나는 아이의 마음보다 내 생각과 자존심이 중요한 나쁜 엄마였다. 큰아이를 통하여 편견과 선입관의 나의 작은 안경을 깰 수 있었고, 다양한 성격의 여러 가지 능력을 갖춘 사람들이 함께 어우러져 가는 삶을 배웠다. 공부를 잘하고 좋은 대학에 가고 대기업에 취직하면 성공하는 것이 아니라, 하나님이 내 속에 심어주신 꿈과 재능이 무엇인지 찾아가고 발견하고 키워가는 것이 성공하는 삶인 것을 깨달았다.

편견과 선입관의 안경을 깨고, 세상을 어떻게 바라보고, 무엇을 어떻게 알아가고 깨닫고 실천해야 할지 가르쳐 준 것이 하브루타였다. 무엇보다 하브루타는 자녀 양육에 관해 어떻게 해야 할지 몰라 막막하던 때, 자녀도 나도 행복하게 꿈을 키우며 이루어 가며 살아가는 법을 가르쳐 주었다. 하브루타를 통해 자녀들은 내가 돌보아야 하는 어린아이들이 아니라, 철이 철을 날카롭게 하듯이 서로를 빛내주는 하베르(친구: 하브루타 짝)가 되었고, 내게 가장 깊은 가르침을 주는 스승이 되었다.

지금 4차 산업시대이다. 주입식 교육으로 많은 것을 암기하고, 시키는 대로 일을 잘 해내고, 쉬지 않고 일한다고 성공하는 시대가 아니다. 그런 것들은 로봇들이 더 잘한다. 빅데이터, 사물인터넷, 모든 정보가 연결되는 4차 산업시대에는 6C(자기 관리 역량(Confidence), 지식 정보 처리 역량 (Contents), 창의적 사고 역량 (Creative Innovation), 심미적 감성 역량 (Critical Thinking), 의사소통 역량 (Communication), 공동체 역량 (Collaboration))을 가진 인재가 필요하다. …

어떻게 그런 인재가 될까? 어떻게 그런 인재를 키울까? 하브루타가 답이다. 자기 자신과 끊임없는 하브루타로 자기 관리 역량(Confidence)이 향상된다. 본문과 깊이 있는 하브루타로 본문이 말하고자 하는 것을 찾아내는 지식 정보 처리 역량(Contents)이 강화된다. 하베르(하브루타의 짝)와 치열하게 질문하고 대답하고 토론하고 논쟁하는 동안 우리의 뇌는 치열하게 격동하고, 결과적으로 다양한 아이디어를 만드는 창의적 사고(Creative Innovation)와 비판적 생각하는 능력(Critical Thinking)이 향상되고, 갈등을 해결하는 의사소통(Communication) 역량과 함께 더 나은 선을 찾아가는 공동체 역량(Collaboration)이 강화된다. (