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들어가며1부: 지금, 왜 코칭이 필요한가?1장 변화의 시대, 왜 코칭이 답일까?1. 성공 방정식이 달라졌다! 자기 주도적 성장의 중요성2. 조직 내에서 자기 주도적 성장이 중요한 이유 3. 기업 리더가 새로운 성공 방정식을 적용하는 방법4. 변화하는 시대, 기업이 원하는 인재상도 달라졌다5. 대기업보다 1인 기업이 강해지는 시대의 흐름6. 10년 후에도 살아남는 사람들의 공통점7. 빠르게 변화하는 시대, 코칭 마인드로 대응하자2장 코칭이 열어주는 새로운 기회1. 코칭이 조직에 가져오는 긍정적인 변화 2. 코칭이 개인에게 가져오는 긍정적인 변화3. 코칭이 어떻게 한국을 변화시켰나?4. 성공한 리더들이 코치를 두는 이유3장 코칭 vs. 상담 vs. 멘토링, 뭐가 다를까? 1. 코칭이 필요한 상황 vs. 상담이 필요한 상황2. 코칭과 상담, 무엇을 선택해야 할까?3. 코칭과 멘토링은 무엇이 다를까?4. 코칭과 멘토링을 효과적으로 병행하는 방법5. 코칭이 꼭 필요한 상황4장 좋은 코치와 나쁜 코치의 결정적 차이1. 누구를 위한 코칭인가? 고객 vs. 코치2. 질문을 던지느냐, 답을 던지느냐3. 안전한 공간 vs. 판단의 늪4. 가능성을 열어주느냐, 한계를 짓느냐5. 좋은 코치가 갖추어야 할 7가지 자질2부: 코치의 핵심역량과 ICF 시험 가이드1장 코칭 핵심역량 뽀개기 : 기초 다지기1. 탁월한 코치를 위한 ICF 코칭 스킬이란2. ICF 필기시험에서 보는 코칭 역량3. ICF 코칭 핵심역량 프레임2장 ICF 시험, 이렇게 준비하면 합격!1. 시험은 어떻게 출제될까?2. 질문과 답의 방향3. ICF 시험 해석 방법3장 실전 클리닉, 이 산만 넘으면 나도 전문가!1. 세계적인 코치 배출 현황2. ICF 자격증 시험 프로세스3부: 실전 코칭 노하우와 마스터 코치의 길1장. 초보 코치들이 흔히 겪는 난관 & 해결법1. 코칭이 올바른 방향으로 가고 있나요 - ① 윤리 실천2. 고객이 무엇을 해야 하는지 모른대요 - ② 목표 합의3. 고객이 솔직하게 말하지 않아요 - ③ 신뢰 구축2장. 코칭 실력을 레벨업하는 방법 1. 코치의 말이 조언처럼 들려요 - ④ 프레즌스 2. 대화가 너무 표면적이에요 - ⑤ 적극적 경청 3. 코칭을 해도 변화가 없어요 - ⑥ 의식 확장4. 고객이 말만 하고 실천을 안 해요 - ⑦ 성장 촉진5. 코칭 대화 속에서 역량 찾아내기6. 전문 코치의 마인드 - ⑧ 코칭 마인드셋3장. 마스터 코치로 성장하는 길1. 자격마다 수준의 차이가 뭐예요2. 코칭의 고수, MCC에 도전하기3. 코칭이 더욱 필요한 시대, 코치가 가져야 할 비전마치며부록
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‘코칭을 배우고 싶다면?ICF 인증을 준비하고 있다면?’진정한 코치를 꿈꾸는 당신에게길을 안내할 단 한 권의 책!코칭 실력과 코칭 마인드를 동시에 강화하고 싶은가? 그 토대가 바로 여기 마련되어 있다. 자신감과 실력을 모두 갖춘 코치가 되기 위해 매일 고민하고 있다면 지금 바로 『프로 코치의 마스터 키』를 펼쳐라!STEP 1. 코칭의 필요성을 파악하라!주체적이고 자기 주도적인 성장이 주목받는 시대, ‘코치’도 마찬가지다. 빛의 속도로 빠르게 변화하는 시대에 적응하기 위해선 ‘코칭’이 필요하다. 코칭이 열어주는 새로운 기회와 긍정적인 변화를 지금 바로 만나볼 시간이다.STEP 2. 코치의 핵심역량을 익혀라!모든 것은 기본기가 탄탄해야 한다. 코치 역시 기초를 갖춰야만 좋은 코칭이 가능하다. 코치라면 응당 알아야 할 핵심역량과 ICF 시험 합격 전략, 『프로 코치의 마스터 키』와 함께라면 이 두 마리 토끼를 모두 얻을 수 있을 것이다.STEP 3. 실전 코칭 노하우를 터득하라!ICF 마스터 코치가 수십 년간 경험한 실제 사례와 모의 문제를 모두 습득한다면, 당신의 역량을 마음껏 펼치는 것은 시간 문제일 것이다. 사람의 가능성을 발견하고 성장의 기회를 창출하는 강력한 ‘코칭’의 힘을 경험하길 바란다.
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