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소개
목차
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1부 배우고, 계획하고, 실행에 올인하라김숙진 CJ제일제당 상무 - 방앗간집 손녀딸, 비비고 만두에 미치다류영준 카카오페이 대표 - 효율적 성공을 위한 준비물은 나침반… 목적지부터 설정하라김세호 쌍방울 대표 - 속옷 영업왕, 국민 속옷 회사 대표되다젊은 임원들에게 물었다 ① 임원이 되려면 워라밸을 포기해야 할까요?2부 구체적인 꿈을 꾸고, 성장을 즐겨라유기숙 한국씨티은행 전무 - 재봉질이 서툴렀던 패션학도, 글로벌 은행 임원이 되다정민영 네이버 클로바 기술 리더 - 눈앞의 보상보다는 평생 가치를 생각하라이진호 슈퍼메이커즈 대표 - 연쇄창업러의 성공 비결… 배수진은 필패다젊은 임원들에게 물었다 ② 이직은 언제 어떻게 해야 할까요?3부 관계에는 적당한 거리와 확실한 선이 필요하다전승호 대웅제약 대표 - 끊임없이 시도하라, 성공이 당신을 기다리고 있다김수연 LG전자 상무 - 자신의 인생을 체계적으로 디자인하라박은새 컬리 크리에이티브 디렉터 - 마켓컬리를 디자인한 건축학도, K-푸드 세계화를 그린다젊은 임원들에게 물었다 ③ 회사에서 인간관계 어떻게 유지해야 하나요?4부 리스크에 도전하고, 매 순간을 관리하라이인섭 상상인저축은행 대표 - “30대에 임원 달겠다” 신입사원의 남다른 목표, 현실이 되다최정원 그린랩스 마케팅본부장 - 스타트업은 작은 회사다… 환상을 버려라노대원 슬릭코퍼레이션 이사 - 일하고 싶은 스타트업을 주식 투자하듯이 고르세요정태희 리박스컨설팅 대표 - 외국계기업 최연소 여성 임원은 왜 이금희 스토커가 됐을까젊은 임원들에게 물었다 ④ 다른 부서 일에 관심을 가졌다가 오지라퍼 소리를 들으면 어떡하죠?
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저자 소개 2
연세대학교 신문방송학과를 졸업하고 2010년부터 〈조선비즈〉에서 기자 생활을 하고 있다. 경제매체에서 정책, IT, 증권, 산업 등 다양한 분야를 취재하고 지금은 사회부 기동팀에서 매일 벌어지는 사건사고를 취재하고 있다. 책 읽고 글 쓰는 일을 좋아한다. 좋은 글은 읽는 사람을 바꿀 수 있다고 믿는다. 한 사람을 바꾸는 건 세상을 바꾸는 일이기도 하다. ‘2020 씨티 대한민국 언론인상’ 으뜸상을 받았다. 저서로는 《이웃집 부자들》, 《한국의 젊은 임원들》, 《이기는 로펌은 무엇이 다른가》,《돈의 감각을 길러주는 경제 지식 첫걸음》등이 있다.
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조선비즈 베이징 특파원, 기자가 된 직후부터 베이징 특파원을 꿈꿨고 준비했다. 중국에 오기 전까지 배터리 산업을 취재해 전기차에도 관심이 많다. 저서로는 『한국의 젊은 임원들』이 있다.
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품목정보
- 발행일
- 2022년 08월 05일
- 지원기기
- 크레마, PC(윈도우 - 4K 모니터 미지원), 아이폰, 아이패드, 안드로이드폰, 안드로이드패드, 전자책단말기(저사양 기기 사용 불가), PC(Mac)
- 파일/용량
- PDF(DRM) | 9.28MB ?
- 글자 수/ 페이지 수
- 약 306쪽 ?
- ISBN13
- 9788967996765
출판사 리뷰
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한국 젊은 임원들의 진짜 이야기무엇이 젊은 임원을 만드는가?한 기업에서 임원이 되는 직원은 전체의 1%에 불과하다. 한 직장에 평생을 바쳐도 임원을 달지 못하고 정년퇴직하는 사람도 많은데, 심지어 젊은 나이에 임원이 된 사람들이 있다. 그들은 어떻게, 무슨 방법으로 단기간에 고속 승진을 거듭해 임원이 된 걸까. 이 책의 저자들은 기자로서 젊은 나이에 주요 기업 임원이 된 이들을 만나 그 비결을 물었다. 이 책은 젊은 나이에 임원이 된 13명의 인터뷰를 담고 있다. 다양한 업종, 다양한 조직, 성별까지 감안해 인터뷰 대상자를 선정했다. 저자들이 만난 한국의 젊은 임원들은 빠르게는 20대 후반에서 늦어도 40대 초반에는 임원이 됐다. 지금 한국에서 가장 핫한 직장, 모두가 꿈꾸는 직장인 네이버와 카카오 임원들의 이야기도 있다. 많은 이들이 보수적이라고 생각하는 금융권과 제약업계의 젊은 임원도 있다. 현재 청년 세대가 많은 관심을 가지고 있는 스타트업 임원도 만났다.이들은 자신들이 어떻게 임원의 자리에 올랐는지부터 시작해 운명을 함께할 회사를 어떻게 골랐는지 솔직하게 이야기했다. 모두가 현장에서 임원으로, 대표로 하루하루 치열한 삶을 살고 있다. 이들의 꿈은 현재진행형이다. 그렇기에 이들의 이야기가 지금 막 커리어를 시작하는 젊은 직장인들에게 확실한 롤모델이자 멘토가 될 수 있을 것이다.
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