삼성그룹의 4급 사원은 인력 수요가 있을 때마다 연중 수시로 계열사별로 채용하고 있는데, 이 4급 사원의 채용시험의 전형절차에도 대다수의 계열사가 다른 사원 채용시험과 마찬가지로 ‘삼성그룹 직무적성검사’를 필수적으로 포함시키고 있다.

오늘날 우리나라 대기업들이 실시하는 직무적성검사의 효시가 된 삼성그룹의 직무적성검사는 현재 3급 대졸 공채 사원을 기준으로 실시하던 과거와 달리 3급 대졸 공채, 대학생 인턴사원, 4급 전문대졸 사원, 5급 고졸 사원 등으로 세분화하여 그 내용과 구성을 각 특성에 맞게 차별화하고 있다.

이 4급 사원 채용에서 삼성 직무적성검사의 영역구성과 출제유형, 그리고 난이도를 간단히만 살펴보아도 3급 사원 채용에서의 삼성 직무적성검사와 큰 차이를 보이고 있음을 알 수 있다. 그럼에도 불구하고, 이 시험에 꼭 맞추어 대비할 만한 삼성 직무적성검사 수험서가 그동안 없었기에 모든 4급 삼성 직무적성검사를 준비하는 수험생들이 3급용 삼성 직무적성검사 수험서로 공부하는 어려움을 겪고 있었다.

이런 사정을 잘 알고 있는 우리나라 직무적성검사 수험서의 개척자이면서 가장 먼저 삼성그룹 삼성 직무적성검사 교재를 출간한 우리 한국고시회는 4급 삼성 직무적성검사를 준비하는 많은 수험생들을 위하여 4급만을 위한 삼성 직무적성검사를 효과적으로 준비할 수 있는 수험서인 ?삼성 직무적성검사 4급 전문대졸 GSAT?를 출간하게 되었다.

이 책은 그동안 수험생들에게 삼성 직무적성검사 길잡이 역할을 충실히 해왔던 경험을 바탕으로 2009~2015년 4급 전문대졸 삼성 직무적성검사의 매 시험 출제유형을 꼼꼼히 분석하며 축적한 다양한 노하우를 반영하여, 그 유형과 경향을 중심으로 가장 적절히 구성한 수험서임을 자부한다.

이 책에 수록된 ‘4급 기출문제’는 수험생들의 기억을 모아 실제문제와 같은 내용을 유사한 형식의 문제로 다시 창작하였으므로 실제문제 원안과 동일하지는 않지만, 그 유형과 경향을 파악하여 이 시험에 가장 적절히 대비할 수 있는 문제가 되도록 하였음을 밝혀둔다.

부디 이 책이 더 많은 4급 삼성 직무적성검사를 준비하는 수험생들에게 읽혀지길 기대하고, 이 책을 공부하는 모든 수험생들이 삼성그룹의 우수한 사원이 되어 우리나라 경제발전에 크게 기여해 주기를 기대하는 바이다.