교육학(HRD) 석사와 경영학(인사조직) 박사를 받았다. "사람의 성장이 조직의 성과를 이끄는 핵심 열쇠"라는 신념으로 지난 25년간 삼성생명에서 인재를 양성하고, 직접 리더를 경험하며, 리더십의 본질을 탐구해왔다. 삼성 그룹 특유의 치밀한 분석력으로 신입사원부터 경영진 교육에 이르기까지 직접 기획, 개발, 운영의 전 과정을 경험한 HRD 전문가이자 리더십 전문가다. 저자는 스스로를 “지식과 경험의 그레이존(Gray Zone)에서 가치를 창출하는 사람”이라고 정의한다. 학문적 이론과 기업 현장의 실무 경험이 만나는 접점에서, 리더들이 실질적으로 써먹을 수 있는 해법을 제시하기 위해 강의, 코칭, 컨설팅을 활발히 수행하고 있다. 공저로는 《지금부터 리더》, 《온보딩》이 있으며, 2022년 대한경영학회 우수 논문상을 수상하며 학문적 깊이 또한 인정받았다. 현재는‘리더프리너(Leaderpreneur) 컨설팅’ 대표이자, 산업정책연구원 연구교수, 한국 교육컨설팅코칭학회 및 한국 액션러닝협회 이사로 활동하고 있다.
