최고의 게임을 만들고 싶다면, 최고의 게임 디자이너가 되어라!!

게임 개발에서 제일 중요한 것은 게임 기획, 게임 디자인입니다.
좋은 게임 디자인은 기본에 충실하고, 게임을 즐기는 마음에서 나옵니다.

흔히 게임 기획이라고 말하는 분야는 개발팀 내에서는 게임 디자인이라고 불립니다. 말 그대로 게임을 디자인하는 곳입니다. 어떤 게임을 만들 것인지 결정하고, 게임에 대해 전반적인 설계를 합니다. 이 책은 그런 게임 디자인에 대한 내용을 담고 있습니다. 일부 내용들은 이견이 있을 수도 있습니다. 하지만 이렇게 게임 디자이너들이 서로의 생각을 이야기하고 공유할 수 있는 자리가 좀 더 많아졌으면 좋겠습니다.

이런 분들께 추천합니다!

게임 기획을 하고 싶은데, 어떻게 시작해야 할지 모르는 분들에게
게임 개발 분야에서 일을 하고 싶은데, 과연 괜찮은 직업인지 궁금한 분들에게
게임 개발 과정이 궁금한 분들에게

들어가기. 게임 기획자되기
게임을 만드는 데에 있어서 가장 먼저 시작하는 것은, 무슨 게임을 만들어야 할 지를 생각하고 결정하는 것인데, 이것이 바로 게임 기획이다.

Part 1. 취직준비
게임 회사는 일반 회사 못지않게 다니고 싶어 하는 회사로써, 게임 회사의 필수 인력인 게임 기획자가 되기 위해서는 충분한 기술(?)을 습득하고 공개채용과 수시채용에 필요한 스펙을 쌓아야 한다.

Part 2. 신입으로 살아남기
이제 게임 회사에 들어왔다. 내가 무엇을 할 수 있을 것인가? 신입의 기본은 성실함에 있으며, 그 기본을 바탕으로 기획자로서 꼭 필요한 문서를 작성하는데 필요한 기술, 데이터를 관리하는 방법 등을 익혀야 하며, 또한 다른 세부적인 분야의 팀들과도 연계해서 게임을 만드는 같은 팀으로써의 화합이 필요하다.

Part 3. 경력관리
모든 회사들이 그러하듯이, 회사에서 어느 정도의 경력이 쌓이면, 매너리즘에 빠지기 쉽다. 이를 극복하기 위해서는 내가 지금 하고 있는 일에서 조금 벗어난 자극을 줄 수 있는 일을 해든지, 그것도 힘들면 다른 회사(회사의 규모가 크거나 작거나 간에 둘 다 장단점이 있다.)로의 이직을 생각할 수 있다. 이직을 선택한다면, 이직에 필요한 포트폴리오를 만들어야 하는데, 내가 지금껏 작업했던 프로젝트들 중에 성공 또는 실패한 프로젝트를 잘 정리해서 포트폴리오를 만들어야 한다.