SHOWVALUE 기업교육 연구소 소장.
12년간 대기업과 중견기업에서 HR과 교육업무를 담당했다. 기업에 있는 여러 조직 및 구성원들과 함께 다양한 프로젝트와 업무를 수행하여 다양한 경험을 쌓았다.
기업 재직 시절부터 제2의 직업에 대한 꿈을 갖게 되었고, 차근차근 '기업교육 강사'가 되기 위한 준비를 하였다.
기업에서 '교육'이 갖고 있는 중요성을 담당자로서 진지하게 고민을 하였다. 단발성(이벤트)의 교육보다는 실제로 기업 구성원들에게 '현실적으로 도움이 될 수 있는 교육'으로 평가받아야 한다는 인식이 있다.
강사 업과 더불어 우연히 '해외연수' 사업을 접하게 되면서, 가까운 미래에 펼칠 수 있는 꿈들이 계속해서 확장되고 있다는 생각을 하고 있다
2020년 COVID-19가 발생되고, 기존에 진행하기로 했던 적지 않은 '강의들'이 취소되는 것을 직접 경험하였다. 비단 '기업교육'에만 해당되지 않는 큰 변화로 인식이 되었고, 적극적으로 기회와 틈새를 찾기 시작했다.
그런 과정에서 만난 것이, '온라인 회의'에서 유용하게 활용할 수 있는 뮤랄(MURAL)과 미로(MIRO)였다.
세상에는 변화에 '주도적으로 대응하는 조직'과 '수동적으로 대응하는 조직'이 있을 것이다. 미래를 장담할 수는 없겠지만, 주도적으로 대응하는 '조직'과 '사람'이 그 노력에 걸맞는 멋진 과실을 얻는 결과로 연결되기를 소망한다.
