이미 소장하고 있다면 판매해 보세요.
|
Ⅰ. 서 론
1. 연구배경 및 목적 2. 연구내용 3. 연구방법 Ⅱ. 경제위기와 고용조정에 관한 이론적 논의 1. 고용조정에 관한 개념적 논의 2. 고용조정에 대한 이론적 접근 3. 고용조정의 전략적 접근 4. 경제위기와 여성고용변화 5. 소결 Ⅲ. 2008년 경제위기 전후 여성고용 특성 및 추이분석 1. 문제제기 2. 2000년 이후 성별 고용추이 3. 소결 Ⅳ. 2008년 경제위기 전후 경제활동상태변화 유형화 1. 문제제기 2. 자료 및 분석방법 3. 집단중심추세모형 분석 결과 4. 소결 Ⅴ. 경제위기와 기업의 인사관리전략 현황 및 변화관련 심층면접 조사 1. 문제제기 2. 조사대상 및 내용 3. 심층면접 조사결과 4. 소결 Ⅵ. 정책적 함의 참고문헌 |