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책소개
목차
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서문 즉시 적용 가능한 위대한 아이디어 100선
CHAPTER 1 좋아하는 일을 찾기 위한 위대한 아이디어 IDEA 1 자신의 역할을 찾아라 IDEA 2 안주하지 마라 IDEA 3 세 가지 지표를 점검하라 IDEA 4 바른 길을 찾아라 IDEA 5 가능성 IDEA 6 진정한 성공 IDEA 7 성공은 목표가 아니라 결과다 IDEA 8 다짐 IDEA 9 목적과 목표 수립 IDEA 10 사다리를 따라 진행하라 IDEA 11 미래지향적 태도 IDEA 12 기회 IDEA 13 성공과 실패 IDEA 14 성공의 지름길 IDEA 15 쉬운 여정을 기대하지 마라 CHAPTER 2 소통을 위한 위대한 아이디어 IDEA 16 상냥하고 또 상냥하라 IDEA 17 협동심을 유도하라 IDEA 18 고마움을 표현하라 IDEA 19 스스로를 척도로 활용하라 IDEA 20 아는 것을 나눠라 IDEA 21 자신의 말에 책임을 져라 IDEA 22 사람들을 향한 믿음을 표현하라 CHAPTER 3 성공을 위한 위대한 아이디어 IDEA 23 열정 IDEA 24 끈기 IDEA 25 근면 IDEA 26 관용 IDEA 27 상상력 IDEA 28 용기 IDEA 29 성실 IDEA 30 겸손 CHAPTER 4 시간관리를 위한 위대한 아이디어 IDEA 31 제대로 활용한 시간이 바로 인생이다 IDEA 32 진로를 설정하라 IDEA 33 목적의식을 가져라 IDEA 34 시간 관리의 이점을 이해하라 IDEA 35 생각할 시간을 만들어라 IDEA 36 시야를 넓혀라 IDEA 37 "NO"라고 말하는 법을 배워라 IDEA 38 위임하고, 또 위임하라 IDEA 39 먼저 실행하라 IDEA 40 미루지 마라 IDEA 41 현재를 지향하라 IDEA 42 같은 실수를 반복하지 마라 IDEA 43 보내야 할 것을 보내라 CHAPTER 5 업무 능률을 높이기 위한 위대한 아이디어 IDEA 44 계획의 기술 IDEA 45 최악의 시나리오 IDEA 46 계획과 실행의 비율 IDEA 47 하위목표 수립 IDEA 48 성찰적 사고를 위한 시간 IDEA 49 하루를 계획하라 IDEA 50 제대로 된 순서를 정하라 IDEA 51 파레토 법칙 IDEA 52 방해를 조율하는 요령 IDEA 53 문서를 제때 처리하라 IDEA 54 정규 시간을 최대한 활용하라 CHAPTER 6 조직과 함께 성장하기 위한 위대한 아이디어 IDEA 55 전문가에서 비즈니스 리더까지 IDEA 56 리더십 체크리스트 IDEA 57 리더십 계발 IDEA 58 인식, 이해, 그리고 기술 IDEA 59 집단 성향 및 집단 욕구 IDEA 60 임무, 팀, 그리고 개인 IDEA 61 세 가지 욕구 IDEA 62 세 가지 욕구의 상호작용 IDEA 63 세 개의 원 CHAPTER 7 효과적인 리더십을 위한 위대한 아이디어 IDEA 64 리더의 보편적 역할 IDEA 65 리더십의 8대 기능 IDEA 66 의사결정 공유 IDEA 67 동기부여의 50:50 법칙 IDEA 68 리더십의 지름길 IDEA 69 훌륭한 팀의 홀마크 IDEA 70 리더의 자질 IDEA 71 리더가 알아야 할 것들 IDEA 72 리더십 수준 IDEA 73 성공적인 최고경영자 CHAPTER 8 의사소통 향상을 위한 위대한 아이디어 IDEA 74 별 모형의 의사소통 구성 요소 IDEA 75 별 모형의 활용 방법 IDEA 76 비언어적 의사소통 IDEA 77 효과적인 화술의 6대 규칙 IDEA 78 경청의 예술 IDEA 79 긍정에 집중하라 IDEA 80 피드백을 최대한 활용하라 IDEA 81 회의의 다서 가지 유형 IDEA 82 