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소득공제 분철
산업안전지도사 실전면접 건설안전공학
Willy. H
예문사 2024.06.10.
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책소개

목차

PART 01 면접 대비 핵심 개정사항
PART 02 면접 기출문제
2023년 면접 기출문제
2022년 면접 기출문제
2021년 면접 기출문제
PART 03 서류 보존기간
PART 04 산업안전보건법
PART 05 건설기술 진흥법
PART 06 시설물의 안전 및 유지관리에 관한 특별법
PART 07 건설기계 안전대책
PART 08 토공사 안전대책
PART 09 거푸집동바리 안전대책
PART 10 철근공사
PART 11 콘크리트 공사
PART 12 철골/창호공사
PART 13 터널
PART 14 교량
PART 15 항만/하천/댐
PART 16 가설공사
PART 17 해체공사
PART 18 산업안전보건기준에 관한 규칙
PART 19 실전면접 대응자료

저자 소개 1

건설안전기술사, 토목시공기술사, 서울중앙지방법원 건설감정인이다. 한양대학교 공과대학 졸업했다. 경력으로 삼성그룹연구원, 한국건설안전협회 국장, 서울시청 전임강사(안전, 토목), 서울시청 자기개발프로그램 강사, 삼성물산 강사, 삼성전자 강사, 롯데건설 강사, 현대건설 강사, SH공사 강사, 종로기술사학원 전임강사, 포천시 사전재해영향성 검토위원, LH공사 설계심의위원, 대법원·고등법원 감정인 등이 있다. 저서로 ?최신 건설안전기술사 Ⅰ?Ⅱ? (예문사), ?건설안전기술사 최신기출문제풀이? (예문사), ?재난안전 방재학 개론? (예문사), ?건설안전기술사 핵심 문제? (예문사), ?건
건설안전기술사, 토목시공기술사, 서울중앙지방법원 건설감정인이다. 한양대학교 공과대학 졸업했다. 경력으로 삼성그룹연구원, 한국건설안전협회 국장, 서울시청 전임강사(안전, 토목), 서울시청 자기개발프로그램 강사, 삼성물산 강사, 삼성전자 강사, 롯데건설 강사, 현대건설 강사, SH공사 강사, 종로기술사학원 전임강사, 포천시 사전재해영향성 검토위원, LH공사 설계심의위원, 대법원·고등법원 감정인 등이 있다. 저서로 ?최신 건설안전기술사 Ⅰ?Ⅱ? (예문사), ?건설안전기술사 최신기출문제풀이? (예문사), ?재난안전 방재학 개론? (예문사), ?건설안전기술사 핵심 문제? (예문사), ?건설안전기사 필기·실기? (예문사), ?건설안전산업기사 필기·실기? (예문사), ?No1. 산업안전기사 필기? (예문사), ?No1. 산업안전산업기사 필기? (예문사), ?건설안전기술사 실전면접? (예문사), ?Keypoint 건설안전기술사(공사 안전)? (예문사), ?건설안전기술사 moderation? (진인쇄), ?산업안전지도사 1차? (예문사), ?산업안전지도사 2차? (예문사), ?산업안전지도사 실전면접? (예문사) 등이 있다.

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품목정보

발행일
2024년 06월 10일
쪽수, 무게, 크기
638쪽 | 152*225*29mm
ISBN13
9788927454687

출판사 리뷰

산업안전지도사는 면접을 통과하는 과정이 가장 어렵습니다. 왜냐하면 질문에 대한 답변을 준비할 시간도 촉박하고 잘 이해하지 못하는 문제를 제시받으면 당황하기 때문입니다. 면접과정도 시험의 일부라고 생각하고 차근차근 준비하면 충분히 대비할 수 있습니다.

면접요령을 간략하게 설명드리겠습니다.

1. 면접문제도 단답형과 논술형으로 구분됩니다.
2. 질문 받은 내용만 간략하게 설명하기보다는 의도를 파악하고 기승전결로 전개하여 답변하십시오.
3. 모르는 문제를 제시받아도 생각할 시간을 만들어 유사한 답변이라도 하십시오.
4. 면접은 시작만큼 마무리도 중요합니다. 면접을 마치고 나올 때의 태도까지 평가받는다고 생각하십시오.
5. 산업안전지도사 시험에 응시한 이유를 확실하게 만들어 면접에 응하십시오.

위의 다섯 가지 내용을 잘 숙지하여 준비하고, 특히 수험생 여러분의 지식수준이 면접관보다 높을 수도 있다는 자신감으로 임하십시오.
본 교재는 면접에 필요한 내용을 체계적으로 정리하여 비교적 단기간에도 대비할 수 있도록 구성하였으며 면접과 연관성이 없는 부분은 과감하게 생략하였습니다. 따라서 시험 전에 몇 번 정독하시면 좋은 결과가 있으리라고 생각합니다.

여러분께서 최선을 다하기를 바라며 면접관이 실질적으로 평가하는 다섯 가지 항목을 알려드립니다.

1. 지식수준
2. 응용력
3. 지도감독능력
4. 품위
5. 일반상식

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