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책소개
목차
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프롤로그_“이 책은 요가원 운영에 관한 진솔한 기록입니다”
Part 1 창업 전 준비 _ 나에게 맞는 요가원 만들기 요가원 창업을 하기 위한 절차는 무엇인가요? _26 창업 전 강사 활동 시 어떤 부분에 신경 써야 할까요? _29 창업 전에 어느 정도의 경험이 필요할까요? _31 창업 전 꼭 경험해 보아야 할 것이 있나요? _34 창업 교육을 받는 것이 좋을까요? _37 요가원 대표가 꼭 자격증이 있어야 할까요? _40 요가 철학, 꼭 알아야 할까요? _43 다양한 요가 스타일 경험을 해야 할까요? _45 롤 모델 요가원에서 무엇을 봐야 하나요? _48 회원들과 자연스럽게 소통하는 방법이 있을까요? _51 요가원 창업 전 어느 정도 공부해야 할까요? _55 어떤 요가원을 만들고 싶나요? _58 요가원 운영과 수업, 혼자 다 할 수 있을까요? _61 강사는 몇 명 정도 구해야 하나요? _64 강사 채용 시 중요하게 봐야 할 점은 어떤 것일까요? _67 요가 외에 다른 운동을 함께 운영하는 것이 좋을까요? _71 요가원의 콘셉트는 어떻게 정하나요? _74 요가원 이름을 어떻게 정하면 좋을까요? _77 처음 시작하기 좋은 규모는 어느 정도일까요? _80 요가원은 어디에 차려야 하나요? _83 요가원은 몇 층에 있는 것이 좋나요? _87 상가 계약 시 주의해야 할 점이 있을까요? _90 인테리어에서 가장 중요한 것은 무엇인가요? _93 샤워실은 꼭 있어야 할까요? _96 수련실에 거울은 꼭 필요한가요? _99 수련실의 조명은 어떻게 하는 것이 좋을까요? _103 냉난방 조절은 수련 효과와 어떤 관계가 있을까요? _106 운영과 회원 관리에 편리한 동선은 어떻게 짜야 하나요? _109 수업 시간표는 어떻게 구성해야 할까요? _112 프로그램을 다양하게 구성하는 것이 좋을까요? _115 수강료는 어떻게 책정해야 할까요? _118 홍보는 어떻게 해야 할까요? _121 오픈 이벤트는 하는 것이 좋을까요? _124 수업 준비에 필요한 도구는 어떻게 구입할까요? _127 공용매트와 개인매트를 어떻게 사용해야 하나요? _130 운영비를 절약하는 법은 어떻게 세팅해야 하나요? _133 보험은 드는 것이 좋을까요? _136 정부지원금을 받는 방법이 있나요? _139 요가 외에 배워야 할 것은 어떤 것인가요? _142 회원 관리 시스템은 어떻게 구축해야 할까요? _144 수업과 운영 중 어디에 집중해야 할까요? _148 요가원 원장의 하루일과는 어떤가요? _150 수업이 폐강되는 경우를 어떻게 대비해야 할까요? _153 틈새시장을 공략할 방법은 어떤 것이 있을까요? _156 위생 관리는 어떻게 해야 할까요? _158 늦은 나이에 요가원을 창업해도 괜찮을까요? _162 대출 외 어떤 창의적인 자금 조달 방법이 있을까요? _165 요가원 운영·홍보에 좋은 플랫폼은 무엇인가요? _168 창업 초기, 제한된 예산으로 우선 투자할 자원은 무엇일까요? _171 다시 돌아가도 요가원 창업을 하실 건가요? _173 PART 2. 