회의 관리 IDEA 83 준비하라 IDEA 84 의장의 6대 황금률 IDEA 85 행동방침대로 실행하라 CHAPTER 9 효율적인 사고를 위한 위대한 아이디어 IDEA 86 자신의 의식을 이해하라 IDEA 87 냉철한 사고 IDEA 88 포괄적 사고 IDEA 89 상상력 IDEA 90 상상력 체크리스트 IDEA 91 평가 IDEA 92 직장에서의 심오한 의식 IDEA 93 직관 IDEA 94 진화 IDEA 95 선택권 평가 IDEA 96 창의성 갈고닦기 IDEA 97 창의적인 리더의 25가지 덕목 IDEA 98 창의적 사고 IDEA 99 유익한 독창성 IDEA 100 사고 기술 계발 |
저자 소개 2
John Adair
케임브리지대학교를 졸업하고 옥스퍼드대학교에서 문학 석사학위를, 런던대학교에서 철학 박사학위를 받았다. 대학을 졸업한 뒤 영국 샌드허스트육군사관학교에서 군대 수석강사이자 훈련고문관으로 일하며 리더십 체계를 세우는 데 주력했다. 이후 윈저 성의 세인트조지연구소장과 영국공업협회 부사장 등을 역임했다. 엑서터대학교에 유럽 최초의 리더십연구센터를 설립하는 일을 주도하기도 했다. 또한 가장 널리 활용되는 리더십 모델인 ‘행동 중심의 리더십(Action Centered Leadership: ACL)’의 창시자인 저자는 전 세계 수많은 조직과 단체들의 리더십 역량과 관리 기술을 향상시키기 위해
케임브리지대학교를 졸업하고 옥스퍼드대학교에서 문학 석사학위를, 런던대학교에서 철학 박사학위를 받았다. 대학을 졸업한 뒤 영국 샌드허스트육군사관학교에서 군대 수석강사이자 훈련고문관으로 일하며 리더십 체계를 세우는 데 주력했다. 이후 윈저 성의 세인트조지연구소장과 영국공업협회 부사장 등을 역임했다. 엑서터대학교에 유럽 최초의 리더십연구센터를 설립하는 일을 주도하기도 했다. 또한 가장 널리 활용되는 리더십 모델인 ‘행동 중심의 리더십(Action Centered Leadership: ACL)’의 창시자인 저자는 전 세계 수많은 조직과 단체들의 리더십 역량과 관리 기술을 향상시키기 위해 ACL 모델을 도입하여 성공적으로 운용하고 있으며, 영국에서는 이 모델을 바탕으로 군대의 리더십 훈련을 시행한다. 그가 설립한 어데어 인터내셔널(Adair International)에서는 영국과 호주, 뉴질랜드, 중동, 인도 등 전 세계의 지역 훈련기관들과 제휴하여 ACL 계발 프로그램과 트레이너 인증 프로그램 및 컨설팅 서비스를 제공하고 있다.
현재 전 세계 리더들을 대상으로 어떻게 하면 구성원들에게 사명감을 심어주고 창의적으로 일에 몰입하게 만들 것인가를 주제로 강의와 컨설팅 활동을 펼치고 있다. 『팀은 혼자 뛰지 않는다』, 『리더는 어떻게 단련되는가』, 『창조적 사고의 기술』, 『보스가 아니라 리더가 되라』, 『리더의 탄생』 등을 비롯해 리더십과 경영 관련 50여 권의 저서가 전 세계 25개국에서 번역되어 널리 읽히고 있다.
현재 전 세계 리더들을 대상으로 어떻게 하면 구성원들에게 사명감을 심어주고 창의적으로 일에 몰입하게 만들 것인가를 주제로 강의와 컨설팅 활동을 펼치고 있다. 『팀은 혼자 뛰지 않는다』, 『리더는 어떻게 단련되는가』, 『창조적 사고의 기술』, 『보스가 아니라 리더가 되라』, 『리더의 탄생』 등을 비롯해 리더십과 경영 관련 50여 권의 저서가 전 세계 25개국에서 번역되어 널리 읽히고 있다.
중앙대학교 문과대학을 졸업하고, 경제경영서 및 자기계발서 전문 번역가로 활동 중이다. 글을 사랑하고 글을 통해 사회적 지성에 기여하겠다는 생각으로, 1998년부터 출판번역업에 종사하며 50여 권의 번역서를 출간했다. 대표 역서로는 《브라이언 트레이시의 세일즈 심리학》, 《스페어》, 《정치성향은 어떻게 결정되는가》, 《그래서 똑똑한 부자는 뭐가 다른데?》, 《고기는 절반만 먹겠습니다》 등이 있다.
