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●가이드한국마사회 기업분석●Add+ 주요 공기업 기출복원문제CHAPTER 01 2026년 NCS 기출복원문제CHAPTER 02 2026~2025년 전공 기출복원문제●PART 1 직업기초능력평가CHAPTER 01 의사소통능력대표기출유형 01 문서 내용 이해대표기출유형 02 글의 주제·제목대표기출유형 03 문단 나열대표기출유형 04 내용 추론대표기출유형 05 문서 작성·수정대표기출유형 06 맞춤법·어휘대표기출유형 07 한자성어CHAPTER 02 문제해결능력대표기출유형 01 명제 추론대표기출유형 02 규칙 적용대표기출유형 03 SWOT 분석대표기출유형 04 자료 해석CHAPTER 03 조직이해능력대표기출유형 01 경영 전략대표기출유형 02 조직 구조대표기출유형 03 업무 종류CHAPTER 04 자원관리능력대표기출유형 01 시간 계획대표기출유형 02 비용 계산대표기출유형 03 품목 확정대표기출유형 04 인원 선발CHAPTER 05 정보능력대표기출유형 01 정보 이해대표기출유형 02 엑셀 함수대표기출유형 03 프로그램 언어(코딩)CHAPTER 06 수리능력대표기출유형 01 응용 수리대표기출유형 02 자료 계산대표기출유형 03 자료 이해대표기출유형 04 자료 변환●PART 2 직무지식평가CHAPTER 01 행정학CHAPTER 02 경영학CHAPTER 03 경제학CHAPTER 04 회계학CHAPTER 05 법학●PART 3 최종점검 모의고사●PART 4 채용 가이드CHAPTER 01 블라인드 채용 소개CHAPTER 02 서류전형 가이드CHAPTER 03 인성검사 소개 및 모의테스트CHAPTER 04 면접전형 가이드CHAPTER 05 한국마사회 면접 기출질문●별책 정답 및 해설Add+ 주요 공기업 기출복원문제PART 1 직업기초능력평가PART 2 직무지식평가PART 3 최종점검 모의고사OMR 답안카드
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말을 통한 국가경제 발전과 국민의 건전한 여가선용을 위해 노력하는 한국마사회는 신입사원을 채용할 예정이다. 한국마사회의 신입사원 채용절차는 「원서접수 → 서류전형 → 필기전형 → 1차 직무역량 면접 → 2차 최종 심층면접 → 신체검사 및 임용」으로 진행되며, 기술직 일부 직렬을 제외하고 채용예정 인원의 약 50배수에게 필기전형 응시 기회를 부여한다. 필기전형은 직업기초능력평가, 직무지식평가로 구성되는데, 직업기초능력평가는 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자원관리능력, 정보능력, 수리능력을 평가한다. 직렬별로 기초외국어능력과 수리능력이 일부 포함되며, 직무지식평가 시험과목이 상이하므로 반드시 확정된 채용공고를 확인하여, 지원하는 직렬에 맞춰 학습하는 것이 필요하다.『시대에듀 한국마사회 통합기본서』는 한국마사회 채용을 대비하기 위한 기본서이다. 주요 공기업 2026년 NCS 및 2026~2025년 전공 기출복원문제를 수록하여 공기업 필기시험의 전반적인 유형과 경향을 파악할 수 있도록 하였다. 직업기초능력평가 대표기출유형 및 기출응용문제를 수록하여 NCS를 유형별로 학습할 수 있도록 하였으며, 직무지식평가(행정학·경영학·경제학·회계학·법학) 적중예상문제를 수록하여 전공까지 꼼꼼하게 준비할 수 있도록 하였다. 또한, 철저한 분석을 통해 실제 유형과 유사한 최종점검 모의고사를 수록하여 자신의 실력을 점검할 수 있도록 하였으며, 채용 가이드와 면접 기출질문을 수록하여 채용을 준비하는 데 부족함이 없도록 하였다.
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