커뮤니케이션이 살아야만 조직이 산다. 닫혀 있는 조직에서는 경쟁력도, 미래 성장의 동력도 찾을 수 없다. 이 책은 지금 시대에 가장 필요한 조직 커뮤니케이션에 대해 흥미진진하게 역설하고 있는 책이다. - YBM시사 강호영 이사
이 책을 읽고 변화하는 조직에서 가장 필요한 것이 커뮤니케이션임을 새삼 깨달았다. 이제 무엇을 해야 할지 알 것 같다. 오늘 저녁엔 팀 회식을 하며 원활한 커뮤니케이션을 위해 어떻게 하면 좋을지 이야기를 나눠봐야겠다. - 굿모닝신한증권 최인순 부장
재미있는 책이다. 허삼봉이 부딪히는 다양한 커뮤니케이션 상황이 내게도 자주 일어나는 일이라 완전히 공감 백 프로! 이제 좀더 지혜롭게 소통할 수 있는 방법을 알게 되었다. 도통 말이 통하지 않는 우리 회사 *부장님께 꼭 권해 드리고 싶다. - ADT Security 인사팀장 김윤아
‘자기진단을 해가면서 읽는 상호작용 형식의 이야기’를 통해 우리 조직 커뮤니케이션 문제의 진단과 더불어 성과 있는 조직 커뮤니케이션 계획 수립에 필요한 지식을 얻을 수 있었다. 나아가 우리 조직의 커뮤니케이션 개선에 필요한 영감까지 주었다. 재미와 의미, 그리고 감동까지 주는 탁월한 책이다. - 메트라이프생명 신우철 상무