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품목정보
- 발행일
- 2012년 05월 30일
- 쪽수, 무게, 크기
- 226쪽 | 390g | 138*215*20mm
- ISBN13
- 9788984056794
책 속으로
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개인적 성공의 의미를 깊이 생각해본 사람이라면 누구나 직업인생에서 정말로 성공할 기회를 얻으려면 무엇보다 자신이 좋아하는 일을 찾아야 한다는 말에 공감할 것이다. 흔히들 천직(天職)을 찾아야 한다고 말하는 이유가 바로 여기에 있다. 철학자들의 표현처럼 천직이 성공의 필요조건이라고 가정해보자. 천직을 찾았다는 것이 곧 성공을 보장하지는 않는다.
그러나 이는 천직을 찾지 못한다면 성공이 거의 불가능하다는 뜻이기도 하다. 철학자들이 말하는 충분조건과 대비되는 상황인 것이다. 천직이 성공의 충분조건이라면, 천직을 통해 곧장 성공으로 이어질 수도 있다. 판사, 의사, 배관공, 건축가, 웨이터 등 서로 다른 역할을 하는 수많은 사람들이 이 세상의 직업세상을 이끌고 있다. 가장 먼저 할 일은 당신에게 적합한 역할을 찾는 것이다. 그런 다음에 ‘오디션(audition)’에 임하라. 인생이란 드라마에서 당신에게 어울리는 캐릭터를 찾기까지 몇 년이 걸릴 수도 있지만, 절대 포기해서는 안 된다! ---pp. 13-14 사람들이 성공했다고 일컫는 사람들은 대체로 금전적으로 부유한 게 사실이다. 그러나 상대적으로 부유하다고 해서 꼭 성공했다고 할 수는 없다. 성공에는 부(富)와 상관없는 특별한 목표나 야망을 달성한 사람들이 성공했다고 일컫는 사람들은 대체로 금전적으로 부유한 게 사실이다. 그러나 상대적으로 부유하다고 해서 꼭 성공했다고 할 수는 없다. 성공에는 부(富)와 상관없는 특별한 목표나 야망을 달성한다는 의미도 포함되어 있기 때문이다. 당신이 원하는 결과는 무엇인가? 타인을 위해 직접적으로든 간접적으로든 가능한 최선의 미덕을 발휘하는 것이 인간이 천성적으로 이루고 싶어 하는 결과라는 사회적 통념도 있다. 선한 일을 하기 위해 태어난다는 뜻이다. 인간은 도덕적인 존재다. 그 결과를 이루기 위한 방법은 우리만이 지닌 재능을 현명하게 사용하는 것이다. ---pp.24-25 기억의 ‘숙소’에는 유쾌한 기억뿐 아니라 고통스러운 것들도 있다. 이 숙소를 이따금씩 방문하되, 아예 여기서 살도록 설득하는 ‘숙소지기’의 꼬임에 넘어가서는 안 된다. 당신 인생의 일차 목표를 추구하기 위해서는 미래로 향하는 도로 위에 올라서야 한다.기억의 ‘숙소’에는 유쾌한 기억뿐 아니라 고통스러운 것들도 있다. 이 숙소를 이따금씩 방문하되, 아예 여기서 살도록 설득하는 ‘숙소지기’의 꼬임에 넘어가서는 안 된다. 당신 인생의 일차 목표를 추구하기 위해서는 미래로 향하는 도로 위에 올라서야 한다.기억의 ‘숙소’에는 유쾌한 기억뿐 아니라 고통스러운 것들도 있다. 이 숙소를 이따금씩 방문하되, 아예 여기서 살도록 설득하는 ‘숙소지기’의 꼬임에 넘어가서는 안 된다. 당신 인생의 일차 목표를 추구하기 위해서는 미래로 향하는 도로 위에 올라서야 한다.따라서 현재와 미래에 에너지를 쏟아야 한다. 과거의 실수 때문에 죄책감에 사로잡히거나 고뇌하는 것은 막대한 시간 낭비다. ---pp.99-100 의사소통의 개념에는 ‘나눔(sharing)’과 관련된 다양한 의미들이 포함된다. 최근에는 나눔 또는 교류에도 추상적인 의미를 부여할 때가 많다. 의사소통이 이루어지기 위해서는 필요한 요소 또는 조건이 있어야 한다. 사회적 접촉, 공동의 매체, 전달과 이해 등이 그것이다. 소통을 위해서는 접촉이나 관계가 필요하다. 신체적 접촉일 수도 있고 먼 곳에서 기계를 이용하여 만날 수도 있다. 사람들과 접촉하지 않으면 소통도 없다. 어쩌면 소통하지 않아서 사람들로부터 격리될 수도 있다! 소통은 관계를 창조하고, 관계는 소통을 낳는다. ---p.175 |
출판사 리뷰
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“아이디어는 곧 성공의 찬스다!”