창업 후 운영 _ 지속 가능한 요가원 만들기 수련 이후 아픈 회원은 어떻게 대처해야 할까요? _255 특정 강사 수업 출석률이 낮다면 어떻게 대처하는 게 좋을까요? _258 요가가 늘지 않는다고 하소연하는 회원이 있다면 어떻게 하나요? _261 단체레슨과 개인레슨을 권하는 회원의 기준은 따로 있나요? _264 등록 이벤트를 주기적으로 해야 하나요? _267 요가원을 운영할 때 제일 중요하다고 생각되는 점은 무엇인가요? _271 요가 산업 변화와 트렌드를 따르는 것이 좋을까요? _273 수업할 때 특별히 중점을 둬야 하는 것이 있다면 무엇인가요? _275 어떤 사람에게 요가를 권하고 싶으신지요? _278 지인, 가족 등이 등록을 원할 경우 어떻게 설명드려야 좋나요? _281 요가원을 다시 차린다면 꼭 염두에 두고 싶은 것이 있나요? _285 세금 관리는 어떻게 하나요? _288 유지하고 싶은 신념이 있다면? _291 우리 요가원에 꼭 와야 하는 이유는 무엇인가요? _294 원장이 되어도 공부는 끝없이 해야 하나요? _297 원장으로서 꼭 가져야 할 마음가짐이 있다면 어떤 것인가요? _301 체험 클래스는 어떻게 운영해야 할까요? _304 무리한 수강권 홀딩이나 환불을 요구하면 어떻게 해야 하나요? _306 요가원장으로서 포기해야 할 것들은 무엇이 있을까요? _309 요가 협회에 꼭 가입해야 할까요? _312 요가원 양도, 양수 조건에서 고려해야 할 핵심 요소는 무엇인가요? _316 요가원의 롱테일 마케팅 전략을 아시나요? _319 요가원의 문제로 수업을 못하게 된다면 어떻게 대처해야 하나요? _321 요가원 운영에서 가장 과감했던 결정은 무엇이었나요? _324 이 책에서 해주고 싶은 이야기는 무엇인가요? _327 |
저자 소개 1
한국체육대학교에서 무용을 전공했다. 몸과 움직임에 대한 열정을 키워가던 중 경쟁과 비교 없이 몸과 마음을 조화롭게 연결하는 요가의 깊은 매력에 푹 빠져들었고 졸업 후 자연스럽게 요가 지도자의 길을 걷게 되었다.
그러던 중 무용할 때부터 앓아온 허리디스크로 단순한 동작의 반복만으로는 몸의 치유가 어렵다는 걸 깨닫고 몸의 본질을 더 깊이 탐구해야겠다고 결심하게 되었다. 이를 계기로 스포츠의학을 전공하며 대학원에서 재활과 통증 관리에 대해 심도 있게 공부했다. 이 과정에서 체형교정요가를 접하며 근골격계 질환을 겪는 이들에게 실질적인 도움을 줄 방법을 찾고자 했다. 이후 방송, 다
한국체육대학교에서 무용을 전공했다. 몸과 움직임에 대한 열정을 키워가던 중 경쟁과 비교 없이 몸과 마음을 조화롭게 연결하는 요가의 깊은 매력에 푹 빠져들었고 졸업 후 자연스럽게 요가 지도자의 길을 걷게 되었다.
그러던 중 무용할 때부터 앓아온 허리디스크로 단순한 동작의 반복만으로는 몸의 치유가 어렵다는 걸 깨닫고 몸의 본질을 더 깊이 탐구해야겠다고 결심하게 되었다. 이를 계기로 스포츠의학을 전공하며 대학원에서 재활과 통증 관리에 대해 심도 있게 공부했다. 이 과정에서 체형교정요가를 접하며 근골격계 질환을 겪는 이들에게 실질적인 도움을 줄 방법을 찾고자 했다. 이후 방송, 다양한 기관, 그리고 요가원 등 여러 현장에서 건강하고 올바른 요가를 나누기 위해 노력해 왔다.
요가를 향한 진심 어린 애정을 바탕으로 14년째 서초샨티요가원을 운영하며 그 가치를 공유하고 있다.
@su.shanti
그러던 중 무용할 때부터 앓아온 허리디스크로 단순한 동작의 반복만으로는 몸의 치유가 어렵다는 걸 깨닫고 몸의 본질을 더 깊이 탐구해야겠다고 결심하게 되었다. 이를 계기로 스포츠의학을 전공하며 대학원에서 재활과 통증 관리에 대해 심도 있게 공부했다. 이 과정에서 체형교정요가를 접하며 근골격계 질환을 겪는 이들에게 실질적인 도움을 줄 방법을 찾고자 했다. 이후 방송, 다양한 기관, 그리고 요가원 등 여러 현장에서 건강하고 올바른 요가를 나누기 위해 노력해 왔다.
요가를 향한 진심 어린 애정을 바탕으로 14년째 서초샨티요가원을 운영하며 그 가치를 공유하고 있다.
