신개념 도장 경영을 실천하고 있는 태권도 지도자인 손성도 관장. 그가 운영중인 대구 우진태권도장은 수년째 ‘전국최다 수련생 보유’ 도장이다. 인성교육을 최우선으로 하며 다년간 전국의 태권도 시도협회가 주최하는 도장경영 세미나에 인기강사로 활동하고 있는 자타 공인 도장경영의 최고 전문가이다.
이 책은 손성도 관장이 십수 년 동안 최고의 자리에 오르기까지의 과정과 여러 가지 도장경영 노하우가 담겨 있다. 매달 혹은 특별한 일이 있을 때마다 관원들의 부모에게 보내는 가정통신문을 활용하여 학부모들과 끊임없이 대화하며 인성교육을 해온 내용을 담은 제1장 학부모와 진심으로 소통하라와 관장을 비롯한 사범들이 지녀야 할 덕목을 알려주는 제2장 감성적 리더십으로 동기를 유발하라는 지도자의 자리에 있는 사람이라면 누구라도 머릿속에 담아두어야 할 것들이다. 또 수많은 도장 경영자들이 겪는 어려움을 극복하고 최고의 도장 만드는 밥법인 제3장 최고의 도장을 만들어라와 그에 따른 마케팅 방법과 수련생 교육, 훈련 프로그램을 설명해놓은 제4장 마케팅과 프로그램에서 성공해야 살아남는다 등은 무도 관련 학원 운영의 불황을 타개할 비책이다.
대한태권도협회 도장분과 부위원장과 참교육태권도전국연합회장이기도 한 손성도 관장은 2000년에 ‘빌 클린턴 대통령상 수상(스포츠인을 위한 상)’과 2003년에 ‘세계태권도연맹 공로패’를 수상하기도 했다.

손성도 관장의 도장 경영비법

대구광역시 수성구에 위치한 우진태권도장. 이곳의 어린 수련생들은 여느 다른 도장의 수련생들과 사뭇 다르다. 아이들은 관장과 사범은 물론 상급 수련생들에게 "안녕하십니까!"라며 두 손을 모으고 허리를 깊숙이 숙여 인사한다. 한 마디로 '예의(禮義)'가 있다. 또한 아이들을 위한 차량운행이 필수처럼 되어버린 한국 도장의 현실을 비웃기라도 하는 듯 차량운행을 하지 않고도 단일 도장으로 전국 최다의 수련생을 보유하고 있으며 30여 명에 달하는 성인반 중 반 이상이 1시간 이상 차를 타고 다니며 수련하고 있다.
이 모든 것이 가능한 이유는 다름 아닌 '살아 있는 인성교육' 때문이며 손성도 관장의 태권도지도자 지론이기도 하다. "인성교육이야말로 가장 중요한 교육입니다. 태권도 기술을 배우는 것은 그다지 중요하지 않습니다. 인간 됨됨이가 우선입니다"라는 손관장은 수련생들에게 가장 중점을 두고 가르치는 것은 바로 인성교육이 바탕이 된 동기부여. 수련생들에게 동기유발을 함으로써 수련생들을 바꾸는 것이다. 손관장은 그렇게 하기 위해서 수련생들이 무엇을 원하는지, 그리고 무슨 생각을 하는지 꿰뚫어봐야 한다고 말한다.
한 가지 더. 인성교육과 함께 강조하는 것은 바로 '가족이 함께 참여하는' 교육이다. 이야말로 손관장이 추구하는 교육이다. 태권도 도장에서의 교육이 아무리 잘 이루어진다 하더라도 집안에서의 교육이 뒷받침되지 않는다면 '허사'이기 때문이다. 손관장은 이를 위해 학부모를 대상으로 하는 교육설명회를 열고 학부모들에게 '태권도 교육이란 무엇인가', '태권도는 무엇인가', '집안에서 아버지, 어머니의 역할' 등에 대해 설명하고 의견을 주고받는다. 한 달에 한 번 나가는 가정통신문에서 손관장은 학부모들에게 아이들의 특성, 지도결과, 문제점과 대안, 교육방향, 부모님들이 도와줘야 할 내용 등을 설명하며 학부모들의 참여유도를 꾀한다.
손관장은 1년에 3번 학부모를 비롯한 가족이 참여하는 공개수업을 마련한다. 승급심사를 겸하는 공개수업에서 학부모들은 자녀들이 태권도하는 모습을 지켜보고, 직접 자녀들을 평가한다. 매년 모든 수련생과 가족이 참여하는 '우진의 밤'과 '우진의 태권도 한마당'을 개최, 가족의 소중함을 느끼는 자리를 마련한다. 특히 한겨울에 열리는 '우진의 태권도 한마당'은 소규모의 무도 태권도 대회 형식으로 학부모들은 한겨울 찬 마룻바닥에서 자녀들이 격파, 품새 등 태권도 하는 모습을 지켜보며 더 이상 나약하지 않은 자녀들의 모습에 감동을 느낀다.
아이들이 깍듯한 예의를 갖춘 도장, 차량운행을 않고도 전국 최다 수련생을 보유한 도장, 먼 길을 마다하지 않고 수련생들이 찾아오는 도장인 우진태권도장. 이곳에는 사람을 생각하는 '인성교육'과 태권도 수련을 위한 '실력'이 있다.