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이기는 조직의 10가지 비밀
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책소개

저자 소개 1

저자는 ‘이야기의 힘’을 개인의 변화와 조직의 혁신에 접목시키고 있는 ‘이노스토리멘토(이노베이터+스토리텔러+멘토)’다. 그래서 그의 글과 강연은 유익하면서도 재미있고, 기억에 오래 남는다는 평가를 받는다. 2008년부터 매주 2회 ‘곽숙철의 혁신이야기’라는 제목의 인사이트가 담긴 짧고 재미난 이야기를 독자 수만 명에게 메일링 하고 있다. 30여 년 근무한 LG전자를 퇴직하고 현재 ‘CnE 혁신연구소’ 소장으로 개인의 변화와 조직 혁신에 관한 연구와 집필, 강연 활동을 하고 있다. 저서로는 『펌핑 크리에이티브』『경영 2.0 이야기에서 답을 찾다』, 『Hello! 멘토』, 『그레이트
저자는 ‘이야기의 힘’을 개인의 변화와 조직의 혁신에 접목시키고 있는 ‘이노스토리멘토(이노베이터+스토리텔러+멘토)’다. 그래서 그의 글과 강연은 유익하면서도 재미있고, 기억에 오래 남는다는 평가를 받는다. 2008년부터 매주 2회 ‘곽숙철의 혁신이야기’라는 제목의 인사이트가 담긴 짧고 재미난 이야기를 독자 수만 명에게 메일링 하고 있다. 30여 년 근무한 LG전자를 퇴직하고 현재 ‘CnE 혁신연구소’ 소장으로 개인의 변화와 조직 혁신에 관한 연구와 집필, 강연 활동을 하고 있다. 저서로는 『펌핑 크리에이티브』『경영 2.0 이야기에서 답을 찾다』, 『Hello! 멘토』, 『그레이트 피플』이 있으며, 『Hello! 멘토』는 태국, 중국, 브라질에서 번역 출간되었다.

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품목정보

발행일
2011년 09월 22일
쪽수, 무게, 크기
1쪽 | 128*188*15mm
ISBN13
9788962441512

출판사 리뷰

개인의 역량을 강화하거나 위기를 기회로 바꾸는 건 지혜이다. 언제든 위기는 있지만 그것을 처리하는 방법은 사람에 따라 다르기 마련이다. 사람이 핵심이다

이기는조직의 비밀

1. 경영은 사람이다
2. 위기는 기회다
3. 5%는 불가능해도 30%는 가능하다
4. 함께 꿈꾸면 이루어진다
5. 자원은 유한하나 지혜는 무한하다
6. 열정 없이 이룰 수 있는 일은 없다
7. 실행하는 것이 힘이다
8. 피드백이 행동을 바꾼다
9. 솔선수범보다 훌륭한 리더십은 없다
10. 영원한 1등은 없다

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