이미지 검색을 사용해 보세요
검색창 이전화면 이전화면
최근 검색어
인기 검색어

소득공제
화이트칼라 창업 이렇게 한다
윤은기
동아일보사 1998.11.30.
가격
12,000
10 10,800
YES포인트?
600원 (5%)
5만원 이상 구매 시 2천원 추가 적립
결제혜택
카드/간편결제 혜택을 확인하세요
  • 이 책은 절판되었습니다.

이미 소장하고 있다면 판매해 보세요.

  •  국내배송만 가능
  •  문화비소득공제 가능

이 분야의 이벤트

책소개

목차

1. 창업 마인드
2. 창업 기획
3. 창업 착수
4. 창업 성공전략
5. 창업 및 경영관련 정보


저자 소개 1

그는 한 분야에 머물지 않는다. 교육·경영·방송·행정·문화예술을 넘나드는 한국형 폴리매스다. 대학에서 심리학을 공부한 뒤 경영학 석·박사로 인간과 조직에 대한 이해의 깊이를 더했고, 공공기관과 대학, 산학 현장에서 실천적 교육 리더십을 펼쳐온 교육자다. 평생 운동을 즐기며 체력과 정신력을 다져온 체육인이자, 국립심포니오케스트라 이사와 국립극장 후원회장을 맡아 문화예술의 성장과 확산을 위해 뛰어온 문화예술인이다. 그는 결코 과거에 안주하지 않는다. 새로운 지식을 향해 늘 열린 태도를 가진 평생 학습자다. 누구보다 앞서 AI를 배우고 활용할 뿐만 아니라 그것을 전파하는 일에 앞
그는 한 분야에 머물지 않는다. 교육·경영·방송·행정·문화예술을 넘나드는 한국형 폴리매스다. 대학에서 심리학을 공부한 뒤 경영학 석·박사로 인간과 조직에 대한 이해의 깊이를 더했고, 공공기관과 대학, 산학 현장에서 실천적 교육 리더십을 펼쳐온 교육자다. 평생 운동을 즐기며 체력과 정신력을 다져온 체육인이자, 국립심포니오케스트라 이사와 국립극장 후원회장을 맡아 문화예술의 성장과 확산을 위해 뛰어온 문화예술인이다.

그는 결코 과거에 안주하지 않는다. 새로운 지식을 향해 늘 열린 태도를 가진 평생 학습자다. 누구보다 앞서 AI를 배우고 활용할 뿐만 아니라 그것을 전파하는 일에 앞장서고 있다. 자신이 배운 것을 사회와 나누는 재능기부자일뿐만 아니라 소득의 일부를 꾸준히 나누는 자선가이기도 하다. 그는 대중에게도 친숙하다. KBS·MBC·EBS·MBN 등에서 방송진행자로 활동하며 복잡한 세상을 쉽게 풀어 설명해왔다. 이어령 선생도 그의 타고난 언어감각을 인정할 정도였다. 그를 아는 사람들은 그를 ‘신의의 리더’라고 부른다. 사람을 귀하게 여기고, 한 번 맺은 인연은 끝까지 책임지는 그의 모습은 조직에서도, 현장에서도 깊은 신뢰를 만들어낸다. 그 모든 역할의 중심에는 특유의 친근한 웃음이 있다. 그는 언제나 미소 한 줌을 품고 다닌다. 그와 함께 있으면 어느 자리든 분위기가 밝아진다. 교육자, 체육인, 예술 후원가, 방송인, 칼럼니스트, 기부자, 그리고 무엇보다 폴리매스. 다양한 얼굴을 지녔지만 결국 하나의 결론으로 모아진다. 그는 시대가 요구하는 ‘곱하기형 인간’, X경영을 실천하며 살아온 사람이다. 그의 여정 자체가 X경영의 살아 있는 교과서다.

