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바람개비 리더십
개정판
송진구
시그널북스 2024.08.07.
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책소개

목차

01 리더십의 개념과 이론

1 바람개비 리더십 과목 소개
01 · 바람개비 리더십 과목 소개
02 · 대한민국의 현실
2 리더십의 개념과 본질
01 · 리더십의 정의
02 · 리더십의 특징
03 · 리더와 관리자의 차이
04 · 리더는 타고나는가, 육성되는가?
05 · 리더십 효과에 대한 찬반논란
06 · 한국형 리더십
07 · 리더십 준비도 진단 및 해석
08 · 리더십 정의의 시대적 변천
09 · 현명한 리더의 조건
10 · 부하를 죽이는 리더, 살리는 리더
3 리더십 이론
01 · 리더십 연구의 흐름
02 · 리더십 이론의 접근방법
03 · 리더-구성원 교환관계 이론
04 · 리더십 대체이론
05 · 리더십 로맨스 이론
06 · 거래적 리더십, 변혁적 리더십, 카리스마 리더십
07 · 슈퍼리더십
08 · 공유리더십
09 · 팔로워십
10 · 감성리더십
11 · 윤리적 리더십
12 · 이슈리더십
13 · 진성리더십
14 · 서번트 리더십

02 리더십 함양과 비전 설계

1 사회에서의 필수 에티켓
01 · 리더의 매너와 에티켓
2 리더의 비전설계
01 · 비전설계의 중요성
02 · 참여적 의사결정의 중요성
03 · 참여적 의사결정의 방법
04 · 인재육성을 통한 미래설계
05 · 인생설계, 어떻게 해야 할 것인가?
06 · 인생의 미래설계 만들기
07 · 8자 고치는 8분면 만들기
3 Tuckman의 팀 발달 모형
01 · Tuckman의 팀 발달 모형(4단계만 표기)
02 · Tuckman의 팀 발달 모형 수행과제
03 · 팀 발달 특성에 따른 리더의 역할

03 리더의 자질

1 리더의 자기관리
01 · 리더의 자기관리란 무엇인가
02 · 자기관리의 원칙
03 · 리더의 자기관리 성공 사례
04 · 습관을 만드는 기법
2 리더의 커뮤니케이션
01 · 리더의 헙력적 커뮤니케이션의 정의
02 · 리더의 언행일치의 중요성
03 · 커뮤니케이션을 통한 리더의 정당성 인식
04 · 리더의 커뮤니케이션
3 리더의 창의성
01 · 창의적 리더
02 · 리더의 창의적 발상을 통한 위기관리 사례
03 · 창의력의 세 가지 구성요소
04 · 창의력 발상을 위한 Tip
4 리더의 위기관리
01 · 리더는 위기를 읽는 사람이다
02 · 리더의 위기관리
5 리더의 자기희생
01 · 리더 자기희생의 정의
02 · 자기희생적 리더십의 개념 및 중요성
03 · 자기희생적 리더십 사례
04 · 리더의 자기희생을 통한 부하의 변화

04 박애·봉사·애국

1 박애
01 · 박애란 무엇인가
02 · 박애주의와 박애정신
03 · 서양에서의 박애
04 · 동양에서의 박애
05 · 우리나라에서의 박애
2 봉사
01 · 봉사란 무엇인가
02 · 서양과 동양의 고전에 나타난 봉사
03 · 봉사정신을 실천한 사람들
3 애국
01 · 애국이란 무엇인가
02 · 역사를 통해 본 애국
03 · 애국자와 애국정신
04 · 가천의 애국
4 나만의 박애·봉사·애국

05 가천의 리더십 벤치마킹

1 가천의 꿈과 삶
01 · 가천의 유년시절
02 · 가천의 학창시절
03 · 가천의 의사생활
04 · 가천의 유학생활
05 · 가천의 박애·봉사·애국정신
2 가천이 가천에게

