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책소개
목차
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머리말/ 말이 통해야 마음이 통한다
제1장 모시기 힘든 상사, 말 한마디로 내 편 만들기 제2장 다루기 힘든 부하직원, 말 한마디로 휘어잡기 제3장 사람을 끌어들이는 대화, 밀어내는 대화 |
저자 소개 1
Takeshi Fukuda,ふくだ たけし,福田 健
1961년 주오대학 법학부 졸업 후 일본 최대 물류기업 야마토운수에 입사했다.1967년에 언론과학연구소에 입사하여 지도부장과 이사를 역임했고, 1983년에 (주)화술연구소를 설립했다. 현재 동 연구소에서 커뮤니케이션을 주요 테마로 강의, 강좌를 개설하고 화술연구소 주최 세미나에서 강연을 하였다.
주요 저서로 베스트셀러가 된 《사람은 ‘화술’로 9할이 바뀐다》, 《화술의 품격》, 《당신의 화술이 인정받지 못하는 이유》, 《호감도 300% UP되는 화해법》, 《머리가 좋은 사람은 질문도 좋다》, 《분위기를 읽는 사람, 읽지 못하는 사람》, 《말하기 달인, 듣기 달인의 기술》,
1961년 주오대학 법학부 졸업 후 일본 최대 물류기업 야마토운수에 입사했다.1967년에 언론과학연구소에 입사하여 지도부장과 이사를 역임했고, 1983년에 (주)화술연구소를 설립했다. 현재 동 연구소에서 커뮤니케이션을 주요 테마로 강의, 강좌를 개설하고 화술연구소 주최 세미나에서 강연을 하였다.
주요 저서로 베스트셀러가 된 《사람은 ‘화술’로 9할이 바뀐다》, 《화술의 품격》, 《당신의 화술이 인정받지 못하는 이유》, 《호감도 300% UP되는 화해법》, 《머리가 좋은 사람은 질문도 좋다》, 《분위기를 읽는 사람, 읽지 못하는 사람》, 《말하기 달인, 듣기 달인의 기술》, 《인간관계가 10배 좋아지는 듣기 기술》 등이 있다.
주요 저서로 베스트셀러가 된 《사람은 ‘화술’로 9할이 바뀐다》, 《화술의 품격》, 《당신의 화술이 인정받지 못하는 이유》, 《호감도 300% UP되는 화해법》, 《머리가 좋은 사람은 질문도 좋다》, 《분위기를 읽는 사람, 읽지 못하는 사람》, 《말하기 달인, 듣기 달인의 기술》, 《인간관계가 10배 좋아지는 듣기 기술》 등이 있다.
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역자 : 김하경
계명대학교 동 대학원 일어 일문학 전공. 현재 (주)엔터스코리아 전속 번역가로 활동 중. 역서 『회사를 성장시키는 강한 관리자』,『15분마다 펜을 들어라』,『상대의 마음을 사로잡는 대화의 법칙』,『요시모토 바나나의 아버지가 들려주는 내 안의 행복』,『신은 주사위 놀이를 하지 않는다 : 불확정성의 원리』등
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품목정보
- 발행일
- 2005년 10월 10일
- 쪽수, 무게, 크기
- 214쪽 | 408g | 153*224*20mm
- ISBN13
- 9788987095691
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