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책소개
목차
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CHAPTER 01 경찰인사행정의 기초
제1절 경찰인사행정의 개념 및 이념 제2절 경찰인사행정의 외부환경 제3절 경찰인사행정기관 CHAPTER 02 경찰인사행정의 발전과정 제1절 조선시대 제2절 일본 통치시대 제3절 미군정시대 제4절 치안국시대 제5절 치안본부시대 제6절 경찰청시대 CHAPTER 03 경찰공무원제도 제1절 경찰공무원의 개념 및 성격 제2절 경찰공무원의 분류 제3절 경찰직업공무원제도 제4절 실적제도 제5절 폐쇄형제도와 개방형제도 CHAPTER 04 경찰공무원의 모집 제1절 경찰인력수급계획 제2절 경찰공무원의 모집 CHAPTER 05 경찰공무원의 채용 및 시보임용 제1절 경찰공무원의 채용 제2절 경찰공무원의 시보임용 CHAPTER 06 경찰공무원의 교육훈련 제1절 경찰공무원 교육훈련의 개념 및 필요성 제2절 경찰공무원 교육훈련의 구성요소 제3절 경찰공무원 교육훈련의 유형 제4절 경찰공무원 교육훈련의 방법 제5절 한국의 경찰공무원 교육훈련제도 제6절 외국의 경찰공무원 교육훈련제도 제7절 현행 경찰공무원 교육훈련제도의 개선방안 CHAPTER 07 경찰공무원의 보직관리 제1절 경찰공무원 보직관리의 개념 및 중요성 제2절 경찰공무원 보직관리에의 영향 요인 제3절 한국의 경찰공무원 보직관리제도 제4절 외국의 경찰공무원 보직관리제도 제5절 현행 경찰공무원 보직관리제도의 개선방안 CHAPTER 08 경찰공무원의 근무성적평정 제1절 경찰공무원 근무성적평정의 개념 및 중요성 제2절 경찰공무원 근무성적평정의 요건 제3절 경찰공무원 근무성적평정의 종류 제4절 경찰공무원 근무성적평정의 오류 제5절 경찰공무원 근무성적평정의 구성요소 제6절 한국의 경찰공무원 근무성적평정제도 제7절 외국의 경찰공무원 근무성적평정제도 제8절 현행 경찰공무원 근무성적평정제도의 개선방안 CHAPTER 09 경찰공무원의 승진 제1절 경찰공무원 승진의 개념 및 중요성 제2절 경찰공무원 승진의 기준 제3절 한국의 경찰공무원 승진제도 제4절 외국의 경찰공무원 승진제도 제5절 현행 경찰공무원 승진제도의 개선방안 CHAPTER 10 경찰공무원의 보수 제1절 경찰공무원 보수의 개념 및 성격 제2절 경찰공무원 보수수준의 결정요인 제3절 한국의 경찰공무원 보수제도 제4절 외국의 경찰공무원 보수제도 제5절 현행 경찰공무원 보수제도의 개선방안 CHAPTER 11 경찰공무원의 스트레스관리 제1절 경찰공무원 스트레스의 개념 및 중요성 제2절 경찰공무원 스트레스의 유형 및 원인 제3절 경찰공무원 스트레스의 영향 제4절 경찰공무원 스트레스의 해소방안 CHAPTER 12 경찰공무원의 사기관리 제1절 경찰공무원 사기의 개념 및 특성 제2절 경찰공무원 사기관리의 이론 제3절 경찰공무원 사기에의 영향요인 제4절 경찰공무원 사기의 증진방안 CHAPTER 13 경찰공무원 윤리 제1절 경찰공무원 윤리의 개념 및 필요성 제2절 경찰부패 및 경찰 청렴성 제3절 경찰정신과 경찰공무원 충성 제4절 경찰윤리표준과 경찰윤리강령 제5절 경찰공무원 윤리의 확립방안 CHAPTER 14 경찰공무원의 징계 제1절 경찰공무원 징계의 개념 및 성격 제2절 경찰공무원 징계의 사유 및 종류 제3절 한국의 경찰공무원 징계제도 제4절 직위해제 제5절 외국의 경찰공무원 징계제도 제6절 현행 경찰공무원 징계제도의 개선방안 CHAPTER 15 경찰공무원의 퇴직관리 제1절 경찰공무원 퇴직관리의 개념 및 가치 제2절 경찰공무원 퇴직의 유형 제3절 한국의 경찰공무원 퇴직관리제도 제4절 외국의 경찰공무원 퇴직관리제도 제5절 현행 경찰공무원 퇴직관리제도의 개선방안 |