저자 소개 1

경영학 박사 가천대학교 교수 송진구 명품전략연구원장 서울시 정신건강지킴이 17대 홍보대사 대한민국 신지식인(2014) MBC, 삼성, 현대 등에서 대한민국 최고의 명강사로 선정된 그는 청와대 대통령실, 삼성, 현대, SK 등 수많은 기업과 베이징, 칭다오, 상하이 등 해외 강연활동도 활발하게 펼치고 있다. 그의 강의는 리더십, 동기 부여, 전략, 위기관리, 혁신 등의 분야에서 수강자들에게 명쾌한 솔루션과 감동을 주는 강의로 정평이 나 있다. 그는 유튜브 강의 조회 건수 200만 건을 상회하는 스타 강사로 ‘희망 제조기’로서의 자리매김을 탄탄히 하였고, KBS <아침
경영학 박사
가천대학교 교수
송진구 명품전략연구원장
서울시 정신건강지킴이 17대 홍보대사
대한민국 신지식인(2014)

MBC, 삼성, 현대 등에서 대한민국 최고의 명강사로 선정된 그는 청와대 대통령실, 삼성, 현대, SK 등 수많은 기업과 베이징, 칭다오, 상하이 등 해외 강연활동도 활발하게 펼치고 있다. 그의 강의는 리더십, 동기 부여, 전략, 위기관리, 혁신 등의 분야에서 수강자들에게 명쾌한 솔루션과 감동을 주는 강의로 정평이 나 있다.
그는 유튜브 강의 조회 건수 200만 건을 상회하는 스타 강사로 ‘희망 제조기’로서의 자리매김을 탄탄히 하였고, KBS <아침 마당> <여성공감>, MBC <희망특강 파랑새> <기분 좋은 날> <파워특강 엄마는 CEO>, EBS <부모> <직장학 개론> 등 방송에 600여 회 출연했을 뿐 아니라 신문 칼럼을 500여 회 기고하기도 하였다.
저서로는 『The 희망』, 『극복의 힘, 빅예스』, 『위대한 기업 36計 전략으로 승부한다』, 『명품인생 만들기』, 『정리의 기술』, 『디지털 라이프』, 『창업전략』, 『복제의 기술』, 『포기 대신 죽기 살기로』, 『부자의 5가지 비밀』 등 다수가 있다.

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품목정보

발행일
2024년 08월 07일
쪽수, 무게, 크기
328쪽 | 188*257*30mm
ISBN13
9791185474298

출판사 리뷰

리더에게 요구되는 리더십의 기본을 학습한다

대기업에 입사한 후 중역까지 승진하는 데 소요되는 시간은 약 21년, 확률은 0.8%에 불과하다. 기업에서는 신입사원이 중역이 되는 승진 단계별로 각각의 교육과정을 이수해야 한다. 기업에 입사했을 때 필수적으로 이수하게 될 교육과정 중 미리 알아야할 내용인 리더십 개념과 이론, 미래설계, 인맥생성 및 관리, 성격진단기법, 커뮤니케이션기법, 리더의 역할과 매너, 갈등 및 위기관리, 습관형성방법 등의 과정을 학부 때부터 ‘선행학습’하여 조직 적응력을 높이고, 개인의 리더십을 확장하여 ‘리더십의 기본’을 학습하는 것이 본 강좌의 목표다.

사회에서 요구하는 조직구성원의 규범을 학습한다

한국경총에 따르면 대졸 취업자가 입사 후 28퍼센트가 1년 만에 퇴사하며, 그 사유 중 ‘조직 부적응’이 49%로 가장 높게 나타나고 있다. 이는 개인과 기업 모두 안타까운 일이다. 이런 현상은 신입사원들이 조직에서 요구하는 사회적 문화와 규범을 충분히 인지하지 못하였기에 발생한 결과라고 볼 수 있다. 따라서 본 강좌는 ‘조직구성원으로서 알고 있어야 할 사회적 문화와 규범’을 충분히 학습할 수 있도록 하는 것을 목표로 삼는다.

인생의 스승을 벤치마킹하여 나의 미래를 설계한다

전 세계의 모든 대학교는 각각의 설립 이념을 지니고 있다. 가천대학교는 가천 이길여 총장의 박애, 봉사, 애국의 세 가지 이념을 기반으로 설립된 학교다. 본 강좌는 가천 이길여 총장을 예시로 ‘인생의 스승을 벤치마킹하여 자신의 미래를 설계할 수 있도록 돕는 것’을 목표로 한다. 따라서 본 강좌에서는 가천 이길여 총장이 ‘가천대학교를 설립하기까지의 과정’과 ‘박애·봉사·애국을 실천하며 살아온 사례’를 소개한다.

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