글을 시작하며 | 과학기술의 발전은 디테일에서 시작된다

1장 KAIST, 대한민국 과학기술의 발전 한가운데 서다

KAIST가 아시아 최우수대학으로 선정되기까지｜공정한 평가를 위해서는 질적 평가가 확대되어야 한다｜객관적이고 합리적인 대학 평가 시스템｜고등교육 재정 지원 강화에 대한 고민｜대학 투자의 우선순위를 명확히 해야 한다

2장 재정과 대학 운영의 긴밀한 관계

연구중심대학과 대학 재정의 중요성｜국제적으로 인정받는 대학을 만든다｜대학 지원에도 선택과 집중이 필요하다｜KAIST 세계연구중심대학총장회의

3장 신규 사업에 대한 시도는 계속된다

과감한 도전은 또 다른 도전을 낳는다｜자기부상열차 사업의 핵심 과제｜환경문제와 직결되는 최신 교통수단, 자기부상열차｜자기부상열차 사업의 성장과 부침｜발전에는 모험이 필요하다

4장 대학에도 적용 가능한 조직 경영의 핵심 과제

구성원과의 정보 공유가 주는 동기 부여 효과｜연구 환경의 변화를 위한 기관장의 역할｜기관 내부의 투명성 개선 방법｜연구와 행정을 분리해 업무 효율을 높인다｜총액인건비제도와 임금피크제의 활용

5장 지속적인 과학기술 발전 전략

정밀 제조업 경쟁력 강화를 위한 국가적 전략의 필요성｜연구자와 정책 당국의 연결고리가 중요하다｜지구 환경을 개선해 후손에게 물려주는 문제｜과학기술 개발 전략에 대한 사고의 변화｜지속 가능한 성장의 동력｜사소한 일에서 시작되는 큰 변화

6장 과학기술 발전을 향한 국제 협력의 현장

국제적인 네트워크를 통한 연구 결과의 공유와 상호 인정｜세계적 연구기관과의 연구원 교류를 통한 발전 가능성｜사람과 사람 사이, 작은 인연에서 시작되는 국제 협력｜국제 협력을 통한 정책의 연속성과 효율성｜연구 성과로 이어지는 학회 발전 방안

7장 작은 문제도 소홀히 하지 않는 연구 환경 개선 문제

교육은 학생들에게 꿈과 희망의 사다리가 되어야 한다｜연구원의 안정을 위한 외국인학교와의 협력｜구성원과 함께 발전시킨 대학 캠퍼스｜캠퍼스, 화려하지는 않아도 편리한 공간을 만든다｜새로운 규칙으로 개선시킨 연구원 주차 환경

8장 우수 인력 확보를 위한 연구원 생활의 안정화

연구 환경 변화의 시작｜우수 인력이 안심하고 일할 수 있는 연구소｜연구원들과의 화합과 상생｜우수 인재 영입을 위해 교육, 연구, 주거의 변화가 필요하다｜연구자의 자긍심과 사회의 아량｜인생을 행복하게 잘 영위해나가는 방법

9장 연구를 위한 물적·인적 안전 확보

건물의 뼈대부터 시작되는 안전관리｜사고로부터 안전해지는 현명한 방법｜토론식 회의 문화가 가져온 경상비 절감｜투명 경영 실천과 연구소의 발전

10장 대외 홍보의 중요성

기관 경영, 적극적인 외부 홍보가 필요하다｜학교를 대표하는 언론의 탄생｜방문객들에게 깊은 인상을 심어줄 기관 홍보 방안｜과학기술의 중요성을 쉽게 전달하는 방법을 고민하다

11장 학문의 근간은 변하지 않는다

한국기계연구원을 향한 슈뮈커 박사의 섬세한 기록과 성찰｜제조업은 없어지지 않는다. 다만 제조 방법이 달라질 뿐｜제조업의 새로운 도약｜제조업을 중심으로 한 과학기술 발전｜한국 과학기술이 지속적으로 성장하는 길