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책소개
목차
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머리말
추천의글 프롤로그 1부 나는 정말로 최선을 다했다고 혼자서만 열심히 하는 팀장 팀원이 팀장을 평가한다고! 다면평가를 받은 날 저녁 다면평가를 받은 다음 날 도대체 리더십이 뭔데 변하자 변해야 산다 리더십 교육에 참석하다 교육 첫날 나를 알고 남을 알면 백전백승 교육 둘째날 교육 마지막날 교육을 마치고 2부 나도 과연 코칭 할 수 있을까? 드디어 코칭에 도전하다 첫 번째 코칭 이야기: 아내의 마음을 읽어라 3부 코칭, 정말 어렵네! 두 번째 코칭 이야기: 팀원에게 신뢰감을 주어라 4부 코칭의 핵심기술이 뭘까? 세 번째 코칭 이야기: 한 마디 말이라도 따뜻하게 해라 네 번째 코칭 이야기: 단점을 장점으로 바라보라 다섯 번째 코칭 이야기: 말하기 전에 먼저 들어라 여섯 번째 코칭 이야기: 자신감을 키워주어라 일곱 번째 코칭 이야기: 동기를 부여해라 5부 마침내 코칭 열쇠를 찾다 여덟 번째 코칭 이야기: 배려하고 인정해 주어라 아홉 번째 코칭 이야기: 직원들과 매일 대화해라 에필로그 참고한 책들 |
저자 소개
저자 : 홍지숙
저자 홍지숙은 (주)리더십프런티어의 뉴 코칭 리더십(New Coaching Leadership) 교육 프로그램과 다면평가시스템을 개발할 때 연구원으로 참여하였다. 그 후 미국 서던캘리포니아대학교(University of Southern California)에서 초청 연구원으로 재임하면서 코칭 리더십에 지속적으로 관심을 가졌는데, 늘 미국과 다른 한국 문화에 맞는 한국형 코칭 리더십 사례의 부족을 느꼈다. 귀국 후 물이 필요하면 우물을 파야 한다는 생각으로 공동저자들과 함께 풍부한 한국형 코칭 사례를 접목한 사례 중심의 코칭 리더십 책을 집필하게 되었다. 현재 (주)리더십프런티어 이사로 재직하면서 국내의 코칭 리더십 전파에 힘쓰고 있으며, 한양대학교 객원교수 등으로 활동하고 있다.
저자 : 김명희
저자 김명희는 맥킨지컨설팅에서 오랫동안 여러 기업의 프로젝트에 참여하면서 김두형 팀장과 같은 리더들을 많이 만났다. 그러면서 리더십에 대한 고민을 하게 되었고, (주)리더십프런티어에 합류하여 리더십 공부를 본격적으로 시작했다. 특히 코칭 리더십을 강의하면서 많은 리더들과 다양한 경험을 공유할 수 있었다. 리더십역량에 대한 고민을 가진 사람이라면 꼭 한 번 자신의 모습을 객관적으로 바라보고, 다양한 사람들의 커뮤니케이션 스타일을 이해하고 일상생활에 적용해 봄으로써 리더십은 얼마든지 개발되고 육성될 수 있다는 신념도 가지게 되었다. <<미스터 코칭, 김두형>>을 통해 코칭 리더십이 좀더 쉽고 적용 가능한 개념으로 전파되기를 기대하며 이 책을 썼다.
저자 : 김영권
저자 김영권은 14년간 인사실무 경험을 쌓아온 인사 분야의 베테랑이다. 저자들 가운데 가장 감성 지수가 높아서 김두형 팀장의 생생한 실전 코칭 사례를 덧붙여주는 데 큰 역할을 했다. 핵심인재관리 전문가로서 코칭을 통한 인재관리 및 개발에 주력하고 있는 그의 경험이 사례의 밑바탕이 되었다. 현재 대웅제약 인사혁신프로젝트 리더로서 산업 현장에서의 코칭 리더십 적용에 힘쓰는 동시에, (주)리더십프런티어 전문위원으로 활동하면서 한국형 코칭 적용을 통한 성공적 리더 개발을 위해 노력하고 있다.
품목정보
- 발행일
- 2006년 07월 05일
- 쪽수, 무게, 크기
- 173쪽 | 310g | 153*224*20mm
- ISBN13
- 9788956710396
12,000원
총 1개
12,000원
