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목차
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프롤로그
01 동기의 높고 낮음의 판단 기준 동기가 높은 행동의 특성 행동의 목적성 행동의 지속성 행동의 강렬함 02 동기부여를 하려면 감정을 공부해야 한다 목표달성을 도와주는 감정 불안은 동기를 올릴까 창피를 주면 더 열심히 할까 죄의식은 동기증진에 도움이 되는가 03 나를 제대로 아는 것이 셀프 동기부여 나를 아는 것이 셀프 동기부여의 시작 나는 조직에서 어떤 역할을 하고 있는가 얼마나 이 일을 오래 할 생각인가 나에 대해 얼마만큼 알고 있나 04 외적 동기를 잘 사용하는 방법 칭찬과 보상은 효과가 빠른 약 외적 보상은 동기의 만능 약이 아니다 칭찬과 보상, 이왕이면 효과적으로 사용하자 05 내적 동기의 뿌리는 자기 결정권 자기 결정권은 타고난 본성 업무수준과 능력에 맞는 자율권 부여 조직에서 직원의 자율성을 키우는 방법 자율성과 동기부여 자극의 양 06 당신은 유능하다고 생각하는가 유능감을 구성하는 요소는 유능감 발달에 관한 심리학 이론 07 동기를 높이는 인간관계 신뢰는 내가 상대에게 준 이익의 양 조직에서 신뢰를 만드는 방법 나는 가치 있는 사람인가 사랑하는 사람과 일하고 있는가 08 동기는 학습 가능한가 동기세포는 학습으로 만들 수 있는가 동기세포를 자극하는 꿈 시각적 자극이 동기를 만든다 동기를 높이기 위한 주변 환경의 설계 09 동기를 높이는 목표설정과 피드백 방법 목표설정 방법에 따라 동기가 달라진다 피드백은 동기부여에 꼭 필요한가 10 성공은 자기 조절 능력에 달려 있다 자기 조절의 방법은 자기 관찰에서 시작 자기 조절은 자신의 위치 찾기 정서적 반응 조절 유혹을 다루는 자기 조절 방법 에필로그 직장에서의 동기심리학 실천법 동기심리학 실천 1 자신만의 ‘동기 설계 시간’을 갖는다 동기심리학 실천 2 자신과 타인에게 선택권을 준다 동기심리학 실천 3 유능감은 연습의 결과이다 동기심리학 실천 4 자기 관찰과 자기 조절하기 동기심리학 실천 5 자신의 다양한 잠재적 역할을 인식한다 |
저자 소개 1
출간한 책으로는 『선택의 심리학』 『굿바이 잡 스트레스』『 리더가 꼭 알아야 할 동기심리학』 이 있으면 번역한 책으로는 『성격을 알면 성공이 보인다』『설득의 스토리텔링』이 있다. 기업체 비지니스맨과 심리학 전공자가 아닌 일반인들이 심리학을 쉽게 이해하여 삶의 현장에서 많이 사용할 수 있도록 가교역할을 하는 것이 인생 목표이며, 그 일환으로 ‘러너코리아5분 TV’를 만들고 유튜브 크리에이터로 『성격심리』와 『동기심리학』을 매주 1회 이상 유튜브를 통해 강의하면서 대중과 소통 하고 있다.
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품목정보
- 발행일
- 2019년 07월 30일
- 쪽수, 무게, 크기
- 217쪽 | 356g | 153*224*13mm
- ISBN13
- 9788999718601
만든이 코멘트
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안녕하세요 이 책의 저자입니다.
2019-08-17
리더가 꼭 알아야 할 동기심리학? 러너코리아 도흥찬대표입니다. 성격을 알면 성공이 보인다, 설득의 스토리텔링, 선택의 심리학, 굿바이 잡스트레스를 이어 이번에 저의 5번째 저서 ‘리더가 꼭 알아야 할 동기심리학’ 책을 출간했습니다. Q; 이 책은 누구에게 필요한가요? 첫째, 직원을 동기부여해야 하는 조직의 사장, 리더, 팀장에게 필요합니다. 둘째, 서비스, 세일즈 조직을 관리하는 매니저들에게 필요합니다. 셋째 학생을 동기부여해야 하는 교사와 학부모들에게 필요합니다. 그리고 무엇보다 자신의 의욕과 열정을 개발하고 싶은 ‘자기개발에 관심있는 직장인’에게 필요합니다. Q 이 책의 차별화된 특성은 저는 회사를 운영하면서 겸임교수로 대학원에서 동기심리학을 10년 강의했습니다. 동기심리학 이론 중, 실제 동기유발에 활용도 높은 지식을 뽑았습니다. 그리고 제가 일의 세계에서 직접 사람들과 만나고 소통하면서 얻은 경험과 교훈을 동기 심리학 이론과 접목하고 연결했습니다. 따라서 단순히 심리학 이론의 나열이 아닌 독자들이 읽고 현장에서 바로 사용할 수 있는 실용성을 갖춘 점이 이 책의 차별화된 특성입니다. 쉽고 활용도 높은 동기심리학이 제가 추구하는 것입니다. Q 동기 심리학이란 무엇인가? 인간의 모든 행동에는 나름의 이유가 있습니다. 행동의 이유와 원인에 대한 인간행동의 일발적인 법칙을 설명하는 것이 동기 심리학입니다. 그러나 어떤 사람은 행동의 이유는 있으나 목표가 아주 명확하지 않고, 목표가 있어도 작심3일로 지속성이 없고, 또한 행동을 하나 적극적이거나 열의가 높지 않습니다. 즉 동기는 있으나 동기가 높지 않죠. 이 책은 단순히 인간 행동의 일반 원리와 법칙과 이론을 설명하는 것이 아닌, 직장인, 학생. 리더가 모두 높은 동기를 갖도록 구체적인 도움을 주는 방법에 관한 실용 심리학으로, 심리학 이론서가 아니라 심리학에 기초한 자기개발서 입니다. |