고려대학교 심리학과를 졸업하고, 연세대학교에서 경영학 석사, 인하대학교에서 경영학 박사학위를 받았다. 중앙공무원교육원 원장(차관급), 서울과학종합대학원대학교 총장, 서울시 공무원면책심의위원장, 한국협업진흥협회 회장 등을 역임하며 공공과 민간, 학계와 현장을 넘나드는 실천형 교육·경영 리더십을 펼쳐왔다. 현재는 한국협업발전포럼 회장으로서 ‘협업의 시대’를 이끌고 있으며, 백강포럼 회장, 백소회 회장, 공군정책발전자문위원장, 도산아카데미 애기애타지도자과정 학장, 대한민국 인공지능혁신대상위원회 공동대표 등의 직책을 맡아 우리 사회 리더들과 함께 가치 확산 활동을 계속하고 있다. 오랜 기간 KBS 제1라디오 ‘생방송 오늘’, EBS TV ‘직업의 세계’, MBN TV ‘알기 쉬운 경제이야기’ 등의 프로그램에서 방송인으로 활동하며 대중과 소통해왔다.

저서로 『협업으로 창조하라』(2015), 『대한민국 국격을 생각한다』(2010), 『매력이 경쟁력이다』(2009), 『時테크 시간창조의 기술』(1992), 『정보학 특강』(1987) 등이 있다. ‘공군을 빛낸 인물(2015)’, ‘대한민국공군전우회 자랑스러운 공군인(2015)’, ‘제9회 한국HRD대상 CHO부문 대상(2011)’, ‘홍조근정훈장(2009)’ 등을 수상했다.

윤은기의 다른 상품

저자 : 강무현, 김도희 저
강무현
한국능률협회와 능률협회 컨설팅에서 전문위원으로 근무했으며, 노조위원장을 지내기도 했다. 1991년 기업문화, CI전략을 주로 수행하는 기업문화연구원을 설립하여 그동안 에넥스 회사명 개발을 비롯해 삼성생명,현대전자, 한국통신, 데이콤 등 많은 기업의 기업문화 및 CI 전략을 컨설트했으며, 최근에는 합병기업들의 기업문화 통합전략을 주로 컨설트하고 있다.

김도희
대통령 직속 경제과학심의 회의에서 정책연구팀장과 국제기술교육협력센터의 기획조정역을 거쳐 미국 퍼스트 퍼시픽 파이낸스의 수석 컨설턴트 및 맥스 컨설팅 그룹 전문위원을 지냈다. 그동안 삼성, 대우, 현대, 선경, LG, 쌍용 등 국내 유수 그룹계열사와 공동기관에서 마케팅 및 영업 전문가를 양성해왔으며, 현재 마케팅 컨설턴트이자 스타일리스트 전문회사인 'SCENE'의 대표로 있다.

품목정보

발행일
1998년 11월 30일
쪽수, 무게, 크기
369쪽 | 크기확인중
ISBN13
9788970901602

책 속으로

수비게 의기투합해 동업을 시작했다가 헤어지는 사람들의 대부분은 '돈문제' 때문이다. 분쟁의 초점은 각자가 기여한 바에 대한 상대방의 평가가 정당하지 않다는, 분배의 공정성에 맞춰지는 경우가 많다. 같은 사무실에서 함께 사업을 하는 경우도 이럴 가능성이 높기 때문에 초기에 서로 명쾌한 기준과 약정을 맺어두는 게 바람직하다. 대부분 초기에 기분만으로 합심했다가 중간에 돈문제로 헤어지는데, 이를 방지하기 위해 입주하기 전에 명확한 기준과 방법을 정하는 게 좋다. 이 때 주로 협의해야 할 문제는 비용분담과 사업을 수행해서 생기는 이익의 분배에 관한 것인데, 지불방법과 시기 등 예상할 수 있는 상황을 고려해 진지하게 결정해야 한다.

--- p.222

리뷰/한줄평0

리뷰

첫번째 리뷰어가 되어주세요.

한줄평

첫번째 한줄평을 남겨주세요.