저자 소개 3
동국대학교 경찰행정학과 및 동대학원 졸업 법학박사
동국대학교 학생처장 총무처장 사회과학대 학장 행정대학원장
미국 뉴욕 존제이 형사사법대학 객원교수
경찰대 한양대 연세대 용인대 강사
행정고등고시 사법시험 입법고시 군법무관
시험 급공무원승진시험 위원
치안연구소 연구지도위원
경찰청자체심사평가위원회 위원장
한국공안행정학회장 한국경찰학회장
경찰위원회 위원
국가정보원 대테러분야정책자문위원회 위원
현 동국대학교 경찰행정학과 명예교수
국가위기협상전문위원
해양테러협상전문위원
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동국대학교 경찰행정학과 및 동대학원 졸업(법학박사)
경찰대학 치안연구소 외래연구위원, 경찰종합학교 외래교수
동국대, 대구대, 순천향대, 용인대, 서남대 강사
계명대 대학원 강사
Western Illinois University 방문교수
한국공안행정학회장
현) 경남대학교 경찰학과 교수
경남대학교 법정대학장
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동국대학교 경찰행정학과 및 동대학원 졸업(경찰학박사)
전) 日本 北海商科大學 交換敎授
전) 한국공안행정학회 회장
현) 대전광역시경찰청 청렴정책협의체 위원
현) 5급, 7급, 9급 국가공무원 채용시험 출제 및 선정위원
현) 대전대학교 경찰학과 교수
[주요 연구실적]
문제 지향적 경찰활동의 활성화 방안
지역사회에 기초한 범죄예방
시민의 법률준수 및 경찰협력에의 영향요인 등
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품목정보
- 발행일
- 2019년 08월 20일
- 쪽수, 무게, 크기
- 640쪽 | 170*250*35mm
- ISBN13
- 9788918910345
출판사 리뷰
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경찰인사행정론 교과서가 출간된 지 벌써 17년이 되었다. 초판 교과서와 이번 제6판 교과서를 비교해 보면, 양적으로 뿐만 아니라 질적으로도 적지 않은 차이가 있다. 이 교과서가 제6판을 출판하게 된 것은 이 글을 읽고 계시는 교수님과 학생 여러분들 덕분이라고 생각한다.
우리나라의 경찰인사행정제도가 더 발전하기 위해서는 현재의 인사행정제도에 만족해하지 않고, 기업 및 다른 공무원 조직의 인사행정제도를 분석해서 합리적인 제도를 적극적으로 도입하여야 할 것이다. 특히, 경찰조직 구성원들의 동기부여 및 사기향상에 대해서 많은 연구 및 노력이 필요하다. 앞으로 경찰공무원 채용제도에 있어서 많은 변혁이 예상된다. 이미 필기시험 과목이 개편되어 입법예고 중에 있으며, 체력시험 및 면접시험 또한 개편될 필요가 있다. 다만, 경찰공무원 채용제도와 관련하여 아쉬운 점은 대학 졸업자에 대한 혜택이 거의 없다는 점이다. 그 결과, 다수의 지원자들이 대학 교육을 포기하고 학원에서의 공부를 선택하는데, 대학 졸업자에 대한 혜택이 마련된다면, 대학 교육의 정상화에 기여할 뿐만 아니라 우수 인재를 유치하는 데에도 큰 도움이 될 것이다. |
