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인사담당자의 눈을 10초 만에 사로잡는 2019 이공계 합격 자소서의 기술
주영훈
렛유인 2019.01.02.
베스트
취업/상식/적성검사 top100 10주
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책소개

목차

part 1. 인사담당자의 눈을 10초 만에 사로잡는
준비단계부터 퇴고단계까지 1:1 코칭받기


Chapter 1. 독하게 자소서를 작성해야 하는 이유
이유1. 취업을 잘 하기 위해 잘 써야 합니다 / 이유2. 효율적인 일률 관리를 위해서입니다.
1. 가시성, 잘 쓴 자소서의 첫 번째 조건
자소서의 가시성, 서류전형과 면접전형에서 날개
2. 자소서가 서류 통과에 미치는 영향
서류 평가의 25%를 차지하는 자소서
3. 자소서와 면접 통과의 상관관계
면접 때 잘 아는 내용 질문 받기

Chapter 2. 자소서 쓰기 전 준비해야 할 7가지
면접 준비와 동일한 자소서 준비
1. 기본적인 ‘자격’ 충족하기
회사 지원의 필수요소, 학점과 영어점수
2. 지원 ‘직무’ 이해하기
직무에 딱 맞는 자소서 작성은 직무 선정부터
3. ‘Topica’로 경험 정리하여 소재 찾기
Topica를 통한 말감과 글감 찾기
1단계. 연대기 만들기
2단계. 경험 가지치기
가지치기는 세세하게 / 태그는 역량으로 / 같이의 가치, 태그
3단계. Topica 정리하기
4. ‘프로젝트 포트폴리오’로 효율성 높이기
프로젝트 포트폴리오로 시간 절약하기 / 정량적 소재 및 역량 정리하기 / 프로젝트 요약하기
5. ‘역량’을 드러낼 소재 고르기
정량적 vs 정성적 / 정량적 소재의 활용 / 정성적 소재의 활용 / 사용하지 않았으면 하는 소재
6. 마음도, 취업도 ‘건강’하게
칼럼1. 물 들어올 때 노 저어라 : 자기효능감 / 칼럼2. What do you focus on when you fail to get the job? - 초점: 취업을 여러 번 준비하는 그대에게 / 칼럼3. What do you focus on when you fail to get the job? - 초점: 취업 시장에 뛰어든 그대에게
7. 자소서 질문 트렌드 분석
자소서 변경항목과 트렌드 분석

Chapter 3. 전달력을 높이는 자소서 전개방식 3가지
자소서의 첫걸음, 구조화
1. 리딩문단, 10초 만에 인사담당자를 사로잡는 비결
리딩문단을 활용한 자소서의 구성요소와 역할 / 리딩문단의 SPACE 기법
Answer
묻는 말에 대답하기
Competence + Experience
주장은 역량, 근거는 경험
Answer + Competence
ACE의 활용
Philosophy
자신의 생각이나 좌우명, 넓은 개념의 한정
Structure리딩문단을 활용한 세부 내용의 구성과 문단배치 / 첫째, 둘째의 활용법
2. 마무리문단, 자소서의 화룡점정
역량으로 마무리, 양괄식 / 마무리문단을 사용하는 경우 / 마무리문단 작성법
3. STAR 기법, 리딩 자소서로 변형
STAR 기법 가공
STAR to SPACE

Chapter 4. 면접 합격으로 이어지는 자소서 작성 Tip 10가지
1. 점수를 깎아먹는 오노(5No)!
1No : 합격자소서 복붙
합격 자소서 흐름 참고는 Yes, 문장 복사는 No
2No : 셀프 낮춤
자신의 능력을 낮추는 것은 금물
3No : Fact 나열
역량으로 가득 채운 자소서
4No : 감정(감성) 어필
감성보단 역량으로
5No : 나, 귀사, 타사
선배님이 읽는 자소서 / 사명은 정확하게 / 타사명은 이니셜로
2. 역량을 돋보이는 오예스(5Yes)!
1Yes : SMART 기법
구체적, 측정가능, 행동지향, 현실적, 시간제약
2Yes : 짧고 간결하게
의미 단위로 문장작성
3Yes : 역량, 소재의 선택과 집중
강조할 내용을 구체적으로 작성
4Yes : 본인 이야기 위주로
우리소개서가 아닌 자기소개서
5Yes : As-Is로
현재 보유한 역량 보이기

Chapter 5. 퇴고할 때 반드시 확인해야 할 3가지
오타부터 전달력까지
1. 가시성 점검, ‘용수철 기법’으로
압축을 통한 핵심 메시지 확인
2. 전체 통일성을 위한 ‘흐름’ 맞추기
자소서 고급스킬, 흐름 맞추기
3. 잘 읽히는 자소서가 되기 위한 ‘3Why Question’
세 번의 ‘Why’로 자소서를 구체적으로 만들기 / 소리 내어 읽기

part 2. 인사담당자의 눈을 10초 만에 사로잡는
최종 합격생 자소서 피드백 과정 들여다보기


Chapter 1. 삼성(삼성전자/삼성디스플레이)
Chapter 2. LG (LG디스플레이)
Chapter 3. 현대자동차
Chapter 4. SK(SK이노베이션/SK하이닉스)

저자 소개 1

- 인적성 강의 온/오프 수강생 60,769명 기록 - 렛유인 인적성 〈추리, 시각 영역〉 대표 강사 - 렛유인 『인적성 추리 108번뇌 조건추리 집중버전』 저자 - 렛유인 『GSAT 삼성직무적성검사 독학단기완성』 저자 - 렛유인 『GSAT 삼성직무적성검사 LEVEL 실전모의고사』 저자 - 렛유인 『GSAT 삼성직무적성검사 FINAL 실전모의고사』 저자

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품목정보

발행일
2019년 01월 02일
쪽수, 무게, 크기
368쪽 | 188*254*30mm
ISBN13
9791188246533

출판사 리뷰

이공계 취업아카데미는 렛유인은 Since 2013년부터 시작하여 "첨단기술지식의 대중화를 선도하는 기업으로써 첨단기술 정보, 지식을 쉽고 빠르게 전달하여, 사회 구성원간 정보의 비대칭을 해소하고 기술 공학분야 전문지식의 대중화를 이끄는 1등 기업이 된다!"라는 사명을 가지고 운영하고 있습니다.
삼성전자/디스플레이, LG디스플레이, SK하이닉스 등 주요 대기업을 포함하여 누적 합격생 4,293명의 합격자를 배출했으며, 2016년 8월부터 시작한 NCS 이공계 전공·직무 온라인 과정은 한국산업기술대 전문위원으로부터 과정내용에 대한 검토를 받은 강의이며, 현재 1,800여 명 이상의 수강생을 보유하고 있습니다. 또한 국내 반도체, 디스플레이, 자동차 산업의 주요 기업 560여 개 기업을 대상으로 25,338명의 재직자들에게 직무교육을 제공하고 있습니다.

리뷰/한줄평28

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