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피터 드러커의 21세기 비전

책소개

목차

1. 경영의 본질
왜 경영이 중요한가
경영의 기능과 의미

2. 경영의 과제
경영의 세 가지 과업
목표를 구체화하라
기업 이론을 정립하라
비영리 조직에게 배우는 교훈

3. 경영의 책임
성과를 올리고 부를 창출하라
사회적 책임을 이행하라

4. 경영의 기초 지식
경영의 새로운 패러다임
부를 창출하기 위한 정보
목표 관리와 자기 관리
인사 관리의 기본 원칙
가족 기업의 경영

5. 기업가 정신의 경영
스스로 미래를 창조하라
기업가 정신과 혁신 기업
벤처 기업의 성공 원칙
기업가 전략이란 무엇인가

저자 소개 1

피터 F. 드러커

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Peter Ferdinand Drucker, Peter F. Drucker,ドラッカ-, ピ-タ-.F.

시대를 앞서가는 경영철학과 미래사회에 대한 탁월한 통찰력으로 널리 알려진 피터 드러커는 1909년 11월 오스트리아 빈에서 공무원인 아버지와 의사인 어머니 사이에 장남으로 태어났다. 1931년 프랑크푸르트 대학에서 국제 법학박사 학위를 받았으며, 1933년 영국으로 건너가 은행, 보험회사, 증권회사 등에 근무했다. 1937년 미국으로 이주한 뒤에는 사라 로렌스 대학, 베닝턴 대학, 뉴욕 대학에서 강의하는 한편 GM, GE와 같은 기업들에 대한 컨설팅을 담당했다. 1939년 최초의 저서 『경제인의 종말』을 출판한 이래 드러커는 정치, 경제, 그리고 사회 문제에 대해 날카로운
시대를 앞서가는 경영철학과 미래사회에 대한 탁월한 통찰력으로 널리 알려진 피터 드러커는 1909년 11월 오스트리아 빈에서 공무원인 아버지와 의사인 어머니 사이에 장남으로 태어났다. 1931년 프랑크푸르트 대학에서 국제 법학박사 학위를 받았으며, 1933년 영국으로 건너가 은행, 보험회사, 증권회사 등에 근무했다. 1937년 미국으로 이주한 뒤에는 사라 로렌스 대학, 베닝턴 대학, 뉴욕 대학에서 강의하는 한편 GM, GE와 같은 기업들에 대한 컨설팅을 담당했다.

1939년 최초의 저서 『경제인의 종말』을 출판한 이래 드러커는 정치, 경제, 그리고 사회 문제에 대해 날카로운 시각을 제시하며, 현대 조직 및 현대 경영학계의 가장 영향력 있는 사상가로 자리매김했다. 1971년부터 캘리포니아 주 클레어몬트 대학의 피터 드러커 경영대학원에서 경영학과 사회과학을 강의했으며, 피터 드러커 비영리 재단의 명예 이사장을 역임했다. 30년 이상 국내외에 걸쳐 기업, 공공기관, 정부 등에 대해 전략을 수립하고 또 분석해주는 자문 교수 및 컨설턴트로 일했으며, 세계 5개국으로부터 10개의 명예박사 학위를 받았다. 2005년 11월 11일 96세의 나이로 별세했다. 저서로는 『넥스트 소사이어티』 『기업가 정신』 『위대한 혁신』 『혼란기의 경영』 『경영의 실제』 『리더의 도전』 『피러 드러커 자서전』 등이 있다.

피터 F. 드러커의 다른 상품

역자 : 이재규
1970년 서울대 상과대학 상학과를 졸업하고, 현대자동차와 영진약품 등의 기업에 다년간 근무하였다. 현재 대구대학교 경영학과 교수로 재직중이며, 대구은행과 영원무역의 사외이사를 겸하며 많은 기업에 경영 컨설팅을 제공하고 있다.

주요저서로는 『재미있는 기업 이야기』『노키아 스토리』『빅뱅경영』『리엔지니어링과 카이젠』『인적자원 관리론』등이 있다.

품목정보

발행일
2001년 04월 30일
쪽수, 무게, 크기
410쪽 | 750g | 148*210*30mm
ISBN13
9788935204434

책 속으로

경영자는 모든 종류의 조직에 있어서 활력을 불어넣는 생명력의 원천이다. 경영자가 리더십을 발휘해 경영 활동을 하지 않으면 모든 '생산 요소'는 다만 자원 그 자체로서 머물 뿐 결코 생산물이 될 수 없다. 더욱이 자유 경쟁 경제 체제하에서는 무엇보다도 경영자의 자질과 능력이 그 조직의 성공과 생존을 결정한다. 왜냐하면 경영자의 자질과 능력이야말로 자유 경쟁 경제 체제의 조직이 보유할 수 있는 유일한 효과 우위(effective advantage: 어떤 조직이 다른 조직에 비해 목표달성 능력상 우위에 있음을 뜻하는 용어)이기 때문이다.

--- p.21

출판사 리뷰

경영은 왜, 무엇을, 어떻게 하는 것인가
피터 드러커 교수는 이 책에서 "경영은 왜, 무엇을, 어떻게 하는 것인가?"라는 근본적인 물음을 통해 경영의 주요 영역에 대한 폭넓은 지식을 제공해 준다. 또한 지난 60년간에 걸쳐 전세계의 크고 작은 수많은 기업들과 비영리 조직들 그리고 정부 기관들을 대상으로 수행한 체계적인 컨설팅 결과를 바탕으로 21세기 모든 종류의 조직과 경영자들이 당면하게 될 과제들에 대한 해법을 제시해 준다.

특히 피터 드러커는 지식 경제 시대에서 가장 중요하고 결정적인 역할을 수행하게 될 경영자들의 책임과 임무를 강조한다. 그리고 글로벌 경쟁 시대의 경영자들이 '어떻게 변화를 주도하고 부를 창출할 것인지' 또한 '어떻게 혁신을 수행하고 미래를 창조할 것인지'에 대해 이론적 지식과 실무 능력의 두 측면 모두에서 상세하게 설명해 준다.

피터 드러커는 유능한 경영자 혹은 위대한 리더가 되기 위해 필요한 것은 천재적인 능력이 아니라 고된 작업을 반복해서 수행할 수 있는 성실함이라고 말한다. 이 책은 비단 경영자뿐 아니라 지식 경제 시대를 살아갈 모든 사람에게 유용한 비전과 교훈을 담고 있다.

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