@su.shanti
품목정보
- 발행일
- 2025년 07월 31일
- 쪽수, 무게, 크기
- 336쪽 | 490g | 136*194*22mm
- ISBN13
- 9791188613588
책 속으로
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요가원을 시작하기 전, 가장 먼저 해야 할 일은 요가원의 ‘정체성’을 정하는 겁니다.
--- p.26 강사 시절의 한 걸음 한 걸음이 여러분의 요가원을 빛내줄 씨앗입니다. --- p.29 작은 공간을 빌려 미니 클래스를 열어보는 것도 강력하게 추천합니다. 커뮤니티 센터나 공유 공간에서 친구, 지인을 초대해 나만의 요가 클래스를 운영해 보세요. --- p.35 창업 교육은 시간과 노력을 투자할 가치가 충분해요. 저처럼 부딪히며 배우는 것도 의미 있지만, 교육을 통해 미리 준비한다면 더 자신감 있게 요가원을 열 수 있을 거예요. --- p.38 자격증 없이도 요가원 운영은 충분히 가능하지만, 요가에 대한 진심이 없다면 회원이나 강사들과의 관계에서 신뢰를 얻기 어렵고, 장기적으로는 공간이 방향성을 잃고 흔들릴 수 있습니다. --- p.42 운영에 철학이 없다면, 요가원은 나침반 없는 항해처럼 흔들릴 수밖에 없습니다. --- p.44 이런 변화 속에서 창업을 준비하는 분이라면 다양한 스타일을 직접 경험해보는 것이 정말 중요합니다. --- p.46 무엇보다, 그 공간에서 직접 느낀 감정을 소중히 여기세요. 공간에 들어섰을 때의 첫인상, 수업을 마쳤을 때의 여운, 수련 중 가슴이 뛰던 순간을 기록해 두세요. “이런 요가원을 만들고 싶다”는 마음이 왜 생겼는지, 그 감정의 출발점을 기억하는 것이 중요합니다. 내가 진심으로 좋았던 점들을 내 요가원에 녹여내는 것이야말로, 누구도 흉내 낼 수 없는 진정성 있는 공간을 만드는 길입니다. --- p.49 소통을 시작하는 방법이 어렵게 느껴진다면, 아주 작은 것부터 시작해도 괜찮아요. 예를 들어, “오늘 컨디션은 어떠세요?”, “지난번 수업 이후에 불편하셨던 점은 없으셨어요?”, “이 자세에서는 느낌이 어떤가요?”처럼 자연스럽고 부담 없는 질문을 건네보세요. --- p.51 창업을 꿈꾸며 “완벽히 준비되면 시작해야지”라고 생각하기 쉽지만, 공부에는 끝이 없습니다. 몇 년을 준비해도 부족함을 느낄 수 있죠. 저는 창업 전 공부의 기준을 이렇게 말씀드릴 수 있을 것 같아요. 수업을 자신감 있게 이끌고, 다양한 회원님을 마주할 준비가 되어 있으며, 회원 관리까지 여유롭게 소화할 수 있는 정도면 충분하다고요. --- p.55 제가 꿈꾸는 요가원은 누구나 자신을 있는 그대로 받아들일 수 있는 곳입니다. 유연하지 않아도, 자세가 완벽하지 않아도, 비교나 경쟁 없이 자신의 호흡과 움직임에 집중할 수 있는 공간이죠. --- p.59 요가 수업은 몸으로 하는 일이자 마음으로 나누는 일이기 때문에, 어느 순간 내가 소진되면 그 에너지는 고스란히 공간에도 스며들게 됩니다. --- p.63 사실 당시엔 ‘강사님의 수가 너무 많은 게 아닐까?’ 싶었지만, 오히려 강사님이 늘어도 수업의 방향성을 잃지 않도록 함께 공부하고, 수업의 큰 틀을 공유해 나가는 과정이 중요하다는 걸 느끼게 되었어요. --- p.65 결국 강사 채용에서 가장 중요한 건 기술이 아니라 사람입니다. 성실함, 책임감, 따뜻한 눈길, 그리고 함께 성장하고자 하는 의지가 있다면 분명 훌륭한 강사님이 될 수 있다고 믿습니다. --- p.69 |
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