 234 테마54. 톰슨(Thompson)의 조직론-톰슨의 기술연구(조직과 기술의 상호의존성) 235 테마55. 임파워먼트(empowerment) 238 테마56. 조직 개발(OD)-개인과 조직의 효과성 증진을 위한 239 테마57. 네트워크 공정 240 테마58. 샤인(E. H. Schein)의 경력 닻 243 테마59. 성과배분제도(스캔론 플랜과 럭커 플랜) 245 테마60. 센게(P. Senge)의 학습조직모형 248 테마61. 수요예측 249 테마62. 공정성능: CP(Capability of process) 252 테마63. 인사평가 내용(BARS, BOS) 254 테마64. 역할긴장과 역할모순 260 테마65. 액션러닝(Action Learning) 261 테마66. 일과 가정 모델 262 테마67. 동기이론 263 테마68. 반두라(Bandura) 사회학습이론 268 테마69. 세력-장이론(force-field theory) 270 테마70. 그라이너(Greiner)의 조직의 성장단계 271 테마71. 직무기술지표(Job Description Index) 273 테마72. 직무특성모형 274 테마73. 와르(Warr)의 정신 건강 구성요소 276 테마74. 홉스테드의 문화 간 차이를 비교 분석 4차원 모형 277 테마75. 조직시민행동(Organizational Citizenship Behavior, OCB) 279 테마76. 감정지능(emotional intelligence, 감성지능) 281 테마77. 조직몰입(organization commitment) 3요소 모형(Allen & Meyer, 1990) 285 테마78. 동조의 종류 286 테마79. 전통적 기억모형 287 테마80. 켈리(Kelley)의 5가지 팔로워십(Followership) 289 테마81. 직무소진(burnout)의 종류 290 테마82. 배분적 협상과 통합적 협상 291 테마83. 역량(competency)기반 인적자원관리 293 테마84. 기계적 구조와 유기적 구조 294 테마85. 테일러(F. W. Taylor)의 과학적 관리법 295 테마86. 산업안전 심리의 5요소(인간 심리의 특성) 297 테마87. 노출기준 298 테마88. 작업환경측정 303 테마89. 국제암연구소(IARC)의 발암성물질 분류표 305 테마90. 특수건강진단의 시기 및 주기 307 테마91. 보호구 성능 기준 311 테마92. 관리대상 유해물질 관련 국소배기장치 후드의 제어풍속 318 테마93. 근로자 건강증진활동 지침 319 테마94. 건강관리 구분 322 테마95. 레이놀드 수 324 테마96. 우리나라 산업보건 역사 325 테마97. 산업보건역사 중요사항 327 테마98. 생물학적 노출지표 331 테마99. 누적소음폭로량과 TWA 333 ※ 연습문제 해설 346 ※ 2021년 최신 기출문제(기업진단 지도) 360 테마100. 서비스 수율관리(Service yield management) 397 테마101. 기업의 사회적 책임 399 테마102. 불확실한 상황에서의 의사결정기법(휴리스틱 유형) 401 테마103. 토마스(Thomas)의 갈등관리 방식 405 테마104. 직무설계(Job Design) 407 테마105. 진성 리더십(authentic leadership) 409 테마106. 로키치(M. Rokeach)의 가치관 연구 411 테마107. 재고비용 종류 413 테마108. 신 QC(Quality Control: 품질관리) 7가지 418 테마109. M. L. Fisher(피셔)의 공급사슬 유형 420 테마110. 커크패트릭(Kirkpatrick)의 품질비용 423 테마111. 신체와 환경의 열교환 425 테마112. 화학물질 및 물리적 인자의 노출기준(고용노동부 고시) 427 테마113. 작업환경측정 및 정도관리 등에 관한 고시 446 테마114. 안전보건경영시스템 관리체계 459 테마115. 안전보건경영시스템 심사에 관한 지침(KOSHA GUIDE Z-9-2022) 463 테마116. 정전작업의 5대 안전수칙 465 테마117. 인화성 가스 470 ※ 최신 관련 기출문제 476 |
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머리말
알짜! 기업진단지도 하루 특강 요약집은 산업안전지도사 및 산업보건지도사 시험을 대비하여 그동안의 특강 자료를 모아 구성하였습니다. 경영학, 심리학에 어려움을 호소하는 수험생들을 위해 알기 쉽게 서술하였으며 다양한 기출문제와 관련 유사문제들을 소개하였고 117개의 테마를 중심으로 뼈대를 잡을 수 있도록 하였습니다. 경영학의 경우 인사·조직론, 인적자원관리, 생산운영관리 파트 등에서 골고루 출제되고 있으며 심도 있는 문제로 구성되어 철저한 개념정리를 필요로 합니다. 심리학의 경우 산업심리학에서 주로 다루는 주제로 출제되고 있습니다. 2022년 출간한 교재에 이은 추록 형식으로 18개 테마를 늘려 총 117개 테마로 구성하였습니다. 또한 최근 기출문제에서 새롭게 등장한 신유형 문제와 관련 분야 기출 152개의 문제를 추가 수록하였습니다. 이전 교재를 이미 구입하신 수험생들을 위해 추가되는 테마와 최근기출문제 부분은 정명재안전닷컴 홈페이지 및 네이버 카페 자료실에서 무료로 다운로드 받을 수 있도록 하겠습니다. 본서에 대한 동영상 강의는 홈페이지 정명재안전닷컴(http://www.safetyjmj.com)에서 수강할 수 있습니다. 그동안 많은 수험생들이 「알짜! 시리즈」로 합격의 영광을 누렸다는 소식을 전해 주셔서 저자로서 또 강사로서 고마움의 인사를 드립니다. 기업진단지도는 초보 수험생들에게는 어렵고 이해하기 힘든 과목이며, 암기할 것이 많은 과목으로 알려져 있습니다. 그렇지만 어느 정도 이해와 암기를 통해 공부할 분량을 꾸준히 소화한다면 금세 재미있는 과목으로, 원하는 점수를 얻을 수 있는 효자 과목으로 생각하시는 수험생들이 많습니다. 동영상 강의교재로 시작한 알짜! 시리즈가 대중적인 인기로 독학용 교재로도 많이 활용되고 있어 무한한 영광으로 생각합니다. 알짜! 하루특강을 기다려주신 많은 수험생들에게 감사드리며 합격 자신감을 심어줄 비장의 무기로 자리매김 하길 기원해 봅니다. 2025. 1. 10. 정명재 |