제1장 서 론
1. 연구목적과 배경
2. 연구내용 및 방법
가. 연구내용
나. 연구방법
3. 연구의 제한점

제2장 사업서비스업의 현황과 인력에 관한 선행연구
1. 사업서비스업의 정의와 의의
2. 우리나라 사업서비스업의 현황과 여성 고용
3. 여성 진출 유망분야의 인력 특성과 문제점
가. 법무 서비스 분야
나. 회계·세무 서비스 분야
다. 조사 서비스 분야
라. 기타 분야
4. 시사점

제3장 사업서비스업의 여성 일자리와 여성 진출 유망직업
1. 여성 취업자 규모와 비율
가. 전 산업과 사업서비스업의 비교
나. 사업서비스업 내 산업 소분류별 비교
다. 사업서비스업 내 직업 대분류별 비교
2. 여성 취업자의 교육수준 및 전공계열
가. 전 산업과 사업서비스업의 비교
나. 사업서비스업 내 산업 소분류별 비교
다. 사업서비스업 내 직업 대분류별 비교
3. 여성 취업자의 임금
가. 전 산업과 사업서비스업 비교
나. 사업서비스업 내 산업 소분류별 비교
다. 산업서비스업 내 직업 대분류별 비교
4. 사업서비스업에서 여성이 진출하기 유망한 직업
가. 선정 방법
나. 선정된 직업의 통계적 특징
5. 소결

제4장 여성 진출 유망직업별 여성인력 활용 실태
1. 법무 서비스 분야의 직업
가. 변호사
나. 법무사
다. 법률관련 사무원
2. 회계·세무 서비스 분야의 직업
가. 회계사
나. 세무사
다. 관세사
라. 회계·경리 사무원
3. 조사 서비스 분야의 직업
가. 조사전문가
나. 통계사무원(자료처리원 및 슈퍼바이저)
다. 설문조사원
4. 기타 분야의 직업
가. 경영컨설턴트
나. 행사-전시-회의 기획자
5. 소결

제5장 결론 및 정책제언
1. 사업서비스업에 여성인력의 진출 정도
2. 고학력 여성의 사업서비스업 진출 장애요인
3. 여성인력의 전문직 진출 확대요인 및 유망한 직무
4. 정책방향과 과제 제안
가. 정책방향
나. 정책과제 제안

참고문헌
부 록
Abstract