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책소개
목차
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1부 노동법의 기초
1장 노동행위개념의 시론적 연구 2장 한국 노동법학 50년의 성과와 21세기적 과제 3장 참여와 협력의 신노사관계를 위한 노동법의 개정 2부 노동단체법 1장 정당한 조합활동(판례를 중심으로) 2장 단체교섭의 대상 3장 단체협약 체결에 대한 인준투표 4장 쟁의행위의 정당성의 한계 5장 파업기간 중의 임금지급에 관한 대법원 판결 3부 노동계약법 1장 취업규칙의 법적 성질과 효력 2장 근로자 징계의 법리 3장 사업주변경과 근로자의 법적 지위 (서독에서의 문제처리를 중심으로) 4장 비정규직 보호법의 주요 내용과 쟁점 4부 노동법 개혁 논의 (시기별 고찰) 1부 노동법의 제문제 2부 현행 노동법의 문제점과 새정방향 3장 노동쟁의 조정법의 문제점과 개정방향 4장 집단노동법 분야의 재개정 방안 5장 노사관계법·제도 선진화방안의 내용과 의미 해제 부록 |
