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개정3판 머리말
개정판 머리말 제1부 사회복지실천에 대한 이해 제1장 소셜워크와 사회복지실천의 이해 1. 소셜워크의 개념 2. 소셜워크의 실천영역 3. 인간체계 수준과 소셜워크방법 4. 사회복지실천과 소셜워크 통합적 방법의 이해 5. 사회복지실천의 모델 6. 사회복지실천의 과정 제2장 소셜워크의 변천사 1. 구미 소셜워크의 변천사 2. 우리나라 소셜워크의 도입과 현황 제3장 사회복지실천의 이론적 근거가 되는 과학기술 1. 과학기술과 유사한 용어들의 이해 2. 사회복지실천의 이론적 근거가 되는 과학기술 제4장 사회복지실천의 가치기반 1. 사회복지실천과 가치 2. 사회복지사의 가치기준 3. 사회복지실천에서의 가치갈등 문제 4. 사회복지실천과 윤리강령 5. 윤리적 딜레마 해결을 위한 준거틀 제5장 사회복지실천의 지식과 기술기반 1. 사회복지실천과 지식기반 2. 사회복지실천과 기술기반 제6장 사회복지실천의 대상과 체계 1. 사회복지실천 대상과 체계 2. 개인에 대한 사회복지실천 3. 가족에 대한 사회복지실천 4. 집단에 대한 사회복지실천 제7장 사례관리 1. 사례관리의 역사적 배경 2. 사례관리의 발전 3. 사례관리의 개념과 정의 4. 사례관리자의 역할 5. 사례관리의 과정 제8장 이데올로기와 사회복지실천이론 1. 이데올로기와 사회복지실천이론과의 관계 2. 사회복지실천이론의 역사적 전개 3. 이데올로기와 사회복지실천이론의 관련분석틀 4. 사회복지실천이론의 유형별 성격 제2부 사회복지실천 과정에 대한 이해 제9장 1단계: 접수 및 참여유도 1. 목 표 2. 과 제 3. 기술 및 기법 제10장 2단계: 자료수집 및 사정과 계획 1. 목 표 2. 과 제 3. 기술 및 기법 제11장 3단계: 개입 1. 목 표 2. 과 제 3. 기술 및 기법 제12장 4단계: 평가와 종결 1. 평 가 2. 종 결 제3부 사회복지실천의 환경체계에 대한 이해 제13장 사회복지실천과 조직 1. 기관에 대한 학습 2. 기관목표와 운영절차 3. 운영위원회와 자문위원회 4. 기관구조의 모델 5. 직원모집과 채용 6. 사회복지사의 지지망 7. 직원회의 8. 자원봉사자 선발과 훈련 9. 욕구사정 10. 프로젝트 계획과 평가 11. 예산수립 12. 인간서비스 마케팅 13. 모 금 14. 대중매체 15. 보조금 신청서 작성 16. 사회복지사 평가 17. 프로그램 평가 18. 기관평가 19. 관리정보체계 20. 전산화 21. 조직변화 요인 제14장 사회복지실천과 지역사회 1. 지역사회에 대한 학습 2. 전문적 협력개발 3. 공식적 기관간의 조정 4. 협약서 사용 5. 소집단 회의 6. 위원회 의장 7. 위원회의 목적과 절차 교섭 8. 명목집단 기법 9. 위험기법 10. 대집단의 문제해결 11. 브레인스토밍 12. 계급옹호 13. 사회정책 분석 14. 세력장 분석 15. 지역사회 결정 분석 16. 지역사회 결정자 설득 17. 정책결정자 방문과 편지 18. 사회입법과 입법증언 참고문헌 찾아보기 |
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소셜워크(social work)란 낱말이 갖는 의미를 살펴보면 ‘소셜’(social)이란 나 혼자만의 삶이 아닌 다른 사람과의 상호작용을 갖는 관계의 의미를 나타내며 ‘워크’(work)란 활동, 사업, 일 등으로 번역될 수 있는 말로서 문제나 욕구를 해결하도록 도와주는(helping) 일을 함을 의미한다. 따라서 이러한 낱말의 의미를 종합해 볼 때 소셜워크란 사회적으로 인간관계상의 기능수행에 문제를 겪는 사람들이 문제를 해결 또는 예방하도록 돕고자 하는 활동이라 할 수 있다.
--- 본문 중에서 |
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이 책은 제1부 “사회복지실천에 대한 이해(제1~8장)”, 제2부 “사회복지실천 과정에 대한 이해(제9~12장)”, 제 3부 “사회복지실천의 환경체계에 대한 이해(제13~14장)”로 구성되어 있다. 제1장에서는 소셜워크라는 전문직이 무엇이며, 어떠한 기능을 하는 것인가, 그리고 사회복지실천이 무엇이며 그 체계가 사회 속에서 어떻게 구현되는가, 아울러 사회복지실천과 소셜워크 통합적 방법 등에 대해, 제2장에서는 소셜워크가 어떻게 역사적으로 출현했으며, 또한 변천, 발전되었는가에 대한 역사적 조망을, 제3장에서는 사회복지실천에서 전제되는 이론적 근거는 무엇인가에 대해, 제4장에서는 사회복지실천에서 전제되는 가치는 무엇이며, 그 요소는 무엇인가에 대해, 제5장에서는 사회복지실천의 기반이 되는 지식과 이론에 대해, 그리고 사회복지실천의 기반이 되는 기본적 기술에 대해, 제6장에서는 사회복지실천의 대상과 체계에 대해, 제7장에서는 사회복지실천가의 주요 기능인 사례관리에 대해, 제8장에서는 다양한 사회복지실천이론이 이데올로기에 따라 어떻게 분류될 수 있는지 설명하고 있다. 제9장에서 제12장까지는 사회복지실천과정을 단계별로 나누어 단계별 과제를 수행하는 데 필요한 기술, 기법, 지침들에 대해, 제13장은 모든 신임 사회복지사들이 실제로 어떤 형태의 사회기관에든 고용될 것이어서 그들의 실천이 그 기관의 목표, 규칙, 절차, 서비스 전달방법, 자원들에 의해 크게 영향받을 것이라는 관점에서, 제14장은 사회복지실천과 사회기관은 진공 속에 존재하는 것이 아니라 지역사회의 인간서비스망의 일부로 간주되어야 하기 때문에 사회복지사는 그가 실천하는 장으로서의 지역사회 역학을 연구하고 이해해야 한다는 것을 전제로 사회복지실천을 설명하고 있다.
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