아시아 HR 및 조직전략 분야에서 22년 이상 활동해온 글로벌 HR 전문가이다. 인구·노동시장 변화, 기술 전환, 리더십과 조직문화의 역동성을 데이터 기반으로 분석해온 실무 경험과 연구 역량을 두루 갖추고 있다. H&M APAC 지역에서 인사관리자로 근무하며 인사 운영 전반을 총괄했으며, Amazon Web Services(AWS) 한국 조직의 고성장기에는 HRBP로서 인재 전략 수립과 조직 설계모델 개발을 주도했다. 현재는 미국 빅테크 기업에서 AI 기반 HR 운영 모델과 데이터 중심 의사결정 체계를 구현하며, 아시아 조직 트렌드 분석과 리더십 개발, 미래형 인재 전략을 바탕으로 조직의 HR 혁신과 기업 경쟁력 강화에 집중하고 있다.
