AI가 빠르게 답을 내는 시대일수록, 인간에게 필요한 것은 더 많은 정보가 아니라 더 좋은 질문이다. 이 책은 바로 그 질문의 힘을 회복시키는 책이다. 저자는 AI가 80점의 답을 내놓는 시대에 남은 20점을 채워 100점의 가치로 완성하는 힘이 인간에게 있다고 말하며, 그 힘의 이름을 통섭과 협업으로 정리한다.

특히 이 책은 기술을 소개하는 데 그치지 않는다. 문해력, 영어, 수학, 문학 같은 기초 소양을 AI 시대의 최후 경쟁력으로 다시 읽고, 패턴과 컨텍스트를 통해 일상 속 문제를 재정의하는 법을 보여준다. 엔비디아, 마이크로소프트, 아마존, 넷플릭스 등 실제 사례를 바탕으로, 리더가 어떻게 조율자이자 퍼실리테이터가 되어야 하는지 구체적으로 제시한다.

무엇보다 이 책은 “AI가 인간을 대체하느냐”가 아니라 “리더가 인간과 AI를 어떻게 함께 일하게 만드느냐”를 묻는다. 그래서 이 책은 단순한 AI 해설서가 아니라, AI 이후 시대를 살아갈 기업가, 리더, 창작자, 젊은 세대를 위한 실전형 전략서다.

AI 시대에 인간만이 가질 수 있는 '통섭적 사고'와 '분산화된 능력의 협업'을 중심으로 한 경제경영서

커뮤니케이션 학자이자 전략기획 전문가가 들려주는 혁신과 성장 전략

통섭과 협업:
AI 시대를 여는 비즈니스 & 리더십, 경영의 기술

Innovation and Growth Strategies from a Communication Scholar and Strategic Planner

Consilience and Collaboration:
Business and Leadership, Management Skills for the AI Era

AI가 대신할 수 없는 마지막 경쟁력, 통섭과 협업
구현은 AI에게, 방향은 인간에게
정답을 찾는 책이 아니라, 지도를 그리는 책
AI 이후, 리더의 무기는 지식이 아니라 안목이다

연결이 곧 지능인 AI시대 필수 아이템 : 통섭과 협업

ㆍAI를 도구로 쓰는 통섭형 리더를 위한 협업·커뮤니케이션 전략
ㆍAI 시대, 혼자 똑똑한 사람은 필요 없다
ㆍAI시대 리더십은 지시자에서 퍼실리테이터로
ㆍ커뮤니케이션 학자이자 전략가가 설계한 통섭과 협업의 리더십
ㆍAI와 사람, 조직을 엮어 성과를 만드는 협업 커뮤니케이션의 기술
ㆍAI 시대, 통섭과 퍼실리테이션으로 위기를 기회로 바꾸는 전략
ㆍ전략기획 전문가가 제안하는 통섭·협업·커뮤니케이션의 새로운 작동원리