―성공하는 직장인을 위한 모든 아이디어의 집대성 한 취업포털에서 직장인 432명을 대상으로 실시한 설문조사에 따르면 대부분 학창시절 직장생활에 대한 환상을 가져본 적이 있는 것으로 조사됐다. 이들의 답변중 ‘일과 자기계발을 동시에 해내는 모습'이 72.5%로 1위를 차지했지만, ‘일과 자기계발을 동시에 해낸' 직장인의 비율은 22.4%에 불과했다. 오늘날 자기계발은 성공을 꿈꾸는 직장인이 반드시 갖춰야 할 필수 요소로 작용하고 있다. 이와 같은 사실을 반증하듯 서점에는 시간관리, 인간관계, 업무 기술, 커뮤니케이션 등 갖가지 자기계발에 대한 책이 끊임없이 넘쳐나고, 현대인들은 이를 성공의 지침으로 삼는다. 이 책의 저자, 존 어데어는 유럽 최초의 리더십연구센터를 설립하는 일을 주도하며, 오늘날 가장 널리 활용되는 리더십 모델인 ‘행동 중심의 리더십(Action Centered Leadership: ACL)’의 창시자로 유명한 비즈니스 권위자다. 구성원들간의 결속력, 효율적인 팀 프로젝트, 창의적인 몰입의 기술 등 다양한 주제와 접근으로 성공을 꿈꾸는 모든 이들의 멘토가 되어온 존 어데어. 그가 이번에는 자기계발의 홍수 속에서 오히려 더 목마른 현대인들을 위해 성공을 발견하기 위한 궁극의 100가지 아이디어를 제시한다. “아이디어가 인생을 바꾼다!” ―위대한 나를 발견하는 성공 불변의 법칙 아이디어는 기술이다. 훈련과 학습이 가능하며, 이 기술을 습득한 사람이 보다 빨리, 보다 효과적으로 목표에 도달할 수 있다. 이 책은 성공에 가장 필수적인 아홉 가지 주제를 간결하고 함축적인 백 가지의 아이디어로 구성했다. 각 아이디어별 내용과 구성은 제각기 다르다. 간단한 하나의 아이디어로 된 것이 있는가 하면, 중요한 주제를 중심으로 여러 개의 작은 아이디어들을 합친 것도 있다. 또한 동서고금의 다양한 속담과 명사들의 명언들, 그리고 각종 이론과 촌철살인의 비유가 적제적소에 명시되어 있다. 길이나 형태가 어떻든 이 모두는 개인의 성공을 향한 모든 여정과 관계되어 있으며, 직장인을 위한 모든 아이디어의 집대성이라 해도 과언이 아니다. 이는 성공을 원하는 모든 직장인들을 그들이 원하는 방향으로 안내할 뿐만 아니라 실생활에서도 다양하고 요긴하게 활용할 수 있도록 쉽고 효과적으로 분류되고 구성되었다. “이렇게 성공은 시작되었다!” ―개인의 역량을 발전시키고 자기관리를 북돋우는 궁극의 100가지 아이디어 결국 성공과 자기계발은 떼려야 뗄 수 없는 관계이기에 작은 팀을 맡게 된 초보 관리자든 거대한 조직 전반을 운영하는 노련한 리더든, 정확하고 쓸모 있는 조언을 갈구하고, 그와 관련된 책들을 찾아 읽지만, 언제나 생각처럼 쉽지 않은 일이다. 이 책에 실린 아이디어 하나하나는 그동안 우리가 간절하게 기다려온 필수적인 비즈니스 기술과 사고방식을 제공함으로써 내실 있는 경력 쌓기에 소중한 벽돌이 되어 줄 것이다. 우리는 누구나 성공을 염원한다. 하지만 우리를 올바른 방향으로 안내해 줄 실용적이고 검증된 안내자가 필요하다. 왜냐하면 성공에 이르는 길 자체가 하나의 모험이기 때문이다. 이 책을 굳이 처음부터 시작하여 끝까지 읽을 필요는 없다. 당신에게 가장 흥미로운 아이디어부터 골라 읽다보면 원하는 것을 얻게 된다. 비즈니스의 성공에서부터 자기계발의 모든 것을 아우르는 이 100개의 아이디어를 주제와 순서에 구애받지 말고 자신의 것으로 만들어라. 이 작지만 위대한 성공 불변의 법칙은 올바른 인생과 성공에 대한 당신의 모든 의문에 가장 쉽고 빠른 해답을 제시할 것이다. |
